Новые правила предусматривают досрочное повышение заработной платы офицерам в званиях генерала, полковника и лейтенанта.

Министр национальной обороны только что подписал и издал Циркуляр № 18, в котором четко изложены условия продвижения по службе на более высокие должности, повышения в звании и увеличения заработной платы до установленного срока.

Критерии и стандарты для рассмотрения вопроса об ускоренном повышении в воинском звании.

В циркуляре указано, что офицеры, чье текущее звание на два или более ранга ниже наивысшего ранга их текущей должности или звания, и которые демонстрируют исключительно выдающиеся достижения, могут быть рассмотрены для ускоренного повышения в звании после получения одной из награжденных благодарственных грамот.

К ним относятся: орден «Золотая звезда»; орден Хо Ши Мина ; орден «За независимость» первой степени; орден «За военные заслуги» первой степени; орден «За труд» первой степени; орден «За национальную оборону» первой степени; боевой орден первой степени; звание Героя Народных Вооруженных Сил; звание Героя Труда; и премия Хо Ши Мина.

Армия проводит репетицию парада 30 апреля. (Иллюстративное фото: Тхач Тхао)

В циркуляре также уточняется, что в течение срока полномочий повышение в звании может рассматриваться только один раз, превышая одно звание; рассмотрение состоится после получения офицером благодарственного заключения. Исключительные случаи, не указанные в циркуляре, будут рассмотрены и решены компетентным органом.

Критерии и стандарты для рассмотрения вопроса о досрочном повышении в должности.

Что касается критериев и стандартов для досрочного повышения в звании, в циркуляре указано, что офицеры могут быть рассмотрены для досрочного повышения, если они соответствуют всем критериям и стандартам для ускоренного повышения, но их текущее звание на одну ступень ниже максимального звания для их текущей должности или титула; досрочное повышение может быть рассмотрено после получения офицером благодарственного заключения.

Еще один критерий/стандарт заключается в том, что если текущее воинское звание человека на одно или несколько званий ниже максимального звания для его текущей должности или титула, и он получил одну из следующих форм благодарности, то его кандидатура может быть рассмотрена для повышения в звании в течение 24 месяцев с установленного срока.

К числу наград относятся: Орден Независимости второй и третьей степени; Орден Военных Заслуг второй и третьей степени; Трудовой Орден второй и третьей степени; Орден Национальной Обороны второй и третьей степени; Орден Боевых Заслуг второй и третьей степени; и Орден Мужества.

Кроме того, при рассмотрении вопроса о досрочном повышении в должности также учитывается критерий, согласно которому текущий ранг ниже максимального допустимого ранга для занимаемой должности или звания, а также тот факт, что в течение срока пребывания в занимаемой должности лицо выполняло свои обязанности хорошо или лучше, что подпадает под один из случаев, рассматриваемых для досрочного повышения в должности, но не более чем за 12 месяцев.

Это относится к лицам, получившим звание профессора, доцента или доктора наук, работающим в своей специализированной области (предоставление более высоких званий досрочно рассматривается только один раз).

К другой категории относятся следующие почетные награды: звание «Выдающийся солдат национального уровня»; звание «Выдающийся солдат армии»; приз или медаль на национальном конкурсе или спортивном мероприятии, или на конкурсе или спортивном мероприятии на министерском или отраслевом уровне; медаль или приз на международном военно-спортивном мероприятии; офицер, участвующий в миротворческих операциях Организации Объединенных Наций и получивший награду «За заслуги» или выше; руководитель проекта или инициатор проекта, получившего награду «Молодежные инновации в армии»; звание «Выдающийся молодой человек национального уровня»; звание «Выдающийся молодой человек армии»...

Критерии и стандарты для рассмотрения вопроса о досрочном повышении заработной платы

В циркуляре № 18 также предусмотрено, что офицеры в звании генерала, получившие одну из форм благодарности, предусмотренных выше, могут быть рассмотрены на предмет досрочного повышения заработной платы; те, кто получил одну из форм благодарности, предусмотренных выше, могут быть рассмотрены на предмет досрочного повышения заработной платы не позднее чем за 24 месяца до запланированного срока.

Офицерам в звании майора или лейтенанта, получившим одну из вышеупомянутых форм благодарности, может быть предоставлено право на досрочное повышение заработной платы; получение одной из вышеупомянутых форм благодарности также дает право на досрочное повышение заработной платы не более чем на 24 месяца раньше запланированного срока.

Кроме того, кандидаты должны соответствовать критериям и стандартам для досрочного повышения в должности, как это указано в циркуляре, и могут быть рассмотрены на предмет досрочного повышения заработной платы не позднее чем за 12 месяцев до запланированного срока.

Если сотрудник за время работы добился нескольких успехов, для досрочного повышения заработной платы будет учитываться только одно достижение (остальные достижения не будут учитываться). Если одно из достигнутых достижений еще не было учтено, оно будет сохранено для рассмотрения при следующем досрочном повышении заработной платы.

Источник: https://vietnamnet.vn/quy-dinh-moi-nang-luong-truoc-thoi-han-voi-si-quan-cap-tuong-ta-uy-2385755.html