ศาสตราจารย์รับเชิญ มหาวิทยาลัยแห่งชาตินครโฮจิมินห์: การวางแผนการวิจัยและการสอนในระยะเริ่มต้น

ศาสตราจารย์ต่างชาติ 16 คนที่ได้รับจดหมายแต่งตั้งจากผู้อำนวยการมหาวิทยาลัยแห่งชาตินครโฮจิมินห์ ต่างกล่าวว่าพวกเขาจะเริ่มสอนและวิจัยที่มหาวิทยาลัยแห่งนี้ในเร็วๆ นี้

โครงการศาสตราจารย์รับเชิญนี้ จะทำให้ นักวิทยาศาสตร์ ชื่อดังระดับโลกมากมายเดินทางมาทำการวิจัยและสอนที่มหาวิทยาลัยแห่งชาติโฮจิมินห์ซิตี้ ในภาพ: ศาสตราจารย์มอร์เทน ปีเตอร์ เมดัล - มหาวิทยาลัยโคเปนเฮเกน (เดนมาร์ก) - ผู้ได้รับรางวัลโนเบลสาขาเคมี ประจำปี 2022 - ร่วมสนทนาทางวิชาการกับอาจารย์และนักศึกษาของมหาวิทยาลัยแห่งชาติโฮจิมินห์ซิตี้ - ภาพ: ทราน ฮวินห์

จนถึงปัจจุบัน มหาวิทยาลัยแห่งชาตินครโฮจิมินห์ได้เชิญศาสตราจารย์รับเชิญรวมทั้งสิ้น 28 ท่าน ซึ่งล้วนเป็นบุคคลสำคัญในแวดวงวิชาการระดับนานาชาติและผู้เชี่ยวชาญจากธุรกิจชั้นนำของโลก

โครงการศาสตราจารย์รับเชิญจะช่วยเสริมสร้างความร่วมมือระหว่างมหาวิทยาลัยแห่งชาตินครโฮจิมินห์กับมหาวิทยาลัย สถาบันวิจัย และธุรกิจต่างๆ ทั่วโลก รวมถึงขยายโอกาสการเรียนรู้และการวิจัยสำหรับนักศึกษา

รองศาสตราจารย์ ดร.หวู ไห่ ฉวน

เริ่มเปิดภาคเรียนใหม่อย่างเป็นทางการ

ดร. ตรัน ถิ โต อุยเอน รองหัวหน้าฝ่ายองค์กรและบุคลากร มหาวิทยาลัยแห่งชาติโฮจิมินห์ซิตี้ เปิดเผยว่า หลังจากที่คณะกรรมการที่ปรึกษาโครงการอาจารย์พิเศษ มหาวิทยาลัยแห่งชาติโฮจิมินห์ซิตี้ ได้อนุมัติรายชื่ออาจารย์และผู้เชี่ยวชาญระดับนานาชาติ 16 คนแรกที่ตรงตามมาตรฐานของหลักสูตร (เมื่อวันที่ 21 เมษายน) ผู้อำนวยการมหาวิทยาลัยแห่งชาติโฮจิมินห์ซิตี้ได้ลงนามในหนังสือแต่งตั้งดังกล่าวทันที

อาจารย์รับเชิญทุกท่านได้ตอบรับและยินดีรับจดหมายแต่งตั้ง และกล่าวว่าในเร็วๆ นี้ พวกเขาจะวางแผนทำงานร่วมกับคณะต่างๆ ภายใต้มหาวิทยาลัยแห่งชาติโฮจิมินห์ซิตี้ อาจารย์รับเชิญแต่ละคนจะมีแผนงานทั่วไปสำหรับหนึ่งปี ดังนั้น ขณะนี้พวกเขากำลังหารือกับคณะต่างๆ ในสังกัดเพื่อหาข้อตกลง ซึ่งส่วนใหญ่จะเริ่มทำงานอย่างเป็นทางการตั้งแต่ภาคเรียนถัดไป (กันยายน 2568)

นอกจากนี้ บางกรณีจะเริ่มดำเนินการได้ตั้งแต่บัดนี้ไปจนถึงสิ้นปี 2568 ขึ้นอยู่กับแผนงานกับทางสถาบัน ปัจจุบันอาจารย์รับเชิญเหล่านี้อยู่ในหลายประเทศ จึงอาจเลือกทำงานออนไลน์หรือทำงานโดยตรงก็ได้ ขึ้นอยู่กับข้อตกลงกับทางสถาบันในการจ่ายเงินเดือน แต่แน่นอนว่าทุกคนจะได้ทำงานโดยตรงที่เวียดนามเป็นเวลา 10 วัน” คุณโต อุยเอน กล่าวเสริม

