В ответ на план по освоению и расширению сети полетов, поднимая уровень вьетнамской авиации на мировой уровень, Vietjet ищет отличных кандидатов со страстью к развитию карьеры в авиационной отрасли, помогая молодым людям осуществить свою мечту о полетах.
26 октября 2024 года компания Vietjet проведёт масштабный день набора бортпроводников в Академии авиации Vietjet (Парк высоких технологий Сайгона, Лонгтханьми, город Тхудык, город Хошимин ). Для участия в собеседовании кандидатам необходимо подать заявку онлайн по адресу https://jobs.vietjetair.com/Jobs/Vacancy/2492 до 24 октября 2024 года и подготовить основные документы для сравнения на мероприятии. Это особый этап набора, в рамках которого Vietjet расширит применение технологий искусственного интеллекта для улучшения и оптимизации процесса подбора персонала.
Vietjet продолжает организовывать масштабный набор бортпроводников (фото: NQ)
Г-н Нгуен Ан Ди, директор по персоналу Vietjet, отметил: «Каждый год Vietjet предлагает множество привлекательных карьерных возможностей кандидатам, стремящимся покорить небо. В ходе последнего набора более 100 превосходных кандидатов присоединились к Vietjet и начали проходить наши обучающие курсы. После обучения новые сотрудники быстро интегрировались, приобрели знания, выполнили все строгие требования и были готовы выполнять задания на рейсах, обеспечивая клиентам наилучший опыт полётов».
Кандидаты на должность бортпроводника (фото: NQ)
Будучи многонациональной авиакомпанией, для активного развития персонала и реализации своих планов развития Vietjet оперативно создала и развила Vietjet Aviation Academy (VJAA). Это современный учебный и исследовательский центр по применению авиационных технологий, с ведущими инвестициями в регионе и мире , соответствующий европейским стандартам и являющийся партнером Международной ассоциации воздушного транспорта (IATA). При приеме на работу в Vietjet сотрудники получают знания авиационной отрасли, проходят обучение и практику на самом современном и передовом тренажерном оборудовании VJAA. Нгуен Тхи Ми Линь, которая была набрана в апреле 2024 года в результате набора бортпроводников и в настоящее время проходит обучение, сказала: «Я считаю, что решение выбрать Vietjet для осуществления моей мечты стать бортпроводником абсолютно верное. Культура компании ориентирована на молодость и всегда открывает возможности для развития всем сотрудникам, особенно молодежи. Я верю, что благодаря четкой дорожной карте развития и привлекательной политике все больше и больше молодых людей будут выбирать Vietjet».
После набора и прохождения обучения в Vietjet пилоты и бортпроводники всегда готовы выполнять свои обязанности на рейсах (фото: NQ)
В настоящее время в Vietjet работает более 8000 высококвалифицированных сотрудников из более чем 66 стран и территорий. Благодаря человеческим ресурсам, представляющим различные культуры, Vietjet может лучше удовлетворять потребности международных клиентов, тем самым повышая качество обслуживания и разрабатывая разнообразные продукты. Vietjet также была удостоена наград «Лучшее рабочее место в Азии», «Лучшее рабочее место во Вьетнаме», «Лучший работодатель во Вьетнаме» и т. д. Постоянно открывая новые вакансии и предлагая качественные программы обучения, Vietjet удовлетворяет потребности в развитии кадровых ресурсов не только авиакомпании, но и всей отечественной, региональной и мировой авиационной отрасли.| Чтобы стать бортпроводником авиакомпании Vietjet, кандидаты должны соответствовать следующим требованиям: возраст от 18 до 30 лет; наличие среднего или высшего образования; знание английского языка по TOEIC на уровне более 500 баллов или эквивалент; приятная внешность, рост 1,70 м для мужчин и 1,60 м для женщин; хорошие коммуникативные навыки, любовь к работе в сфере услуг и желание приносить радость людям. Заинтересованные кандидаты могут ознакомиться с критериями отбора бортпроводников на сайте www.vietjetair.com в разделе «Карьерные возможности». |
Комментарий (0)