Acecook Vietnam: ธุรกิจที่ยั่งยืนจากกลุ่มที่มีความสุข

(แดน ทรี) - หลักฐานที่ยืนยันถึงจิตวิญญาณแห่งการพัฒนาอย่างยั่งยืนขององค์กร คือบุคลากรที่มีส่วนร่วมในการดำเนินงานและการเติบโตขององค์กร Acecook Vietnam ยิ่งตอกย้ำสิ่งนี้ผ่านเสาหลัก "พนักงานมีความสุข"

ด้วยการให้ความสำคัญกับผู้คนเป็นศูนย์กลาง Acecook Vietnam มุ่งมั่นสร้างสรรค์สภาพแวดล้อมการทำงานที่เอื้อเฟื้อ เชื่อมโยง และใส่ใจในทุกรายละเอียดให้กับทุกคน พันธกิจของ Acecook Vietnam สะท้อนถึงจิตวิญญาณ "โอโมอิยาริ" ของญี่ปุ่น ซึ่งเน้นย้ำถึงความใส่ใจอย่างละเอียดอ่อนและความเห็นอกเห็นใจซึ่งกันและกัน

ผู้บริโภคมีความสุข - สังคมมีความสุข - พนักงานที่มีความสุขเป็นหลักการสำคัญในการดำเนินกิจกรรมทางธุรกิจทั้งหมดเสมอ (ภาพ: Acecook Vietnam)

ความสุขเกิดจากการลงมือทำจริง

ที่นี่ ความสุขไม่ได้วัดกันที่คำขวัญบนกำแพง แต่ปรากฏอยู่ในทุกการกระทำเล็กๆ น้อยๆ ที่เกิดขึ้นอย่างทันท่วงที ของขวัญสำหรับเทศกาลไหว้พระจันทร์ วันเปิดเทอม หรือวันเกิดของลูกพนักงาน ไม่ใช่แค่ของขวัญธรรมดาๆ แต่เป็นสะพานเชื่อมความรู้สึกระหว่างบริษัทและครอบครัวพนักงาน เหนือระดับความสัมพันธ์แบบเพื่อนร่วมงานทั่วไป

“ฉันเคยคิดว่าสวัสดิการเล็กๆ น้อยๆ อย่างของขวัญวันเด็กเป็นแค่พิธีการ จนกระทั่งลูกสาวกอดกล่องของขวัญแล้วตะโกนอย่างมีความสุขว่า ‘พ่อคะ บริษัทพ่อจำได้ไหมว่าแบ่งให้หนูบ้าง’ ของขวัญชิ้นเล็กๆ แม้จะเล็กแต่ก็แสดงให้เห็นถึงความใส่ใจที่บริษัทมีต่อครอบครัวของฉัน” พนักงานโรงงานสาขา ฮึงเยน เล่าให้ฟัง

นอกจากโอกาสพิเศษแล้ว บริษัทฯ ยังมีนโยบายระยะยาวต่างๆ มากมาย เช่น การลาประจำเดือนสำหรับพนักงานหญิง, เงินช่วยเหลือคลอดบุตร, การสนับสนุนการดูแลบุตร, รางวัลนวัตกรรม, รางวัลสำหรับบุตรพนักงานที่เรียนดี...

นโยบายแต่ละข้อมีส่วนช่วยสร้างความสัมพันธ์อันลึกซึ้งและยั่งยืนระหว่างพนักงาน และระหว่างพนักงานแต่ละคนกับสถานที่ทำงาน

จากการเผชิญกับความเสียหายจากพายุและน้ำท่วมที่เกิดจากพายุลูกที่ 10 และ 11 ในพื้นที่จังหวัดภาคเหนือ โดยเฉพาะในจังหวัดท้ายเงวียน เซินลา ห่าติ๋ญ และทัญฮว้า... บริษัท เอซคุก เวียดนาม จึงได้ประสานงานกับเจ้าหน้าที่และหน่วยงานต่างๆ อย่างรวดเร็วเพื่อบริจาคบะหมี่กึ่งสำเร็จรูปกว่า 5,400 กล่อง ให้แก่ท้องถิ่นที่ประสบภัยน้ำท่วมอย่างหนัก

พร้อมกันนี้ เจ้าหน้าที่และพนักงานทุกคนของบริษัทยังได้ร่วมบริจาคเงินเป็นเอกฉันท์มากกว่า 200 ล้านดอง เพื่อแบ่งปันความยากลำบากและช่วยให้ผู้คนสามารถดำรงชีวิตต่อไปได้หลังจากเกิดภัยพิบัติทางธรรมชาติ

กิจกรรมเชิงปฏิบัติและเป็นมนุษยธรรมเหล่านี้เป็นหลักฐานชัดเจนถึงความมุ่งมั่นในการร่วมมือกันสร้างสังคมแห่งความสุข - สังคมแห่งความสุข (ภาพ: Acecook Vietnam)

