Необходимо срочно улучшить руководящие способности партийных комитетов по отношению к государственным предприятиям.

Повышение эффективности руководства партийных комитетов государственными предприятиями (ГП) является насущной необходимостью в новых условиях для удовлетворения практических потребностей.

Такое мнение высказали многие эксперты и ученые на научном семинаре «Повышение руководящей способности партийных комитетов по отношению к государственным предприятиям в новых условиях», организованном Центральным организационным комитетом утром 22 октября в Ханое .

Делегаты семинара. Фото: Динь Хьеп

Возможности некоторых партийных комитетов по проведению проверок и надзору по-прежнему ограничены.

Выступая на семинаре, д-р Чинь Куанг Бак, старший эксперт Департамента низовых партийных структур и членов партии, сказал: «По состоянию на 31 августа 2025 года в партии насчитывается более 50 000 (почти 51 000) низовых партийных организаций с более чем 5,6 миллиона членов партии, включая 8 341 низовую партийную организацию во всех типах предприятий, 3 302 низовые партийные организации и 294 713 членов партии на государственных предприятиях».

Выступил доцент, доктор Ву Ван Фук, бывший главный редактор журнала «Communist Magazine», бывший заместитель начальника Центрального отдела пропаганды. Фото: Динь Хьеп

Эти цифры не только показывают масштаб, но и отражают положение и особо важную роль сектора государственных предприятий в политической системе и национальной экономике.

В целях руководства экономическим развитием и укрепления партийного строительства наша партия в последнее время приняла много важных политических решений и резолюций по усилению руководящей роли партийных комитетов на государственных предприятиях и роли членов партийных комитетов на государственных предприятиях.

По словам доктора Чинь Куанг Бака, реальность показывает, что руководящие функции партийных организаций и партийных комитетов на многих государственных предприятиях по-прежнему ограничены. В частности, отношения между партийным комитетом, советом членов/советом директоров и советом генеральных директоров в некоторых подразделениях не были четко определены, иногда дублируя друг друга или не имея тесной координации, что затрудняло принятие стратегических и своевременных решений.

«Возможности конкретизации, проверки и надзора за деятельностью некоторых партийных комитетов по-прежнему ограничены. Деятельность партийных комитетов и партийных ячеек по-прежнему формальна и неэффективна. Работа по проверке, надзору и борьбе с коррупцией и негативными проявлениями на предприятиях неэффективна», — сказал д-р Чинь Куанг Бак.

Доктор Чинь Ван Суй, заместитель директора Департамента науки и технологий провинции Тханьхоа, выступил с речью. Фото: Динь Хьеп

Доктор Чинь Ван Суй, заместитель директора Департамента науки и технологий провинции Тханьхоа, отметил, что деятельность государственных предприятий несоизмерима с выделенными ресурсами. Партийная работа на государственных предприятиях по-прежнему имеет множество ограничений, а политическая и идеологическая работа на некоторых государственных предприятиях даже неэффективна.

Выступил товарищ Нгуен Дык Ха, бывший начальник отдела партийной базы Центрального организационного комитета. Фото: Динь Хьеп

Помимо неоспоримых больших достижений, товарищ Нгуен Дык Ха, бывший глава отдела по созданию партийной базы Центрального организационного комитета, сказал, что методы руководства партийных комитетов в целом медленны в плане инноваций, по-прежнему административны, лишены креативности и не поспевают за развитием ситуации, а также за требованиями и запросами нынешнего рыночного механизма и управления.

«Качество состава парткома неравномерно, не хватает глубоких знаний в области финансового менеджмента, технологий и управления рисками. В некоторых местах всё ещё сохраняется ситуация, когда чиновники «слабы в экономическом управлении и некомпетентны в политике», — подчеркнул товарищ Нгуен Дык Ха.

Множество предложений и рекомендаций

Для повышения руководящего потенциала партийных комитетов на государственных предприятиях делегаты заявили, что положения о партийных организациях на государственных предприятиях необходимо пересмотреть и усовершенствовать в соответствии с постановлениями, выводами и указаниями Центрального Комитета в направлении конкретизации, прозрачности и соответствия современному корпоративному управлению в условиях все более глубокой международной интеграции и вступления в эпоху подъема вьетнамской нации.

Доктор Нгуен Мань Хунг, Центральный теоретический совет, предлагая 5 групп решений, сказал, что необходимо реорганизовать государственные предприятия, сосредоточившись на сохранении государственных предприятий в ключевых и существенных областях; важных областях национальной обороны и безопасности; и областях, в которые предприятия из других секторов экономики не инвестируют.

Наряду с этим, необходимо консолидировать и развить ряд крупных, эффективно действующих государственных экономических групп, способных конкурировать на региональном и международном уровнях в ряде ключевых секторов и сфер экономики. В частности, необходимо совершенствовать правовую систему и политику в отношении государственных предприятий, включая механизмы и политику, способствующие процессу реструктуризации государственных предприятий.

В своем заключительном слове на семинаре товарищ Тран Вьет Кыонг, начальник отдела партийной базы и членов партии Центрального организационного комитета, сказал, что, несмотря на достигнутые результаты, все еще имеются ограничения и недостатки; нововведения в методах руководства партийных комитетов пока не соответствуют современному механизму корпоративного управления.

После семинара рекомендуется, чтобы Совет по управлению проектом серьезно обдумал все мнения, опыт и практические модели для завершения отчета о синтезе, консультативного отчета и отчета о рекомендациях, а также представил их руководителям Центрального организационного комитета для исследования и консультаций с Политбюро и Секретариатом для выпуска соответствующей политики и руководящих принципов.

Выступает глава отдела партийной базы и членов партии Центрального организационного комитета Тран Вьет Кыонг. Фото: Динь Хьеп

В частности, Совету по управлению проектом необходимо продолжить прояснение теоретических и практических вопросов, касающихся руководящего потенциала и боеспособности партийных комитетов и организаций на государственных предприятиях; четко определить роль и место государственных предприятий в социалистической рыночной экономике и в процессе национального строительства и развития.

В то же время тщательно проанализировать и объективно и всесторонне оценить современное состояние руководящего потенциала партийных комитетов на государственных предприятиях; четко указать на диалектическую связь между руководством партийных комитетов и администрацией и управлением предприятий, тем самым предложить более тесный и эффективный механизм координации между партийным комитетом и Правлением, Генеральным директором и т.д.

«Исходя из результатов семинара, каждый партийный комитет, партийная организация, каждый кадр и член партии должны продолжать продвигать дух инноваций, творчества и новаторской деятельности, внося вклад в превращение государственных предприятий в действительно основополагающую силу, играющую ведущую роль в национальной экономике», — подчеркнул товарищ Тран Вьет Кыонг.

Источник: https://hanoimoi.vn/cap-thiet-nang-cao-nang-luc-lanh-dao-cua-cap-uy-doi-voi-doanh-nghiep-nha-nuoc-720521.html