Mobile World și VNG vând acțiuni ieftine angajaților, investitorii sunt îngrijorați de scăderea prețurilor

Companiile au anunțat vânzarea de acțiuni preferențiale către angajați, ceea ce a făcut ca investitorii să se îngrijoreze de diluarea acțiunilor și de scăderea prețurilor.

Unele companii listate la bursă au anunțat planuri de a emite acțiuni ESOP angajaților la un preț mai mic decât cel de la bursă. De exemplu, Mobile World Investment Corporation (cod bursier MWG) va emite ESOP în primul trimestru al anului 2025 cu peste 19,9 milioane de acțiuni, echivalentul unui raport de 1,3642%. Acțiunile emise vor fi restricționate la transfer în termen de 2 ani de la sfârșitul emisiunii, după fiecare an 50% din acțiunile achiziționate urmând să fie liber transferabile. Prețul de vânzare pentru angajați este de 10.000 VND/acțiune.

Mulți angajați ai Mobile World au acces continuu la acțiuni ieftine în cadrul programului ESOP.

FOTO: MWG see

Programul de vânzare de acțiuni ieftine către angajați este implementat de Mobile World de mai bine de zece ani. Cu un preț de ofertă de 10.000 VND, angajații companiei pot cumpăra acțiuni cu 50.000 VND mai ieftin decât prețul acțiunilor MWG tranzacționate în prezent la bursă. În total, angajații au cheltuit doar aproape 200 de miliarde VND pentru a deține acțiuni în valoare de peste 1.200 de miliarde VND. În special, conform listei a peste 300 de angajați care au putut cumpăra acțiuni de data aceasta, domnul Doan Van Hieu Em, membru al Consiliului de Administrație - Director General al Mobile World Joint Stock Company (o filială a MWG) care operează două lanțuri de retail Mobile World și Dien May Xanh - este persoana care a cumpărat cel mai mult, cu peste 1,6 milioane de acțiuni MWG. Astfel, domnul Doan Van Hieu Em trebuie să cheltuiască doar 16 miliarde VND pentru a cumpăra acțiuni în valoare de peste 96 de miliarde VND.

În numeroase întâlniri ale acționarilor, investitorii au pus la îndoială conducerea MWG cu privire la acest plan continuu de emisiune de acțiuni ESOP. Cel mai recent, în cadrul întâlnirii investitorilor din februarie, acest subiect a fost, de asemenea, de interes. Președintele Consiliului de Administrație - dl. Nguyen Duc Tai, a declarat că politica ESOP în 2025 ar putea fi modificată într-un mod care ar reechilibra interesele dintre acționari și conducerea companiei.

Pe lângă Mobile World, VNG Corporation (cod bursier VNZ) a anunțat recent o rezoluție a consiliului de administrație privind planul de a emite acțiuni în cadrul programului ESOP în 2024. În consecință, compania va emite aproape 641.000 de acțiuni angajaților la un preț de 30.000 VND, cu 92% mai mic decât prețul minim de 360.000 VND/acțiune. Programul va fi implementat în 2025, cu un regulament care restricționează tranzacțiile în termen de un an. Sau Duc Thanh Wood Processing Joint Stock Company (cod bursier GDT) va emite aproape 1,1 milioane de acțiuni ESOP, echivalentul a 4,55% din acțiunile aflate în circulație. Prețul de vânzare pentru angajați este de 10.000 VND/acțiune, cu aproape 60% mai mic decât prețul de tranzacționare de la bursă. Transferul acestor acțiuni va fi restricționat în primii doi ani de la emitere, iar din al treilea an încolo, va fi permisă vânzarea a 50%...

Emisiunea de acțiuni ESOP este utilizată de multe companii ca o politică de atragere și fidelizare a angajaților. Conducerea și angajații companiei care cumpără acțiuni ESOP la prețuri foarte mici contribuie, de asemenea, la venitul lor pe parcursul anului, dar nu trebuie să plătească impozit pe venit. Numai atunci când această persoană vinde acțiuni ESOP, impozitul pe venit va fi dedus, la fel ca investitorii obișnuiți în acțiuni (acest impozit pe venit va fi foarte mic în comparație cu impozitul pe venit plătibil la primirea salariului și a bonusului anual).

Dimpotrivă, pentru acționari, compania care emite mai multe acțiuni ESOP va reduce beneficiile datorită creșterii numărului de acțiuni. De aici, câștigul pe acțiune (EPS) va scădea (EPS = profit după impozitare - dividende preferențiale / Numărul total de acțiuni în circulație). Cu cât există mai multe acțiuni, cu atât EPS va fi mai mic dacă profitul generat de companie nu crește corespunzător cu creșterea numărului de acțiuni.