ความพยายามอย่างต่อเนื่องเป็นรากฐาน

หากสวัสดิการเปรียบเสมือนสะพานเชื่อมทางอารมณ์ “การพัฒนา” ก็คือแรงผลักดันที่ส่งเสริมความแข็งแกร่งร่วมกันของบริษัท พนักงานทุกคนของ Acecook Vietnam จะได้รับเงื่อนไขที่ดีที่สุดในการเข้าร่วมโปรแกรมการฝึกอบรมเป็นระยะๆ ตั้งแต่ระดับผู้เชี่ยวชาญไปจนถึงระดับผู้บริหาร โดยมุ่งเน้นการคิดเชิงกลยุทธ์ การบริหารเวลา การสื่อสารภายในองค์กร การแก้ไขปัญหา และอื่นๆ

แอปพลิเคชัน Acecook Home ที่มีผู้ใช้ภายในมากกว่า 5,700 ราย ไม่เพียงแต่เป็นช่องทางข้อมูลเท่านั้น แต่ยังเป็น "บ้านดิจิทัล" สำหรับเชื่อมต่อ เผยแพร่วัฒนธรรมองค์กร และความสุขร่วมกันอีกด้วย

พร้อมกันนั้นยังมีระบบนิเวศของกิจกรรมชุมชน เช่น วันครอบครัว การแข่งขันกีฬาภายใน วันหยุดประจำปี... ซึ่งช่วยเสริมสร้างทั้งทักษะและจิตวิญญาณให้กับบุคลากรของ Acecook ทุกคน

ความแข็งแกร่งร่วมกันของ Acecook Vietnam สร้างขึ้นผ่านกิจกรรมการสร้างความผูกพันภายในแต่ละกิจกรรม (ภาพถ่าย: Acecook Vietnam)

การก่อสร้างที่ยั่งยืนจากจังหวะที่ทุ่มเท

เบื้องหลังผลิตภัณฑ์แต่ละชิ้นมีผู้คนนับพันที่ทำงานอย่างหนักทุกวันเพื่อควบคุมเครื่องจักร บำรุงรักษาอุปกรณ์ ตรวจสอบคุณภาพ เพิ่มประสิทธิภาพสายการผลิต... พวกเขาคือผู้ที่ดูแลการไหลของการผลิตและคุณภาพของแบรนด์โดยตรง

ด้วยสำนึกในคุณูปการเหล่านี้ Acecook Vietnam จึงมุ่งมั่นที่จะสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัย หลากหลาย และครอบคลุม ที่นี่ พนักงานทุกคนได้รับความเคารพและการรับประกัน ตั้งแต่สัญญาจ้างงานที่โปร่งใสไปจนถึงสภาพการทำงานที่สอดคล้องกับความปลอดภัยในการทำงาน นโยบายร่วมทั้งหมดได้รับการนำเสนอ ซึ่งสะท้อนให้เห็นถึงความมุ่งมั่นของบริษัทในการให้ความสำคัญกับบุคลากรเป็นสำคัญ

อีกครั้งหนึ่ง จิตวิญญาณ "Omoiyari" ได้รับการถ่ายทอดอย่างเต็มที่ผ่านภารกิจพัฒนาบุคลากรของ Acecook Vietnam ในทุกแง่มุม เมื่อพนักงานรู้สึกได้รับการยอมรับและเป็นส่วนหนึ่งของกลุ่มที่มีความสุข กลยุทธ์การพัฒนาที่ยั่งยืนจะประสบความสำเร็จอย่างแท้จริง

Acecook Vietnam ได้รับรางวัล HR Asia Awards (ภาพ: Acecook Vietnam)

ตลอดระยะเวลาที่ผ่านมา บริษัทได้รับรางวัลมากมายอย่างต่อเนื่อง ล่าสุด Acecook Vietnam ได้รับรางวัลสถานที่ทำงานที่ดีที่สุดในเอเชีย ประจำปี 2025 จากนิตยสาร HR Asia

นี่เป็นการแสดงให้เห็นอย่างชัดเจนถึงความมุ่งมั่นของบริษัทไม่เพียงแต่ในการมอบผลิตภัณฑ์คุณภาพให้กับผู้บริโภคเท่านั้น แต่ยังรวมถึงการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นมืออาชีพและมีความสุขให้กับพนักงานหลายพันคนอีกด้วย

ก่อนหน้านี้ หน่วยงานนี้ยังติดอันดับ "50 วิสาหกิจพัฒนาอย่างยั่งยืนที่โดดเด่นของเวียดนาม ประจำปี 2568" (CSA 2025) ด้วยรางวัลชนะเลิศ 2 ประเภท ได้แก่ กิจกรรม CSR ที่โดดเด่น และการจัดการทรัพยากรอย่างยั่งยืน

Acecook Vietnam ยังเป็นองค์กรที่ยอดเยี่ยมซึ่งได้รับการยกย่องให้เป็นองค์กรที่ยั่งยืนประจำปี 2568 ในภาคการลงทุนโดยตรงจากต่างประเทศ (FDI) นอกจากนี้ ในเดือนพฤษภาคม 2568 Acecook Vietnam ยังได้รับการยกย่องในฐานะ "องค์กรที่มีนโยบายสวัสดิการที่ยอดเยี่ยม" ในงาน Vietnam ESG Awards ครั้งแรก ภายใต้กรอบ Vietnam ESG Forum ซึ่งจัดโดยหนังสือพิมพ์ Dan Tri

ที่มา: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/acecook-viet-nam-doanh-nghiep-ben-vung-tu-mot-tap-the-hanh-phuc-20251103163508959.htm