Генеральный секретарь То Лам заявил, что реструктуризация аппарата и административных подразделений на всех уровнях — это возможность проверить персонал и сформировать команду, которая действительно соответствует требованиям национального развития.
17 марта генеральный секретарь То Лам работал с экономико-социальным подкомитетом 14-го Национального партийного съезда. Также присутствовали: премьер-министр Фам Минь Чинь, глава подкомитета; члены Политбюро , секретари Центрального комитета партии, члены Центрального комитета партии; руководители министерств, отделений, центральных агентств и члены подкомитетов.
На основе исследований, актуализации нового контекста и направления, а также исторических стратегических решений, которые были реализованы и реализуются, проект социально -экономического доклада XIV съезда партии был дополнен и усовершенствован в революционном, ориентированном на действия, высоко осуществимом, кратком и целенаправленном направлении.
На заседании члены подкомитета сосредоточились на обсуждении и внесении множества глубоких идей, которые редакционная группа могла бы усвоить, дополнить и усовершенствовать проект отчета.
Сделать Вьетнам ведущей страной в области административной реформы
Генеральный секретарь То Лам, в целом согласившись с проектом доклада по социально-экономическим вопросам 14-го Конгресса и его восторженными и интеллектуальными вкладами, подчеркнул, что социально-экономические вопросы являются очень широкими, сложными, узкоспециализированными и быстро меняющимися, и их необходимо регулярно дополнять и обновлять.
Что касается направлений дальнейших исследований, обновления и завершения проекта доклада, Генеральный секретарь предложил продолжить исследование новых вопросов и реализацию политики по дальнейшей оптимизации аппарата политической системы. В то же время, дальнейшие исследования и оценку результатов реализации политики оптимизации аппарата политической системы и реорганизации и реорганизации административных единиц на всех уровнях.
Генеральный секретарь подчеркнул, что это не просто вопрос корректировки административных границ, но и вопрос корректировки экономического пространства; корректировки разделения труда, децентрализации, корректировки распределения и комбинирования экономических ресурсов...
Кроме того, Генеральный секретарь потребовал провести переоценку национального планирования, регионального планирования, планирования и ориентации развития провинций и городов.
Относительно модели роста ВВП Генеральный секретарь отметил, что необходимо продолжить исследование и уточнение содержания «новой модели роста» Вьетнама в предстоящий период, особенно подчеркивая основополагающие факторы быстрого и устойчивого развития.
В новой модели роста необходимо четко определить роль секторов экономики, подчеркнув роль частного сектора как важной движущей силы роста ВВП, повышения производительности труда на низком уровне, создания рабочих мест; целенаправленно ориентируя современное развитие промышленности, сельского хозяйства и сферы услуг; формируя регионы и полюса роста с конкретными целевыми показателями по вкладу в ВВП страны.
Что касается институтов, Генеральный секретарь отметил, что это узкое место, которое постепенно устраняет институциональные барьеры, трудности и препятствия, чтобы создать основу для развития.
Разработка и принятие законов должны соответствовать практическим ситуациям, не допуская, чтобы ситуация ожидания законов и механизмов приводила к задержкам и упущенным возможностям.
Генеральный секретарь предположил, что необходимо более активно изучать и реформировать процессы и политику, чтобы соответствовать требованиям развития, создать благоприятную правовую среду, прозрачную, безопасную и недорогую бизнес-среду и сделать Вьетнам ведущей страной в области административных реформ, предпринимательства и инноваций с открытой инвестиционной и деловой средой.
Кроме того, Генеральный секретарь также подчеркнул необходимость изучения решений по реализации синхронной и единой политики от центрального до низового уровня, создания проактивной команды кадров для служения людям и бизнесу.
Потенциал вьетнамского народа не уступает потенциалу ни одной другой нации.
Генеральный секретарь заявил, что реструктуризация аппарата и административных подразделений на всех уровнях — это возможность провести отбор персонала и сформировать команду, которая действительно будет отвечать требованиям национального развития в предстоящий период.
Наряду с этим мы должны превратить институты из узких мест в конкурентные преимущества; мы должны активнее внедрять инновации в развитие человеческих ресурсов, особенно высококачественных человеческих ресурсов.
По словам Генерального секретаря, потенциал вьетнамского народа не уступает потенциалу любой другой нации мира, и необходимы исследования для поиска более сильных и инновационных решений.
Что касается мобилизации ресурсов для развития, Генеральный секретарь предложил продолжить изучение и углубление конкретных решений по мобилизации ресурсов; тщательно изучить стратегию привлечения прямых иностранных инвестиций, а также косвенного инвестиционного капитала на новом этапе развития страны; мобилизовать капитал от населения для участия в бизнесе, обеспечивая оборот капитала в экономике.
При этом необходимо уделять внимание развитию автономной местной экономики, децентрализации и делегированию полномочий, что должно обеспечить справедливость и способствовать формированию ресурсов развития.
Генеральный секретарь отметил, что содержание доклада должно быть продолжено для обеспечения баланса между экономическим, культурным и социальным развитием. Конечной целью является улучшение и все более полное удовлетворение материальных и духовных потребностей людей.
Поэтому мы должны изучать политику роста, чтобы уровень жизни людей соответствовал темпам экономического роста, и люди могли пользоваться достижениями экономического развития; мы должны количественно определять конкретную политику, чтобы люди могли ее видеть и оценивать...
Генеральный секретарь: Реорганизация административных единиц на всех уровнях — это не только корректировка границ.
Золотая возможность объединить провинции, отменить районный уровень и оптимизировать коммуны
Консультации с министерствами, ведомствами и местными органами власти по плану объединения провинций и упорядочения коммун
Источник: https://vietnamnet.vn/tong-bi-thu-sap-xep-bo-may-don-vi-hanh-chinh-la-co-hoi-de-sang-loc-can-bo-2381607.html
Комментарий (0)