1 ноября в Провинциальной федерации труда (ФФТ) прошла конференция, на которой были подведены итоги Программы «1 миллион инициатив – усилия по преодолению трудностей, креативность, решимость победить пандемию COVID-19».
Реализуя Программу «1 миллион инициатив – усилия по преодолению трудностей, креативность, решимость победить пандемию COVID-19», запущенную Всеобщей конфедерацией труда Вьетнама, все уровни профсоюзов провинции активно реализовали ее и получили активное участие со стороны кадров, членов профсоюза, рабочих и государственных служащих по всей провинции.
После почти двух лет реализации Программа достигла множества впечатляющих результатов, превзойдя запланированные показатели.
По состоянию на 24:00 31 августа 2023 года во всей провинции было зарегистрировано 3283 человека для участия, и в Программу было внесено 19 330 инициатив, что составляет 184% от общего целевого показателя Программы (превысив 8830 инициатив).
Из них 19 011 действующих инициатив, 319 инициатив находятся на рассмотрении, занимая 20-е место из 82 по стране и первое место в Кластере соперничества Федерации труда провинций и городов региона дельты Красной реки по количеству зарегистрированных инициатив, с общей стоимостью 4 563 млрд донгов.
13 сентября районные и городские федерации труда и отраслевые профсоюзы выполнили и перевыполнили плановые показатели провинциальной федерации труда.
Многие подразделения продемонстрировали энтузиазм и динамичный соревновательный дух, принимая решительные и конкретные меры, внимательно следя за ежедневными событиями для достижения высоких результатов.
Некоторые подразделения завершили программу раньше срока, например, Федерация труда округа Ким Сон, Федерация труда округа Зя Вьен, Федерация труда округа Йен Кхань, Федерация труда округа Хоалы...
Содержание инициатив разнообразно и охватывает различные сферы деятельности и задачи, такие как образование, здравоохранение, сельское хозяйство , промышленность, профилактика COVID-19 и т. д.
Согласно оценке, инициативы продемонстрировали креативность работников в сложный эпидемический период, многие инициативы обладают высокой степенью адаптации к новым нормальным условиям, внося значительный вклад в стабилизацию и восстановление производственно-хозяйственной деятельности предприятий, реализацию политических задач ведомств и подразделений.
К типичным инициативам относятся: «Улучшение метода охлаждения кабин для смешивания красок (мини-комнат) для экономии электроэнергии»; «Применение методов иммуногистохимического окрашивания для выявления двух групп карцином молочной железы с положительными и отрицательными гормональными рецепторами в многопрофильной больнице провинции Ниньбинь »; «Развитие зон выращивания местных особых деревьев (деревьев Буй Ки Лао) в коммуне Ки Фу, округ Нхо Куан»; «Некоторые решения по улучшению применения информационных технологий в управлении, преподавании и обучении для реагирования на пандемию COVID-19 в начальной школе Йен Фонг»...
На конференции многие коллективы и отдельные лица были награждены наградами Всеобщей конфедерации труда Вьетнама и Провинциальной конфедерации труда за выдающиеся достижения в реализации Программы «1 миллион инициатив – усилия по преодолению трудностей, креативность, решимость победить пандемию COVID-19».
Грейс - Труонг Джанг
Источник
Комментарий (0)