Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

VWS utbildar sina anställda i "AI-applikationer": Gradvis omsättning av teknik i praktiken.

Den 30 juli anordnade Vietnam Waste Treatment Company Limited – VWS (Ho Chi Minh City) en specialiserad utbildning om "Tillämpning av AI (artificiell intelligens) för att öka arbetseffektiviteten och kvaliteten" för nästan 50 anställda. Detta är ett konkret steg i företagets digitala transformationsstrategi och visar tydligt deras människocentrerade syn på teknisk innovation.

Báo Sài Gòn Giải phóngBáo Sài Gòn Giải phóng31/07/2025

Lektionen hjälper eleverna att öva med populära verktyg som ChatGPT och Gemini.
Lektionen hjälper eleverna att öva med populära verktyg som ChatGPT och Gemini.

Livlig och spännande

Utbildningsprogrammet leddes direkt av Mr. Phan Van Hung, Chief Technology Officer på Dreamax Technology JSC, som har omfattande erfarenhet av att driftsätta AI-applikationer för företag. Utöver teorin gav sessionen deltagarna praktisk övning i att använda populära verktyg som ChatGPT och Gemini genom verkliga scenarier, inklusive att skapa rapporter, sammanfatta dokument, utveckla digitala arbetsplaner, hitta tekniska lösningar och snabbt bearbeta indatainformation.

abf1f1753fbab6e4efab.jpg
Herr Phan Van Hung, teknikchef på Dreamax Technology JSC, ger vägledning om AI-tillämpningar till anställda på VWS Company.

Utbildningstillfället hjälpte inte bara eleverna att få tillgång till nya verktyg utan öppnade också upp för ett nytt sätt att tänka kring teknik: AI är inte ett avlägset koncept utan ett direkt och praktiskt verktyg för att stödja varje individ.

Herr To Hoang Duc, IT-anställd på VWS Company, berättade: ”Tidigare använde jag bara AI för dataanalys eller för att skapa tekniska rapporter. Genom dagens avancerade utbildningspass förstår jag bättre hur man använder AI som en virtuell assistent, vilket inte bara sparar tid utan också utökar min kreativitet och stöder mitt arbete mycket mer effektivt.” Andra praktikanter sa också att de hade hört talas om AI men inte visste var de skulle börja. Efter utbildningen kände sig VWS-anställda mer säkra på att använda AI för att förkorta dokumentbehandlingstiden, söka efter dokument, planera, sammanställa rapporter och analysera data...

Proaktivt utbilda och omfamna digital transformation.

Duong Van Cuong, administrativ chef för VWS Company, delade sin vision för denna riktning och betonade: ”Artificiell intelligens är inte längre en framtidsteknik, utan ett verktyg för nutiden. VWS integrerar proaktivt AI i medarbetarutbildning eftersom vi inte vill hamna på efterkälken i den digitala transformationsvågen.”

Enligt Duong Van Cuong skickade företagets ledning, innan de organiserade intern utbildning på VWS, nyckelpersoner från olika avdelningar för att delta i en intensiv utbildning på 8 tillfällen organiserad av Vietnams handelskammare och industri (VCCI). Efter att detta team förvärvat grundläggande kunskaper fortsatte VWS att utöka den intensiva utbildningen till alla anställda på alla avdelningar.

”Vi implementerar det inte i stor skala, utan snarare steg för steg, med en tydlig färdplan för att hjälpa anställda att bekanta sig med det innan de tillämpar det effektivt. Anställda på olika avdelningar kommer att ha olika sätt att tillämpa AI, så systematisk utbildning på olika nivåer är avgörande”, sa Duong Van Cuong.

Enligt Duong Van Cuong har VWS, ända sedan starten av sin investering i Vietnam inom avfallshantering och miljösanering, bekräftat sin banbrytande roll i att tillämpa modern och avancerad teknik för sin verksamhet, övervakning, bearbetning och datahantering. Vid Da Phuoc Waste Treatment Complex – där VWS har sin anläggning – har sensorsystemet, den automatiska styrningen samt tekniken för avloppsvatten- och avgasrening varit i drift i många år. Nu, med det strategiska draget att föra AI direkt till varje anställd, fulländar VWS en smartare och mer hållbar arbetsmodell.

5bb4e9c4260baf55f61a.jpg
Nästan 50 anställda på VWS Company deltog i en specialiserad utbildning om "Tillämpning av AI (artificiell intelligens) för att öka arbetseffektiviteten och kvaliteten".

Phan Van Hung konstaterade att tillämpningen av AI blir allt vanligare och medför tydliga fördelar i form av förbättrad produktivitet och arbetskvalitet. Företag som använder AI tidigt kommer att ha en konkurrensfördel, eftersom detta verktyg hjälper till att arbeta snabbare, mer effektivt och mer exakt. AI kan dock inte ersätta människor; människor måste bemästra den för att kunna använda den effektivt och undvika fel.

Enligt Phan Van Hung är utbildningar som den på VWS viktiga, eftersom de hjälper anställda att förstå AI:s styrkor och svagheter och därigenom med säkerhet tillämpa den i sitt dagliga arbete. Han uppskattade VWS systematiska tillvägagångssätt mycket: först utbildades ett tekniskt kärnteam genom kurser i samarbete med VCCI, och sedan utökades utbildningen till kontors- och operativa avdelningar... ”Den stegvisa implementeringen ger alla anställda tid att anpassa sig, vilket möjliggör en effektiv och hållbar tillämpning av AI. Jag förväntar mig att VWS Da Phuoc Waste Treatment Complex framgångsrikt kommer att tillämpa och driftsätta AI i sin verksamhet inom en snar framtid”, sa Hung.

Källa: https://www.sggp.org.vn/vws-tap-huan-ung-dung-aicho-cong-nhan-vien-tung-buoc-dua-cong-nghe-vao-thuc-tien-post806197.html


Kommentar (0)

Lämna en kommentar för att dela dina känslor!

I samma ämne

I samma kategori

Bönder i blomsterbyn Sa Dec är upptagna med att ta hand om sina blommor inför festivalen och Tet (månnyåret) 2026.
Den oförglömliga skönheten i att skjuta "heta tjejen" Phi Thanh Thao på SEA Games 33
Hanois kyrkor är starkt upplysta och julstämningen fyller gatorna.
Ungdomar tycker om att ta bilder och kolla in platser där det ser ut som att "snö faller" i Ho Chi Minh-staden.

Av samma författare

Arv

Figur

Företag

Julunderhållningsställe orsakar uppståndelse bland ungdomar i Ho Chi Minh-staden med en 7 meter lång tall

Aktuella händelser

Politiskt system

Lokal

Produkt