ลดข้อพิพาทแรงงานโดยอยู่ใกล้ชิดกับรากหญ้า

สหพันธ์แรงงานเขตเบ็นลุคประชุมและทำความเข้าใจสถานการณ์ของคนงานในสถานประกอบการเป็นประจำ

ประธานสหพันธ์แรงงานเขตเบ็นลุค - เหงียน วัน ถั่น กล่าวว่า สหพันธ์แรงงานเขตเสริมสร้างความเข้าใจถึงสถานการณ์ของคนงานผ่านเจ้าหน้าที่สหภาพแรงงานภาคประชาชนและกลุ่มสหภาพแรงงานในบริษัทต่างๆ เพื่อให้คำแนะนำและโฆษณาชวนเชื่อที่เหมาะสม

ด้วยเหตุนี้ สหพันธ์แรงงานระดับอำเภอจึงได้กำชับให้สหภาพแรงงานระดับรากหญ้าเข้าร่วมกับสถานประกอบการเพื่อส่งเสริมให้คนงานปฏิบัติตามกฎระเบียบและกระบวนการผลิตอย่างเคร่งครัด ดูแล ความปลอดภัยและสุขอนามัยของแรงงาน และตรวจสุขภาพคนงานตามกฎเกณฑ์อย่างสม่ำเสมอ

เพื่อให้เข้าถึงข้อมูลและกิจกรรมที่เกี่ยวข้องกับคนงานได้อย่างทันท่วงที สหพันธ์แรงงานระดับอำเภอได้จัดการประชุม การเสวนา ฯลฯ ขึ้น เพื่อสร้างพื้นที่ในการแลกเปลี่ยนและสื่อสารระหว่างผู้นำทุกระดับและเจ้าหน้าที่สหภาพแรงงานระดับรากหญ้า

นอกจากนี้ สหพันธ์แรงงานเขตยังรักษาช่องทางข้อมูลสองทางที่มีประสิทธิภาพระหว่างกองกำลังหลักและสหพันธ์แรงงานเขต เพื่อให้ข้อมูลและรับฟังความคิดเห็นของประชาชนในกลุ่มคนงาน

ผ่านช่องทางข้อมูลนี้ ผู้นำกลุ่มสหภาพแรงงานสามารถรายงานเหตุการณ์และข้อพิพาทที่ซับซ้อนซึ่งอาจส่งผลกระทบต่อความปลอดภัยและความสงบเรียบร้อยในธุรกิจและบริษัทต่างๆ ได้อย่างทันท่วงที

สหพันธ์แรงงานระดับอำเภอยังได้ส่งเสริมการเผยแพร่ประเด็นใหม่ของกฎหมายแรงงานปี 2024 กฎระเบียบใหม่เกี่ยวกับการลาคลอดสำหรับคนงานชายตั้งแต่ปี 2025 กฎหมายว่าด้วยความปลอดภัยและสุขอนามัยแรงงาน การป้องกันและควบคุมอาชญากรรม ในสถานการณ์ใหม่ ฯลฯ

จากสถิติ ปี 2567 และ 3 เดือนแรกของปี 2568 สหพันธ์แรงงานเขตได้ปรึกษาหารือกับคนงาน 7,200 ราย ผ่านทางการติดต่อโดยตรง แฟนเพจ และ Zalo

นอกจากนี้ สหภาพแรงงานเขตยังได้เผยแพร่บทความส่งเสริมนโยบายต่างๆ ผ่านแฟนเพจ Zalo OA มากมาย โดยมีผู้เข้าชม แชร์ และโต้ตอบกันมากกว่า 867,000 ราย

วี.หาง

ที่มา: https://baolongan.vn/giam-tranh-chap-lao-dong-nho-bam-sat-co-so-a194921.html