Имея цель стать ведущим центром проведения мероприятий во Вьетнаме к 2024 году, Thiskyhall сосредоточился на вводе в эксплуатацию всех услуг в Thiskyhall Sala, создавая предпосылки для других проектов в соответствии со стратегией развития на период 2024–2027 годов.
В 2023 году наблюдалось резкое снижение спроса на организацию мероприятий со стороны бизнеса как с точки зрения масштаба, так и с точки зрения затрат на организацию. Однако в этом контексте Thiskyhall Sala по-прежнему остается ярким пятном в категории конференц-центров для проведения свадебных вечеринок (TTHN-TC) и является лучшим выбором для многих крупных брендов. В 2023 году Thiskyhall Sala станет местом проведения 35 крупных мероприятий от отечественных и международных брендов и организаций, таких как: Chanel, Google, UOB, Manulife, EuroCham, ...
Рассказывая о результатах, достигнутых в 2023 году, г-жа Хо Тхи Дьем Фук, генеральный директор Thiskyhall, сказала: «Что касается бизнес-операций — маркетинга продаж, Thiskyhall внедрила политику аренды помещений, ценовую политику и процессы продаж на 2024 год. В то же время мы завершили публикации бренда и внедрили операционную стратегию на платформах социальных сетей; выстроили бизнес-процессы, стандарты питания и напитков, стандарты проведения вечеринок/мероприятий. В частности, мы завершили строительство, реконструкцию и установку центральной кухни площадью более 2700 м2. Это самое большое и современное кухонное пространство в городе Хошимин, официально вводящее в эксплуатацию услуги F&B с января 2024 года».
С позиционированием бренда TTHN-TC Thiskyhall, предлагающий мероприятия самого разного уровня, стремится обеспечить максимальный комфорт для клиентов. Кроме того, модель Central Kitchen выполняет функцию исследования и разработки продуктов, специфичных для филиалов Thiskyhall, а также систему ресторанов F&B Outlet, включающую модели Café, Lounge, Restaurant и т. д. с 360-градусным обзором сада, что является конкурентным преимуществом и создает разницу на рынке.
«К концу первого квартала 2024 года Thiskyhall продолжит оставлять свой след, сопровождая и организуя 30 престижных мероприятий, таких как запуски продуктов, награды, конференции и форумы и т. д. для ведущих компаний, таких как Chanel, Panasonic, Gamuda, FWD, Jollibee, Bloomberg, Vinataba и т. д., а также обслуживая вечеринки для более чем 12 500 гостей, которые являются лидерами, экспертами и партнерами. Международное кулинарное качество и преданный сервис являются выдающимися преимуществами, которые помогают Thiskyhall привлекать и убеждать самых требовательных клиентов». - Подробнее поделилась г-жа Хо Тхи Дьем Фук.
В этом году Thiskyhall Sala ставит перед собой цель получить доход в размере 185 миллиардов донгов, из которых доход от TTHN-TC составляет 170 млрд донгов, модель ресторана F&B — 15 млрд донгов. Для достижения этой цели Thiskyhall реализует три ключевые задачи следующим образом:
Один из них — сосредоточиться на совершенствовании обслуживания TTHN-TC Thiskyhall Sala и порядок его работы TTHN-TC и точек общественного питания; Содействовать маркетинговым мероприятиям. Во-вторых, ввести в эксплуатацию все службы Thiskyhall Sala, создав предпосылки для ввода центра в эксплуатацию. TTHN-TC Thiskyhall Truong Chinh - Фан Хай Ич. В-третьих, разверните исследования по стратегии расширения системы. TTHN-TC Бренд Thiskyhall в период 2025-2027 гг. с 07 проектами по всей стране.
Что касается управления человеческими ресурсами, Thiskyhall уделяет особое внимание совершенствованию политики развития человеческих ресурсов для каждого компонента персонала (руководители и потенциальный персонал, постоянный и сезонный персонал, работающий неполный рабочий день). Полный набор критериев - стандарты человеческих ресурсов, политика формирования заработной платы, льготы и режим социального обеспечения. В то же время Thiskyhall наняла 109 новых сотрудников, доведя общее число сотрудников к концу этого года до 166 человек.
Кроме того, Thiskyhall продолжает совершенствовать систему управления, чтобы контролировать ход работ в соответствии с утвержденным графиком; Разработать и стандартизировать систему регламентов и процессов по управлению операциями и KPI для каждого департамента, подразделения, дивизиона и сотрудника.
Источник
Комментарий (0)