คุณโต อุยเอน เปิดเผยว่า เมื่อวันที่ 17 พฤษภาคมที่ผ่านมา สภาที่ปรึกษาได้อนุมัติผู้สมัคร 12 รายที่มีคุณสมบัติตรงตามข้อกำหนดของโครงการอาจารย์รับเชิญ (รุ่นที่ 2 ปี 2568) และภายในไม่กี่วันข้างหน้า คณะกรรมการบริหารบุคลากรจะส่งจดหมายแต่งตั้งในเร็วๆ นี้ เพื่อที่พวกเขาจะวางแผนทำงานร่วมกับสถาบันต่างๆ ได้

รองศาสตราจารย์ ดร.เหงียน ฮวง ตู อันห์ อธิการบดีมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีสารสนเทศ (มหาวิทยาลัยแห่งชาตินครโฮจิมินห์) กล่าวว่า ศาสตราจารย์รับเชิญรอบแรกที่ได้รับการแต่งตั้ง ได้แก่ รองศาสตราจารย์ ดร.ดินห์ หง็อก แทค (คณะศิลปกรรมศาสตร์แห่งชาติ ประเทศฝรั่งเศส) ผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์ในสาขาทฤษฎีการเพิ่มประสิทธิภาพ การควบคุม และคณิตศาสตร์ประยุกต์ ซึ่งจะมาทำงานที่มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีสารสนเทศ

ทางสถาบันได้เชิญผู้เชี่ยวชาญท่านนี้มาโดยตลอด ดังนั้น หลังจากที่ผู้อำนวยการมหาวิทยาลัยแห่งชาติโฮจิมินห์ได้แต่งตั้งท่านแล้ว เราจึงได้หารือและวางแผนให้อาจารย์ท่านนี้เริ่มสอนในภาคเรียนหน้า อาจารย์รับเชิญจะมีส่วนร่วมในการสอนหลักสูตรภาษาอังกฤษ และร่วมมือกับกลุ่มวิจัยที่แข็งแกร่งของภาควิชาเพื่อดำเนินโครงการวิจัยระดับนานาชาติ

นอกจากนโยบายทั่วไปของมหาวิทยาลัยแห่งชาติโฮจิมินห์แล้ว ทางมหาวิทยาลัยยังให้การสนับสนุนเพิ่มเติมแก่อาจารย์รับเชิญอีกด้วย ในอนาคตอันใกล้นี้จะมีอาจารย์จากญี่ปุ่นและสหรัฐอเมริกามาเยี่ยมชมมหาวิทยาลัยอีกจำนวนหนึ่ง เราจะพยายามใช้ความร่วมมือระหว่างสองฝ่ายให้เกิดประโยชน์สูงสุด เพื่อส่งเสริมการวิจัยทางวิทยาศาสตร์ของมหาวิทยาลัย” คุณตู อันห์ กล่าว

ตามที่รองศาสตราจารย์ ดร. ทราน เทียน ฟุก รองอธิการบดีมหาวิทยาลัยเทคโนโลยี (มหาวิทยาลัยแห่งชาตินครโฮจิมินห์) กล่าวไว้ว่าศาสตราจารย์ต่างชาติ 4 ท่านที่ยอมรับให้ทำงานที่โรงเรียนแห่งนี้ จะสอนและทำวิจัยอย่างเป็นทางการตั้งแต่เดือนกันยายน พ.ศ. 2568 เป็นต้นไป

ขณะเดียวกัน ตัวแทนจากมหาวิทยาลัยสังคมศาสตร์และมนุษยศาสตร์ (มหาวิทยาลัยแห่งชาติโฮจิมินห์) กล่าวว่า ทางมหาวิทยาลัยกำลังดำเนินการลงนามสัญญากับอาจารย์พิเศษ 5 ท่าน ซึ่งได้รับการแต่งตั้งในรอบแรก โดยคาดว่าจะเริ่มงานได้ตั้งแต่ต้นปีการศึกษาใหม่ คือเดือนกันยายน 2568

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ศาสตราจารย์เลือง วัน ฮี มักเดินทางกลับเวียดนามเป็นประจำเพื่อสอนและให้คำแนะนำด้านการวิจัยในภาควิชามานุษยวิทยาของมหาวิทยาลัย หลักสูตรอาจารย์รับเชิญของมหาวิทยาลัยแห่งชาติโฮจิมินห์ซิตี้มีความสำคัญอย่างยิ่งในการทำให้ความร่วมมืออันยาวนานของศาสตราจารย์ท่านนี้กับมหาวิทยาลัยเป็นทางการ

ทำงานทั้งแบบตัวต่อตัวและออนไลน์

ตำแหน่งศาสตราจารย์รับเชิญเป็นตำแหน่งที่ได้รับการแต่งตั้งจากผู้อำนวยการมหาวิทยาลัยแห่งชาตินครโฮจิมินห์ โดยทำงานเป็นนอกเวลา สอนและวิจัยทั้งแบบพบหน้าหรือออนไลน์

