Соответственно, 30 бакалавров, только что окончивших педагогический факультет (Университет Халонг), вызвались работать учителями по контракту в детских садах, начальных и средних школах в 5 горных, приграничных и островных коммунах провинции.
На встрече представители департаментов, населенных пунктов и бакалавриата обсудили ряд вопросов, таких как: политика поощрения учителей к преподаванию в горных, приграничных и островных районах; обеспечение определенного количества контрактов с учителями для работы в сфере образования ; ротация кадров и учителей в районах провинции...
Выступая на встрече, г-жа Ву Тхи Май Ань, директор Департамента внутренних дел, высоко оценила новаторский дух выпускников педагогического факультета Университета Халонг, которые добровольно работали в коммунах высокогорья, приграничных районах и на островах, тем самым удовлетворяя потребности учителей в этой области, способствуя повышению качества массового образования и постепенному сокращению разрыва между регионами. Она обратилась к коммунам с просьбой поручить образовательным учреждениям оперативно заключать трудовые договоры с учителями, чтобы обеспечить завершение работ до 5 сентября. В соответствии с политикой Центрального и провинциального правительств, каждый учитель имеет право на заработную плату, надбавки и поддержку со средним совокупным доходом в 10 миллионов донгов на человека в месяц, и в то же время уделяется внимание организации питания, размещения и проживания учителей.
В настоящее время Народный комитет провинции поручил Департаменту образования и профессиональной подготовки разработать правила ротации учителей в качестве основы для их реализации с целью обеспечения справедливости, гласности и прозрачности.
Источник: https://baoquangninh.vn/30-sinh-vien-tinh-nguyen-dang-ky-day-hoc-tai-vung-cao-3373695.html






Комментарий (0)