Prim-ministrul a solicitat Ministerului Securității Publice să finalizeze proiectul de eficientizare a aparatului poliției locale.

(NLDO) - Potrivit prim- ministrului , eficientizarea aparatului și reducerea personalului sunt asociate cu restructurarea și îmbunătățirea calității echipei de cadre, funcționari publici și angajați publici.

În după-amiaza zilei de 11 ianuarie, prim-ministrul Pham Minh Chinh, șeful Comitetului director al guvernului pentru „rezumarea implementării Rezoluției nr. 18-NQ/TW a celui de-al 12-lea Comitet Central privind continuarea inovării și optimizării aparatului sistemului politic pentru a fi eficient și eficient și eficace”, a prezidat cea de-a noua reuniune a Comitetului director.

Prim-ministrul a ținut un discurs directiv în cadrul întâlnirii. Foto: Nhat Bac

Întâlnirea s-a concentrat pe discutarea proiectelor de rapoarte care urmează a fi prezentate autorităților competente privind planurile de reorganizare și eficientizare a aparatului Guvernului ; proiectelor de documente care urmează a fi transmise ministerelor, ramurilor și localităților privind o serie de aspecte legate de planurile de reorganizare și eficientizare a aparatului agențiilor; și a unei serii de alte subiecte importante.

În încheierea întâlnirii, prim-ministrul Pham Minh Chinh a declarat că va implementa cu seriozitate directivele Biroului Politic și ale Comitetului Director Central, iar în cadrul întâlnirii s-a convenit asupra unui plan care să fie prezentat autorității competente privind structura organizatorică a Guvernului. În consecință, se preconizează că vor exista 22 de ministere și agenții, inclusiv 17 ministere și agenții la nivel ministerial (reducerea a 5 ministere și agenții) și 5 agenții subordonate Guvernului (reducerea a 3 agenții). Ministerele și agențiile vor reduce numeroase unități la nivel de departamente generale, departamente, birouri, oficii și unități de servicii publice.

În ceea ce privește numărul de puncte de contact și organizarea internă a ministerelor, agențiilor la nivel ministerial și agențiilor guvernamentale, Prim-ministrul a desemnat viceprim-miniștri din fiecare domeniu pentru a continua să îndrume ministerele, sucursalele și agențiile să revizuiască și să propună planuri, asigurându-se că nu există suprapuneri sau omisiuni de funcții și sarcini; o sarcină este atribuită unei singure agenții, iar o agenție îndeplinește mai multe sarcini.

Pentru agențiile care nu au atins ținta și țintele de reducere a punctelor de contact interne, Prim-ministrul a subliniat că este necesară refacerea planului pentru atingerea țintei, asigurându-se că ministerele care nu sunt fuzionate sau consolidate vor reduce cel puțin 15-20% din punctele de contact; ministerele care sunt fuzionate sau consolidate vor reduce cel puțin 35% sau mai mult.

Pentru Ministerul Apărării Naționale, care a îndeplinit sarcinile și obiectivele conform Rezoluției nr. 05 a Biroului Politic privind organizarea armatei populare; Ministerul Securității Publice, care a îndeplinit sarcinile și obiectivele conform Rezoluției nr. 12 a Biroului Politic privind promovarea construirii forței poliției populare, Prim-ministrul a solicitat că este necesară continuarea revizuirii și raportării către autoritățile competente cu privire la organizarea unităților și agențiilor conform concluziilor, politicilor și orientărilor Comitetului Central, Biroului Politic, Comitetului Director Central și Comitetului Director al Guvernului.

Odată cu aceasta, Prim-ministrul a solicitat Ministerului Securității Publice să continue cercetarea, dezvoltarea și finalizarea Proiectului de organizare și eficientizare a aparatului poliției locale pentru a funcționa eficient și eficace.

Observând că lucrările trebuie efectuate urgent, Prim-ministrul a sugerat punerea interesului național pe primul loc; alegerea celei mai benefice și mai bune opțiuni. În același timp, eficientizarea aparatului astfel încât să nu afecteze sau să întrerupă îndeplinirea funcțiilor și sarcinilor ministerelor, ramurilor, agențiilor și să deservească munca și activitățile cetățenilor și ale întreprinderilor.

Potrivit șefului Guvernului, eficientizarea aparatului și reducerea nivelului de personal sunt asociate cu restructurarea și îmbunătățirea calității cadrelor, funcționarilor publici și angajaților publici. În special, este necesar să se facă o bună muncă ideologică și de politici pentru cadre, funcționari publici, angajați publici și lucrători, pentru a menține solidaritatea și unitatea în cadrul agențiilor. În plus, ar trebui să existe un mecanism de reținere și atragere a persoanelor talentate, a persoanelor care își pot îndeplini sarcinile, au capacitate, calități și prestigiu.

Sursă: https://nld.com.vn/thu-tuong-yeu-cau-bo-cong-an-hoan-thien-de-an-tinh-gon-bo-may-cong-an-dia-phuong-196250111201112062.htm