สีสันสดใสในการแนะนำตำแหน่งงานสำหรับคนงาน

การพัฒนาตลาดแรงงานและการสร้างงานให้กับนักเรียนและคนงานเป็นภารกิจที่ทุกระดับและทุกภาคส่วนในเมืองกานโธให้ความสนใจ ในช่วง 9 เดือนแรกของปี 2568 มหาวิทยาลัยและสถาบันฝึกอบรมอาชีวศึกษาจะดำเนินการเชิงรุกนำวิธีการฝึกอบรมที่ยืดหยุ่นและมีประสิทธิภาพมาใช้ เสริมสร้างการเชื่อมโยงทางธุรกิจ ส่งเสริมการสื่อสาร การให้คำปรึกษาด้านการลงทะเบียนเรียน การให้คำแนะนำด้านอาชีพ ฯลฯ นอกจากนี้ ศูนย์บริการจัดหางานยังจะจัดกิจกรรมให้คำปรึกษาและแนะนำงานต่างๆ มากมายอีกด้วย

การขยายโอกาสการทำงานให้กับนักศึกษา

ปลายเดือนกันยายนที่ผ่านมา วิทยาลัยอาชีวศึกษา กานโธ ได้ประสานงานจัดงานมหกรรมหางานประจำปี 2568 โดยมีบริษัทและหน่วยงานจัดหางานที่มีชื่อเสียงกว่า 20 แห่งจากหลากหลายสาขาอาชีพเข้าร่วมงาน อาทิ ช่างกล ไฟฟ้า-อิเล็กทรอนิกส์ การค้า บริการ ฯลฯ โดยมีเป้าหมายในการสรรหาพนักงานหลายพันคน

นักศึกษาเรียนรู้ข้อมูลงานในงาน Job Fair ประจำปี 2568 จัดโดยวิทยาลัยอาชีวศึกษากานโธ

เมื่อถึงงานเทศกาล นักเรียนเกือบ 2,000 คนได้เยี่ยมชมบูธของหน่วยงานจัดหางาน รับฟังประสบการณ์การหางานจากตัวแทนของหน่วยงานจัดหางาน และได้รับคำตอบสำหรับคำถามเกี่ยวกับนโยบายแรงงานและการจ้างงานในประเทศและต่างประเทศ ซึ่งกิจกรรมดังกล่าวช่วยให้นักเรียนพัฒนาทักษะการหางาน อัปเดตความต้องการที่แท้จริงของตลาดแรงงาน และกำหนดทิศทางการพัฒนาอาชีพในระยะยาว

นักศึกษา Le Truong Thinh คณะอิเล็กทรอนิกส์อุตสาหกรรม K23 กล่าวด้วยความตื่นเต้นว่า "งานนี้มีความหมายอย่างยิ่งสำหรับนักศึกษา โดยเฉพาะอย่างยิ่งกับผู้ที่กำลังจะสำเร็จการศึกษา เมื่อได้เยี่ยมชมบูธของหลายบริษัทในงานจัดหางาน ฉันก็พบว่ามีตำแหน่งงานมากมายที่เหมาะกับอาชีพที่ฉันกำลังศึกษาอยู่"

วิทยาลัยอาชีวศึกษากานโธได้จัดสัมมนาเกี่ยวกับเทคโนโลยีเครื่องปรับอากาศไดกิ้นและสัมมนาแนะแนวอาชีพสำหรับนักศึกษาเมื่อเร็วๆ นี้ ไดกิ้นเป็นหนึ่งในแบรนด์ชั้นนำด้านเครื่องปรับอากาศ ตลอดหลายปีที่ผ่านมา วิทยาลัยอาชีวศึกษากานโธและบริษัทเป็นพันธมิตรที่เชื่อถือได้ในการฝึกอบรมและร่วมออกใบรับรองช่างเทคนิคไดกิ้นออนไลน์หลายร้อยคน

ก่อนหน้านี้ มหาวิทยาลัยเกิ่นเทอได้จัดกิจกรรม “Germany Career Orientation Bus” เพื่อสร้างโอกาสให้นักศึกษาเข้าถึงหลักสูตรฝึกอบรมวิชาชีพที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงานและแนวโน้มระดับโลก วิทยาลัย เศรษฐศาสตร์ และเทคโนโลยีเกิ่นเทอเพิ่งลงนามข้อตกลงความร่วมมือกับพันธมิตร 9 รายในสาขาเศรษฐศาสตร์ ธนาคาร เทคโนโลยีอาหาร วิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี เกษตรกรรม และอื่นๆ การลงนามความร่วมมือนี้แสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นของวิทยาลัยที่มีต่อนักศึกษาในการฝึกอบรมบุคลากรที่มีคุณภาพสูง การแก้ปัญหาการจ้างงานหลังสำเร็จการศึกษา ขณะเดียวกันก็ขยายความสัมพันธ์กับบริษัทและวิสาหกิจชั้นนำในสาขาการฝึกอบรม

