Escrocheriile numite „muncă ușoară, salariu mare”
Unul dintre trucurile populare astăzi este să te dai drept companii care recrutează colaboratori pentru a lucra online.
Inițial, subiecții postează articole cu imagini ingenioase, logo-uri, exemple de contracte și chiar link-uri către site-uri web pentru a crea un sentiment de profesionalism. Când victimele îi contactează, îi îndrumă către aplicații precum Telegram și Zalo pentru a discuta despre muncă, apoi le cer treptat să depună bani pentru a le activa conturile, a deschide sarcini sau a-și actualiza nivelurile.
Fiecare pas este coregrafiat cu măiestrie, făcându-i pe participanți să creadă că muncesc cu adevărat și primesc o compensație echitabilă.

Din spatele ecranului computerului, multe trucuri de recrutare virtuală s-au infiltrat în viața studențească (Foto: Phuong Thao).
Mai Quynh, studentă la Universitatea Ton Duc Thang, aproape a căzut victimă acestei înșelătorii. În timpul liber, își dorea să găsească un loc de muncă independent online pentru a câștiga un venit suplimentar.
În timp ce naviga pe Facebook, Quynh a dat peste multe postări cu titluri atractive, cum ar fi „angajăm urgent freelanceri” sau „muncă ușoară, salariu mare”. Curioasă, a decis să încerce să trimită mesaje unui cont de recrutare.
Persoana care postează susține că este manager de proiect și oferă un loc de muncă în redactarea de recenzii hoteliere pentru a crește numărul de recenzii de 5 stele pe platformele de rezervări.
Toate schimburile inițiale au fost destul de profesionale, chiar și cu un model de contract atașat, ceea ce a făcut-o pe Quynh să aibă încredere. Cu toate acestea, după ce i s-a cerut să treacă la aplicația Telegram pentru a primi jobul, a început să se simtă neobișnuită.
„Acolo, mi-au cerut să descarc o altă aplicație și să depun 165.000 VND pentru a deschide misiunea. Mi s-a părut nerezonabil, așa că m-am oprit imediat”, a spus studenta.

În mod similar, Ngoc Mai, studentă în anul doi la Universitatea din Saigon, și-a amintit experiența cu „portofelul dureros” atunci când căuta un loc de muncă cu jumătate de normă online.
Ea a spus că, în timp ce naviga pe un grup de Facebook pentru studenți, Mai a văzut o postare în care recruta colaboratori pentru a comercializa produse afiliate pe platforme de comerț electronic, în care reclama spunea „am nevoie doar de un telefon, câteva ore libere pe zi pot aduce 200.000-300.000 VND”.
Conform instrucțiunilor, i s-a încredințat sarcina de a adăuga un coș de cumpărături și de a distribui un link către produs; dacă cineva ar fi cumpărat prin intermediul acelui link, ar fi primit un comision de 10% pentru fiecare produs.
Încrezătoare, eleva a urmat instrucțiunile și a depus 200.000 VND pentru a-și activa contul. Inițial, după ce a finalizat câteva sarcini, a primit efectiv bani, așa că a avut și mai multă încredere.
Totuși, la scurt timp după aceea, recrutorul a continuat să-i ceară lui Mai să depună mai mulți bani pentru a-și îmbunătăți nivelul și a primi sarcini cu valoare mai mare. Crezând că aceasta este o oportunitate bună, a transferat peste un milion de VND. Drept urmare, contul lui Mai a fost blocat, iar contactul a „dispărut” fără urmă.
„Ceea ce m-a făcut subiectiv a fost faptul că totul a fost făcut foarte profesional. Aveau sigla companiei, au trimis un contract online cu un sigiliu roșu transparent. Am văzut, de asemenea, sute de comentarii mai jos care lăudau compania ca fiind reputată și au retras cu succes bani, așa că am avut încredere în ea. Cine ar fi crezut că toate acestea erau comentarii false, făcute dinainte”, a împărtășit Ngoc Mai.
După incident, a trebuit să-și schimbe numărul de telefon din cauza apelurilor enervante și chiar s-a temut că informațiile ei personale vor fi dezvăluite după ce a trimis o fotografie a cărții de identitate pentru a-și verifica contul.
Când capcana este „prefăcută” ca fiind reală
Nu se poate nega faptul că lucrul online devine din ce în ce mai popular, dar tocmai această comoditate a devenit un teren fertil pentru escrocherii cu nenumărate trucuri.
Oamenii din spatele acestui proiect se bazează adesea pe psihologia studenților: salariu mare, muncă ușoară, muncă de acasă, nicio experiență necesară.
Au creat scenarii realiste, cu pagini de fani, logo-uri de companii, contracte online ștampilate cu roșu și chiar o echipă de personal profesionist de asistență prin chat. Sub postări, o serie de comentarii false au reușit să retragă bani, credibilitatea 100% făcându-i pe cititori să-și piardă vigilența.

Mulți studenți devin suspicioși doar atunci când li se cere să depună bani pentru a-și activa contul, să facă o depunere pentru a primi o sarcină sau să trimită informații personale pentru verificare. Până atunci, ei au dezvăluit deja suficiente informații pentru a fi exploatați sau pentru a pierde bani fără a-i putea recupera.
Potrivit dnei Thuy Linh, care are mulți ani de experiență în recrutarea de personal independent, natura muncii online nu este rea.
„Multe locuri de muncă sunt cu adevărat prestigioase, oferind oportunități de dezvoltare a abilităților, dacă știi cum să alegi. Cu toate acestea, în prezent există mulți oameni care profită de «imaturitatea» studenților pentru a obține profituri. Dacă ești credul, vor avea zeci de modalități de a te face să pierzi bani”, a mărturisit ea.
Ai grijă să nu devii victimă
Potrivit experților, lucrul online este o tendință inevitabilă în era digitală. Cu toate acestea, pentru a intra în siguranță în această lume , studenții trebuie să învețe cum să se identifice și să se protejeze.
În primul rând, orice loc de muncă care necesită transferul de bani în avans, cumpărarea unui cont sau furnizarea de informații personale este suspect. Un angajator real nu îți va cere niciodată să plătești un avans pentru a obține un loc de muncă. În plus, verificarea sursei de recrutare este obligatorie - verifică site-ul oficial, adresa de e-mail a companiei și pagina de fani pentru a vedea dacă are o bifă albastră sau nu.

Mulți studenți cad pradă escrocheriilor online cu locuri de muncă (Foto: AI).
Dacă încă ezită, studenții pot căuta informații de la grupuri de recenzii reputate sau pot cere sfatul prietenilor și profesorilor înainte de a lua o decizie.
„Nu vă încredeți în comentariile de la postare, deoarece majoritatea sunt false. Luați inițiativa de a căuta numele companiei pe Google sau pe forumurile de locuri de muncă pentru a vedea ce au spus alte persoane”, a sfătuit dna Thuy Linh.
În plus, studenții ar trebui să acorde prioritate găsirii unui loc de muncă prin intermediul unor platforme fiabile sau al unor programe oficiale comune între universități și companii. Aceasta este o modalitate de a limita riscurile și de a-și asigura drepturile în cazul apariției unor litigii.
- Numele elevului a fost schimbat
Phuong Thao
Sursă: https://dantri.com.vn/giao-duc/sieu-lua-lien-tuc-tung-chieu-moi-sinh-vien-sap-bay-hang-loat-20251013003936898.htm
Comentariu (0)