Повышение культуры агентств и предприятий в Куангнине

Куангнинь, земля «дисциплины и единства», постепенно утвердилась не только благодаря великолепным инфраструктурным проектам, но и благодаря «культуре», присущей каждому учреждению, подразделению и предприятию. Создание культурных учреждений, подразделений и предприятий – это не только почётное звание, но и движущая сила, вдохновляющая кадровый потенциал, государственных служащих, работников и рабочих.

Сотрудники получают административные документы в Центре услуг провинциальной государственной администрации. Фото: Нгок Трам

Движение «Учреждения, подразделения и предприятия, отвечающие культурным стандартам» реализуется системно и синхронно. С 2022 года Федерация труда провинции выпустила Инструкцию № 59/HD-LĐLĐ о содержании и культурных критериях в учреждениях, подразделениях и предприятиях. Исходя из этого, Федерация труда провинции руководила разработкой и координировала свою деятельность с Министерством культуры, спорта и туризма, Министерством внутренних дел и соответствующими ведомствами для конкретизации оценочной карты с учетом особенностей каждой отрасли и каждого населенного пункта, что способствовало повышению прозрачности и строгости оценки и признания.

«Культурный» уровень учреждений и подразделений провинции подтверждается программами обмена, общественной деятельностью, служением и чувством ответственности персонала, государственных служащих, работников и рабочих. Творческое трудовое соревнование, движение за создание «культурных учреждений» и «цивилизованных подразделений» глубоко интегрированы в профессиональные задачи, внося позитивные изменения в качество труда и жизни кадров, государственных служащих и работников.

13-й культурно-спортивный фестиваль провинции Куангнинь для рабочих, государственных служащих и рабочих в 2025 году в провинциальном спортивном зале. Фото: Вьет Ань

Наряду с этим, укрепление административной реформы в государственных органах способствовало повышению административной дисциплины, сокращению процедурных процессов и снижению нагрузки как на должностных лиц, так и на население. Продвижение применения информационных технологий от провинциального до коммунального уровня позволило создать современную, прозрачную и эффективную рабочую среду.

Для предприятий также интересно создание объекта, отвечающего культурным стандартам. Департамент культуры, спорта и туризма и Провинциальная федерация труда эффективно реализовали подписанные программы сотрудничества, такие как: успешная организация двух программ обмена: пение для рабочих, прослушивание пения рабочих в индустриальных парках Хайен и Тексхун.

На встрече областная федерация труда и местные профсоюзы также вручили многочисленные подарки представителям семей и детей работников промышленного парка, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, с желанием объединить усилия, чтобы поддержать их духовно, материально и позаботиться об их здоровье.

После обучения рабочие работают на предприятиях в промышленном парке морского порта Хайха.

Кроме того, широкое распространение получили такие практические модели, как «Культурно-спортивные кластеры для рабочих», «Команды самоуправления для рабочих в общежитиях», «Рабочие клубы вне дома», которые стали духовной поддержкой, помогая рабочим иметь больше пространства для жизни, общения и взаимной поддержки. Телевизионная площадка для рабочих и государственных служащих, посвященная закону «После 8-го часа», также привлекла к участию большое количество кадров, рабочих, государственных служащих и рабочих, способствуя повышению осведомленности о законе и обогащая культурную и духовную жизнь предприятий.

Дух «Первопроходцев, вступающих в новую эру» ярко проявляется в Месяце трудящихся 2025 года. Мероприятия в честь и выражение благодарности работникам стали не просто формальностью, а настоящими праздниками, пробуждающими гордость за профессию, которая распространяется по всем цехам.

Создание учреждений, подразделений и предприятий культуры стало одним из важных столпов движения «Все объединяемся для развития культурной жизни» провинции. Известно, что Департамент культуры, спорта и туризма и Федерация труда провинции провели проверку, оценку и официально признали 50 учреждений, подразделений и предприятий культуры, соответствующих стандартам в период 2023–2024 годов.

В 2025 году, сохраняя дух «прорыва в экономическом развитии», провинция Куангнинь продолжит пропагандистскую работу, организовывать культурные и спортивные мероприятия, связанные с профессиональной деятельностью, и тиражировать эффективные модели. В частности, интеграция культурных движений в программу социально -экономического развития придаст новый импульс, помогая кадровым работникам, государственным служащим, государственным служащим и рабочим Куангниня стать более уверенными, динамичными и креативными в своей работе, способствуя общему развитию всей провинции.

Ту Нгует

Источник: https://baoquangninh.vn/nang-tam-van-hoa-co-quan-doanh-nghiep-quang-ninh-3365004.html