По данным Департамента внутренних дел города Хошимин, в настоящее время в 15 учреждениях, находящихся в ведении Народного комитета города, работает более 6100 государственных служащих, из которых почти 4200 работают в центральных учреждениях города. Только в провинции Биньзыонг ранее на работу в эти учреждения перешло более 300 кадровых сотрудников, государственных служащих и госслужащих.
На встрече представители ведомств и отделений заявили, что после 1 месяца работы двухуровневого местного самоуправления, помимо преимуществ, государственные служащие также столкнулись со многими трудностями из-за перегруженности учреждений в центральном районе, больших расстояний для поездок, нехватки государственного жилья; некоторые чиновники переехали со всеми своими семьями в центр Хошимина на работу, надеясь создать условия для того, чтобы их детям было удобно добираться до школы и т. д.
Представители ведомств также предложили распределить подчиненные подразделения и персонал в соответствии с возложенными на них функциями и задачами для работы в бывшем централизованном административном центре провинции Биньзыонг, чтобы облегчить реализацию поставленных задач и ограничить непроизводительное использование инвестированных средств и оборудования.
Завершая встречу, заместитель председателя Народного комитета города Хошимин Буй Минь Тхань поделился трудностями и неудобствами, с которыми сталкиваются государственные служащие, и сказал, что руководство города всегда прислушивается, сопровождает и устраняет препятствия, создавая условия для того, чтобы государственные служащие и работники могли наилучшим образом выполнять поставленные перед ними задачи.
Он попросил Канцелярию Народного комитета города Хошимина составить конкретный список учреждений, подразделений и количества должностных лиц, которые хотели бы работать в бывшем централизованном административном центре Биньзыонг, чтобы руководители города могли рассмотреть вопрос об их размещении и обеспечить оптимизацию, эффективность и экономию средств.
Заместитель председателя Народного комитета города Хошимин также поручил департаментам и отделениям сосредоточиться на качественном выполнении ключевых задач, обеспечивая безопасность здания; в то же время срочно рассмотреть потребности персонала, которому требуется поддержка с точки зрения условий проезда и официального жилья, и доложить об этом городскому комитету партии и Народному комитету города Хошимин для рассмотрения; поручить Департаменту науки и технологий и Центру инноваций изучить и обучить использованию программного обеспечения для онлайн-встреч и групповой работы для повышения эффективности работы.
Источник: https://www.sggp.org.vn/tao-dieu-kien-thuan-loi-nhat-cho-can-bo-hoan-thanh-tot-nhiem-vu-post806235.html
Комментарий (0)