พวกเขาเป็นศาสตราจารย์ รองศาสตราจารย์ ผู้เชี่ยวชาญ นักวิทยาศาสตร์ และผู้บริหารที่มีผลงานโดดเด่น ทำงานในมหาวิทยาลัย สถาบันวิจัย องค์กรระหว่างประเทศ และบริษัทเทคโนโลยีทั่วโลก

ตามที่รองศาสตราจารย์ ดร. หวู่ ไห่ ฉวน ผู้อำนวยการมหาวิทยาลัยแห่งชาตินครโฮจิมินห์ กล่าวว่า ศาสตราจารย์รับเชิญแต่ละคนจะต้องใช้เวลาอย่างน้อย 10 วันทำงานโดยตรงที่มหาวิทยาลัยแห่งชาตินครโฮจิมินห์ในแต่ละปี โดยต้องได้รับความยินยอมจากหน่วยงานหรือองค์กรที่ศาสตราจารย์รับเชิญทำงานอยู่

ตามกระบวนการแต่งตั้งศาสตราจารย์รับเชิญของมหาวิทยาลัยแห่งชาตินครโฮจิมินห์ หน่วยงานสมาชิกของมหาวิทยาลัยแห่งนี้กำหนดความต้องการในการเชิญศาสตราจารย์รับเชิญตามเนื้อหา 4 ประการ: การฝึกอบรม การวิจัยทางวิทยาศาสตร์ นวัตกรรม ความร่วมมือในประเทศและต่างประเทศ การบริการชุมชน การจัดการประชุมและสัมมนา

ศาสตราจารย์รับเชิญวางแผนและมีส่วนร่วมในการสอนโดยตรงหรือออนไลน์ จัดการประชุมทางวิทยาศาสตร์ ร่วมกำกับดูแลนักศึกษาปริญญาเอก และสนับสนุนการพัฒนาข้อเสนอความร่วมมือระหว่างประเทศ ตลอดจนสนับสนุนการสร้างกลุ่มวิจัยที่แข็งแกร่ง

นอกจากนี้ อาจารย์รับเชิญยังมีส่วนร่วมในกิจกรรมสตาร์ทอัพเชิงสร้างสรรค์ โดยสนับสนุนนักศึกษาและอาจารย์ในการพัฒนาแนวคิดและโครงการสตาร์ทอัพที่สามารถนำไปปฏิบัติได้จริง

“ศาสตราจารย์รับเชิญคาดว่าจะมีส่วนร่วม สร้าง และปรับปรุงโปรแกรมการฝึกอบรมบุคลากร ถ่ายทอดประสบการณ์ ปรับปรุงความรู้ และแนวโน้มเทคโนโลยีล่าสุดให้กับนักศึกษาและบัณฑิตศึกษา เสนอ สร้าง และเป็นประธานร่วมของโครงการวิจัย โครงการวิจัยสหวิทยาการ และแก้ไขปัญหาเร่งด่วนในเวียดนามและภูมิภาค” นาย Quan กล่าวเน้นย้ำ

แต่งตั้งขั้นต่ำ 1 ปี สูงสุด 5 ปี

ตามที่ ดร. เล ถิ อันห์ ตรัม หัวหน้าแผนกการจัดองค์กรบุคลากร มหาวิทยาลัยแห่งชาตินครโฮจิมินห์ กล่าวว่า ศาสตราจารย์รับเชิญจะได้รับการแต่งตั้งสูงสุด 5 ปี ต่ำสุด 1 ปี และสามารถต่ออายุได้

ผู้สมัครที่ได้รับการคัดเลือกเข้าร่วมโครงการนี้จะได้รับสิทธิประโยชน์มากมาย ได้แก่ การสนับสนุนด้านขั้นตอนทางกฎหมาย วีซ่า ขั้นตอนการตรวจคนเข้าเมือง/ออกประเทศ ค่าเดินทางและที่พักระหว่างที่ทำงานที่มหาวิทยาลัยแห่งชาตินครโฮจิมินห์ ค่าตอบแทนที่แข่งขันได้ตามชั่วโมงการสอน การร่วมกำกับดูแลการวิจัยและกิจกรรมอื่นๆ ตามระเบียบข้อบังคับ การสนับสนุนเงินทุนวิจัยผ่านกลไกของผู้อำนวยการร่วมหรือสมาชิกที่เข้าร่วมในหัวข้อ/โครงการ

ทราน ฮวินห์

ที่มา: https://tuoitre.vn/giao-su-thinh-giang-dai-hoc-quoc-gia-tp-hcm-som-len-ke-hoach-nghien-cuu-giang-day-20250521063530284.htm