Statsminister: Uppmuntra tjänstemän att gå ner till gräsrotsnivå under processen att omorganisera den administrativa apparaten.

[annons_1]

(kontumtv.vn) – På morgonen den 29 december ledde premiärminister Pham Minh Chinh, ordförande för regeringens styrkommitté för "sammanfattning av genomförandet av resolution nr 18-NQ/TW från den 12:e centralkommittén om fortsatt innovation och omorganisation av det politiska systemets organisationsstruktur för att vara rationaliserad, effektiv och ändamålsenlig", styrkommitténs sjätte möte i regeringshögkvarteret.

Bildtext — Premiärminister Pham Minh Chinh leder den sjätte sessionen om omstrukturering och effektivisering av regeringsapparaten. Foto: Duong Giang/VNA.

Även vice premiärminister Nguyen Hoa Binh , vice premiärministrarna Tran Hong Ha, Le Thanh Long, Bui Thanh Son och de ministrar som är medlemmar i styrkommittén deltog.

Vid mötet fokuserade styrkommittén på att granska sitt arbete; i synnerhet diskuterades slutförandet av regeringspartiets kommittés mandatperiod och inrättandet av en regeringspartikommitté direkt underställd centralkommittén; slutförandet av statens kapitalförvaltningskommittés verksamhet i företagen; granskning av de interna omstruktureringsmålen för ministerier, ministeriella myndigheter och statliga myndigheter; ordningen och policyerna för tjänstemän, statstjänstemän och anställda i den organisatoriska omstruktureringen; samt utarbetandet av förordningar som anger funktioner, uppgifter, befogenheter och organisationsstruktur för ministerier, ministeriella myndigheter och statliga myndigheter. Vilka ministerier, ministeriella myndigheter och statliga myndigheter som är föremål för sammanslagning kommer att slutföras efter att ha mottagit feedback från den centrala styrkommittén.

Enligt styrkommittén har omstruktureringen av det politiska systemets organisationsapparat genomförts snabbt av ministerier, ministeriella myndigheter och statliga myndigheter, och planerna är i princip slutförda. Följaktligen förväntas den statliga apparaten effektiviseras från 30 till 21 enheter, inklusive: 13 ministerier, 4 ministeriella myndigheter och 4 statliga myndigheter.

Ministerier, myndigheter på ministernivå och statliga organ omorganiserade också sina interna strukturer; kopplade organisatorisk omstrukturering med nedskärningar, omstrukturering och förbättring av kvaliteten på kadrer, tjänstemän och offentliganställda; i princip uppnåddes kraven och målen. Följaktligen beräknas det att 12 av 13 allmänna departement och motsvarande kommer att minskas; 500 departement och motsvarande under ministerier och allmänna departement; 177 avdelningar under ministerier och myndigheter; och 190 offentliga serviceenheter kommer att avvecklas.

Ministerier, myndigheter på ministernivå och statliga organ har lämnat in och begärt yttranden om utkast till dekret som anger funktioner, uppgifter, befogenheter och organisationsstruktur. Samtidigt omorganiserar 63 provinser och centralt administrerade städer också sina organisationsstrukturer vertikalt, vilket motsvarar regeringens omstrukturering.

Vid avslutningen av mötet erkände premiärminister Pham Minh Chinh, ordförande för styrkommittén, den höga anda och det ansvar som styrkommittémedlemmarna visade, särskilt inrikesministeriet – styrkommitténs ständiga organ och regeringskansliet; han begärde att myndigheternas åsikter skulle beaktas och att relevanta åsikter skulle lyssnas på, och att dokumenten skulle förfinas ytterligare innan de rapporteras till den centrala styrkommittén och politbyrån.

Premiärminister Pham Minh Chinh begärde fortsatt översyn, justeringar och kompletteringar baserat på förändrade omständigheter, med beaktande av principen att organisationsstrukturen måste vara effektiv och ändamålsenlig, samtidigt som antalet statstjänstemän och offentliganställda minskas och förbättras. I synnerhet måste den organisatoriska omstruktureringen minska mellanliggande steg och antalet avdelningar, men utan att överlappa eller försumma funktioner, uppgifter och befogenheter.

Beträffande sammanslagningen av flera ministerier, myndigheter på ministernivå och statliga myndigheter begärde premiärministern ytterligare forskning och att lämpliga alternativ skulle presenteras. Samtidigt som organisationsstrukturen och personalen omorganiseras är det nödvändigt att se över och åtgärda befintliga interna problem inom dessa enheter.

För ministerier, myndigheter på ministernivå och statliga myndigheter vars omstruktureringsplaner är "välutvecklade, tydliga, bevisat korrekta i praktiken och stödda av majoriteten" bör de slutföra ärendena för att lämnas till behörig myndighet för beslut.

Den dokumentation som lämnas in till den behöriga myndigheten måste innehålla en tydlig förklaring av relevanta juridiska dokument och relaterade frågor. Premiärministern riktade inriktningen på att överföra vissa utskott med organisatoriska strukturer till ministeriernas ledning; och fortsatt förbättring av regler och policyer för tjänstemän och offentliganställda under den organisatoriska omstruktureringsprocessen, särskilt policyer för att uppmuntra tjänstemän att arbeta på gräsrotsnivå.

Premiärministern insåg att det är en svår uppgift att omorganisera den administrativa apparaten och begärde att styrkommitténs medlemmar skulle visa ansvarskänsla, fokusera på genomförandet och säkerställa att framsteg och kvalitet uppfyller de fastställda kraven.

Kommentar (0)