การนำโซลูชันหลาย ๆ อย่างมาใช้งานพร้อมกัน

ในระยะหลังนี้ มหาวิทยาลัย สถาบันฝึกอบรมวิชาชีพ และกลุ่มสมาพันธ์เยาวชนทุกระดับในเมืองต่างให้ความสำคัญกับการจัดพื้นที่การเรียนรู้มากมายเพื่อช่วยให้นักศึกษาพัฒนาทักษะทางสังคม กิจกรรมที่โดดเด่น ได้แก่ การแข่งขันสตาร์ทอัพ Business Challenge ในหัวข้อ "Mekong Tech" ซึ่งจัดขึ้นร่วมกับนิทรรศการผลงานจบการศึกษาของนักศึกษาชั้นปีสุดท้าย จัดโดยสมาพันธ์เยาวชนเมืองกานโธ สมาคมนักศึกษาเมืองกานโธ ร่วมกับมหาวิทยาลัย FPT สาขากานโธ การแข่งขัน "CTVC Racingbot 2025" ณ วิทยาลัยอาชีวศึกษากานโธ และการแข่งขัน Startup CTEC 2025 ณ วิทยาลัยเศรษฐศาสตร์และเทคโนโลยีกานโธ...

เพื่อแก้ไขปัญหาการจ้างงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ ตำบลและเขตต่างๆ ในเมืองควรให้ความสำคัญกับการตรวจสอบความต้องการของคนงาน สร้างเงื่อนไขให้คนงานสามารถกู้ยืมเงินทุนและเข้าร่วมโครงการฝึกอบรมอาชีพ ดำเนินนโยบาย "พรมแดง" เพื่อดึงดูดนักลงทุนและโครงการขนาดใหญ่... ศูนย์บริการจัดหางานส่งเสริมกิจกรรมให้คำปรึกษาและแนะนำงานเป็นประจำในหน่วยงาน สถานที่ และสถานที่ฝึกอบรม เสริมสร้างความเข้าใจเกี่ยวกับความต้องการในการสรรหาบุคลากรของสถานประกอบการ เพื่อแจ้งข้อมูลและเผยแพร่ข้อมูลให้คนงานทราบอย่างทันท่วงที เสริมสร้างการคาดการณ์ตลาดแรงงานเพื่อให้มีแนวทางแก้ไขที่เหมาะสมยิ่งขึ้นในการสร้างงาน

ในช่วง 9 เดือนแรกของปี 2568 ศูนย์บริการจัดหางานเมืองเกิ่นเทอได้รวบรวมและป้อนข้อมูลลงในซอฟต์แวร์พยากรณ์ตลาดแรงงานจากผู้หางานกว่า 12,100 คน และตำแหน่งงานว่างเกือบ 14,500 ตำแหน่ง จัดกิจกรรมเชื่อมโยงนายจ้างและลูกจ้างมากมาย ให้คำปรึกษาด้านการจ้างงาน นโยบายการจ้างงาน และการฝึกอบรมวิชาชีพแก่ประชาชนกว่า 146,000 คน (คิดเป็น 78.73% ของแผนรายปี) แนะนำงานทั้งในและต่างประเทศให้กับประชาชนกว่า 14,700 คน ขณะเดียวกัน ศูนย์บริการจัดหางานเมืองเกิ่นเทอได้สนับสนุนให้ลูกจ้างเกือบ 8,900 คนยื่นคำร้องขอสวัสดิการว่างงานผ่านระบบบริการสาธารณะแห่งชาติ

ศูนย์บริการจัดหางานเยาวชนกานโธ ประสานงานจัดโครงการให้คำปรึกษาและแนะนำงานในโรงเรียนและท้องถิ่น จำนวน 39 โครงการ ส่งเสริมข้อมูลตลาดแรงงานผ่านแพลตฟอร์มออนไลน์ ช่องทางโซเชียลมีเดีย ฯลฯ พร้อมกันนี้จัดเจ้าหน้าที่ให้คำปรึกษาทำงานเป็นกะเวลา 8.00-21.00 น. ที่สำนักงานใหญ่ของศูนย์ ช่วยให้ติดต่อแรงงานได้สะดวก

ด้วยการดำเนินการตามแนวทางแก้ไขปัญหาอย่างสอดประสานกัน ในช่วง 9 เดือนแรกของปี 2568 เมืองเกิ่นเทอได้สร้างงานให้กับแรงงานเกือบ 90,700 คน คิดเป็น 95.76% ของแผนรายปี โดยในจำนวนนี้ มีแรงงานเกือบ 1,750 คนถูกส่งไปทำงานต่างประเทศภายใต้สัญญาจ้าง ซึ่งสูงกว่าแผนรายปีถึง 2.76%

บทความและรูปภาพ: KIEN QUOC

ที่มา: https://baocantho.com.vn/gam-mau-sang-trong-gioi-thieu-giai-quyet-viec-lam-cho-nguoi-lao-dong-a191813.html