Сопровождение жизни и работы членов профсоюза и рабочих

После объединения административных границ Федерация труда города Кантхо быстро консолидировала свою организацию и стабилизировала свой оперативный аппарат для эффективной и действенной работы. Будучи представительной организацией, заботящейся о законных правах и интересах членов профсоюза и работников, городские профсоюзы всех уровней постоянно обновляли содержание и методы работы, а также внедряли множество практических решений для защиты интересов членов профсоюза и работников.

Семья г-жи Ле Тхи Монг Тхе из деревни Чыонг Донг Б коммуны Фонгдьен только что получила просторное профсоюзное убежище. Г-жа Тхе, учительница средней школы Нхон Ай и мать-одиночка маленького ребёнка, призналась: «Много лет мы с дочерью жили у родственников и не могли построить дом. Я очень рада получить поддержку от Городской федерации труда, которая помогает моей семье обустроиться и наладить свою жизнь».

С начала 2025 года профсоюзы города Кантхо всех уровней поддержали строительство 141 профсоюзного приюта для работников, выделив в общей сложности более 6,63 млрд донгов. Помимо поддержки жилищного строительства, профсоюзы всех уровней реализовали множество практических мер, направленных на поддержку членов профсоюза и работников, оказавшихся в трудной жизненной ситуации. В частности, акционерное общество по производству морепродуктов Minh Phu - Hau Giang Seafood создало Фонд взаимопомощи, предоставив миллиарды донгов членам профсоюза и работникам для беспроцентных займов. Г-жа Чу Ну Хуен Транг, председатель профсоюза компании, отметила: «Фонд взаимопомощи был создан корпорацией Minh Phu Seafood Corporation в Камау много лет назад. В городе Кантхо фонд был создан около 4 лет назад, мобилизовав взносы сотрудников, рабочих и партнёров. Соответственно, сотрудники и рабочие, находящиеся в затруднительном положении, имеют право на беспроцентные займы в размере 10 миллионов донгов на человека. На сегодняшний день этот фонд оказал поддержку 474 сотрудникам и рабочим компании на сумму более 4,7 миллиарда донгов».

Компания Lac Ty II Company Limited также обеспечивает эффективную работу фонда «Любовь», предоставляя тысячи подарков членам профсоюза и сотрудникам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации и страдающим профессиональными заболеваниями. Профсоюз компании регулярно организует конференции и диалоги с сотрудниками, а также дарит подарки членам профсоюза, чьи дети страдают тяжелыми заболеваниями. Кроме того, организуются профсоюзные обеды, спортивные мероприятия... чтобы создать здоровую и радостную атмосферу для членов профсоюза и сотрудников.

Г-н Динь Хоанг Хуэй, сотрудник отдела электромеханических технологий акционерной компании Tay Do Garment, рассказал, что Городская федерация труда и профсоюз компании всегда заботятся о жизни членов профсоюза и рабочих, осуществляя множество практических мероприятий: организуют профсоюзные обеды, строят профсоюзные убежища... Работники пользуются льготами и политикой в ​​соответствии с нормативными актами. Особенно во время пандемии COVID-19 компания внедрила ряд мер поддержки работников в преодолении трудностей.

Г-н Динь Хоанг Хуэй, сотрудник отдела электромеханических технологий компании Tay Do Garment Joint Stock Company (второй стоит справа), и его коллеги реализовали множество инициатив и решений на благо компании. Фото: Автор.

По словам лидера Федерации труда города Кантхо , в настоящее время число членов профсоюза и работников промышленных парков и предприятий города увеличилось, что привело к значительному росту спроса на рабочие места, доход, жилье, здравоохранение и социальное обеспечение. В связи с этим Федерация труда города Кантхо определила, что забота и защита законных прав и интересов членов профсоюза и работников является основной и постоянной задачей профсоюзной организации.

Городская конфедерация труда активно учитывает мысли, стремления и жизнь работников, особенно в промышленных парках, на негосударственных предприятиях и работников неформального сектора; направляет и ориентирует низовые профсоюзы, чтобы они активно предлагали владельцам бизнеса вести переговоры и подписывать коллективные трудовые договоры для улучшения качества... На сегодняшний день во всем городе 432 предприятия подписали коллективные трудовые договоры, многие положения которых более выгодны для работников, чем те, которые предусмотрены законом, например: заработная плата, премии, надбавки, субсидии, сменное питание, праздники, ежегодный отпуск большего размера, чем установлено законом...

Кроме того, Городская федерация труда заинтересована в руководстве, проверке и контроле за соблюдением трудового законодательства на предприятиях; укреплении консультационной деятельности по трудовому праву, предоставлении юридической поддержки низовым профсоюзам; получении и консультировании 20 дел об одностороннем расторжении трудовых договоров, невыплаченной заработной плате и режимах, связанных с выходными пособиями... Были продвинуты диалог и встречи между лидерами Городской федерации труда и низовыми профсоюзами предприятий, что создало практическую площадку для выслушивания, понимания и оперативного решения законных мыслей и чаяний членов профсоюза и работников. С июля 2025 года по настоящее время Городская федерация труда сформировала делегацию для посещения и работы с 14 аффилированными низовыми профсоюзами; организовала 4 программы для встреч с представителями низовых профсоюзов предприятий.

По словам г-жи Ле Тхи Суонг Май, члена Исполнительного комитета Всеобщей конфедерации труда Вьетнама, члена городского комитета партии, заместителя председателя Комитета Отечественного фронта Вьетнама города Кантхо, председателя Конфедерации труда города Кантхо, профсоюзы города на всех уровнях продолжат активизировать пропагандистскую работу; более эффективно выполнять функции представительства и защиты законных прав и интересов членов профсоюза и работников; повысить качество переговоров, заключения и эффективного исполнения коллективных трудовых договоров. Необходимо продолжать поддерживать и повышать эффективность патриотических движений, уделяя особое внимание движениям «Хорошие работники», «Творческие работники»...

В частности, накануне I съезда городского комитета партии Кантхо на период 2025-2030 гг. профсоюзы и работники всех уровней возложили большие надежды на сильные и прорывные решения по обеспечению надлежащей заботы и созданию условий для самоотверженности работников, способствуя развитию учреждений и подразделений.

Г-н Динь Хоанг Хуэй, сотрудник отдела электромеханических технологий акционерной компании Tay Do Garment, признался: «Я надеюсь, что партийные комитеты и власти города Кантхо будут уделять больше внимания вопросам жилья, заработной платы, доходов, социального обеспечения, гарантий занятости и создания безопасных условий труда для работников. В то же время, в городе Кантхо будут разработаны политика и решения для активной поддержки предприятий в процессе цифровой трансформации, применения технологий и автоматизации для повышения производительности, улучшения условий труда и обеспечения здоровья работников».

СТРОИТЕЛЬСТВО НАЦИИ

Источник: https://baocantho.com.vn/dong-hanh-cung-doi-song-viec-lam-cua-doan-vien-nguoi-lao-dong-a191322.html