Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Только 1/3 студентов-юристов заканчивают учебу и работают в нужной сфере

Процент студентов Ханойского юридического университета, работающих по специальности после окончания вуза, довольно низок, некоторые студенты по-прежнему не находят работу спустя год после окончания вуза.

VTC NewsVTC News19/06/2025

Вышеизложенное было представлено доктором Чан Ким Лиу, директором Центра юридической практики Ханойского юридического университета, на научном семинаре «Развитие навыков юридической практики у студентов в целях соответствия требованиям рынка труда», который состоялся сегодня (19 июня).

По данным опроса Центра юридической практики школы, процент студентов, устраивающихся на работу через 12 месяцев, всегда высок (более 90%), однако процент работающих по специальности все еще низок: от 22% до 37% за последние 3 года.

В частности, из 1827 студентов очной формы обучения, окончивших в 2021 году, почти 65% нашли работу через 12 месяцев. Уровень работы в нужной области составил более 22%, связанной с областью — почти 41%, а остальные были вне области.

В 2022 и 2023 годах число людей, имеющих работу в своей области, составит 36-37%, а 55-56% — в связи с их областью. Примечательно, что все еще много случаев, когда люди испытывают трудности с поиском работы или даже не имеют ее после года после окончания учебы.

Доктор Тран Ким Лиу.

Доктор Тран Ким Лиу.

По словам доктора Лью, отсутствие гибких навыков и профессиональных навыков является одной из причин, по которой многие студенты-юристы испытывают трудности с набором. Студенты еще не полностью оснащены базовыми навыками, такими как чтение книг, поиск документов, использование информации из Интернета, использование технологий для обучения и исследований.

«Текущий контекст рынка труда меняется, поскольку цифровая трансформация с использованием искусственного интеллекта и чата GPT идет полным ходом, а также сокращается штат сотрудников, что требует вывода профессиональных возможностей студентов на новый уровень», — подчеркнул доктор Лью.

На семинаре эксперты, преподаватели и работодатели проанализировали текущую ситуацию, тем самым предложив практические решения, которые помогут студентам-юристам сократить разрыв между теорией и практикой, повысив свою конкурентоспособность на рынке труда.

Семинар «Развитие навыков юридической практики у студентов с учетом требований рынка труда».

Семинар «Развитие навыков юридической практики у студентов с учетом требований рынка труда».

Судья Ву Куанг Дунг из Народного суда округа Джиа Лам заявил, что для того, чтобы студенты могли приступить к работе сразу после окончания вуза, ключевым фактором является овладение профессией еще во время учебы.

По его словам, необходимо увеличить долю практических курсов, особенно в области судопроизводства. Улучшение навыков студентов посредством таких видов деятельности, как представление дел и ведение споров в суде, играет чрезвычайно важную роль. Школы должны организовывать ключевые имитационные судебные процессы для тренировки юридического мышления и практических навыков студентов еще в классе.

«Практический опыт работы в суде гораздо эффективнее, чем просто чтение законов или изучение теории в классе», — подчеркнул судья Ву Куанг Зунг.

Судья Ву Куанг Зунг.

Судья Ву Куанг Зунг.

Между тем, юрист Нгуен Хоанг Минь из Harvey & Morris Joint Stock Company отметил, что многим новым выпускникам сегодня не хватает глубины в анализе юридических вопросов, что приводит к неточному применению закона к конкретным ситуациям. При участии в крупных проектах навыки командной работы все еще слабы, а координация неэффективна. Кроме того, студенты также ограничены в использовании информации и понимании реальных потребностей клиентов.

Как работодатель, г-н Минх ожидает, что студенты разовьют прочное юридическое мышление и смогут точно определять проблемы и потребности клиентов. Он особенно ценит дух обучения, проактивное отношение и способность брать на себя ответственность за работу. Даже работая в группах, студентам все равно нужно практиковать независимое мышление, иметь собственное мнение и способность вести дискуссию, а также предоставлять клиентам наиболее правильные и эффективные юридические консультации.

Юрист Нгуен Тронг Нгиа из ICA Legal Training Academy подчеркнул, что необходимо изменить точку зрения на то, когда начинать работать. Каждая бизнес-модель предъявляет свои требования, но общим моментом является то, что люди должны «знать работу» сразу же, как только приходят в компанию. Поэтому практическое обучение должно начинаться с первого и второго года, а не ждать третьего и четвертого года.

«Даже такие базовые, простые навыки, как умение классифицировать книги и документы, помогут студентам сэкономить время на учебу, когда они официально начнут работать», — сказал г-н Нгиа, посоветовав студентам-юристам начинать свой карьерный путь как можно раньше, отдавая приоритет стажировкам или совместным должностям в юридических фирмах.

Ким Нхунг

Источник: https://vtcnews.vn/chi-1-3-sinh-vien-luat-ra-truong-lam-viec-dung-nganh-ar949710.html


Комментарий (0)

No data
No data

Та же категория

Мирное утро на S-образной полосе земли
Взрываются фейерверки, туризм набирает обороты, Дананг выигрывает летом 2025 года
Поучаствуйте в ночной ловле кальмаров и наблюдении за морскими звездами на жемчужном острове Фукуок
Откройте для себя процесс приготовления самого дорогого лотосового чая в Ханое.

Тот же автор

Наследство

Фигура

Бизнес

No videos available

Новости

Политическая система

Местный

Продукт