นักเรียนระดับมัธยมศึกษาตอนต้นในเขตบิ่ญเติน (HCMC) เข้าร่วมโครงการ การศึกษา ทักษะชีวิต
ทราบแล้วว่าผู้ที่ดำรงตำแหน่งหัวหน้ากรมการศึกษาและฝึกอบรมอำเภอบิ่ญทานในปัจจุบันจะเกษียณอายุในเดือนกันยายนนี้
ด้วยเหตุนี้ คณะกรรมการประชาชนอำเภอบิ่ญเติน จึงได้กำหนดเงื่อนไขการเข้าร่วมสรรหาบุคลากรตำแหน่งหัวหน้าฝ่ายศึกษาธิการและฝึกอบรมอำเภอสำหรับบุคลากรภายในและภายนอกอำเภอไว้อย่างชัดเจน
โดยเฉพาะอย่างยิ่งเงื่อนไขการรับสมัครบุคลากรในเขตบิ่ญเติน มีดังนี้:
- ข้าราชการ ลูกจ้างของรัฐที่ตรงตามเงื่อนไขและมาตรฐาน และอยู่ระหว่างวางแผนตำแหน่งหัวหน้าฝ่ายการศึกษาและฝึกอบรมของอำเภอ ปฏิบัติงานในหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ ในอำเภอบิ่ญเติน
- ผู้อำนวยการโรงเรียนรัฐบาล ในอำเภอบิ่ญเติน
สำหรับผู้สมัครจากที่อื่นจะต้องเป็นไปตามเงื่อนไขต่อไปนี้:
- ข้าราชการ และพนักงานรัฐวิสาหกิจที่ปฏิบัติงานในหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ ของนครโฮจิมินห์
- เป็นไปตามเงื่อนไข มาตรฐาน และแผนงานในการดำรงตำแหน่งหัวหน้าแผนกการศึกษาและฝึกอบรมระดับอำเภอ และได้รับความเห็นชอบจากหน่วยงานที่มีอำนาจหน้าที่ในการบริหารจัดการงานบุคคล
นอกจากนี้ คณะกรรมการประชาชนของอำเภอบิ่ญเตินยังเสนอชื่อแกนนำ ข้าราชการ และพนักงานสาธารณะที่ไม่ได้อยู่ในแผนงานการสรรหาตำแหน่งหัวหน้ากรมการศึกษาและการฝึกอบรมของอำเภอ แต่กำลังอยู่ในระหว่างการวางแผนตำแหน่งเทียบเท่า (รวมถึงกรณีที่ไม่ได้ทำงานในหน่วยงานหรือหน่วยงานภายใต้อำเภอบิ่ญเติน) ที่ได้รับการคัดเลือกและเสนอชื่อโดยคณะกรรมการประชาชนของอำเภอ และได้รับการอนุมัติเป็นลายลักษณ์อักษรจากคณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคอำเภอ เพื่อเข้าร่วมการคัดเลือก
ผู้สมัครเข้ารับตำแหน่งหัวหน้าแผนกศึกษาธิการและฝึกอบรม อำเภอบิ่ญเติน จะต้องมีคุณสมบัติตรงตามเงื่อนไข ดังต่อไปนี้
- สำเร็จการศึกษาระดับมหาวิทยาลัย หรือ สำเร็จการศึกษาระดับมหาวิทยาลัยและมีใบรับรองการฝึกอบรมทางการสอน
- มีประกาศนียบัตรทฤษฎี การเมือง ระดับกลางหรือสูงกว่า หรือมีใบรับรองระดับทฤษฎีการเมืองเทียบเท่าจากหน่วยงานที่มีอำนาจ
- มีใบรับรองการฝึกอบรมความรู้และทักษะการบริหารจัดการภาครัฐระดับผู้เชี่ยวชาญหรือเทียบเท่าหรือสูงกว่า
- มีใบรับรองการอบรมทักษะความเป็นผู้นำ และการจัดการในระดับแผนก
- มีประสบการณ์ทำงานในภาคการศึกษาอย่างน้อย 5 ปี
- มีทักษะด้านเทคโนโลยีสารสนเทศพื้นฐาน; สามารถใช้ภาษาต่างประเทศได้ในระดับเทียบเท่าระดับ 3 ของกรอบความสามารถภาษาต่างประเทศเวียดนาม ตามที่ตำแหน่งงานกำหนด
- ผลการประเมินและจำแนกประเภทข้าราชการ พนักงานราชการ และผู้ปฏิบัติงานสาธารณะ ที่มีผลงานสำเร็จลุล่วงดีหรือสูงกว่า ติดต่อกัน 3 ปี (ปี 2566, 2565, 2564)
คณะกรรมการประชาชนอำเภอบิ่ญเติน ได้ประกาศว่าจะจัดสอบคัดเลือกเพื่อคัดเลือกบุคคลเข้ารับตำแหน่งหัวหน้ากรมการศึกษาและการฝึกอบรมเป็น 2 รอบ ดังนี้
รอบที่ 1: การทดสอบความรู้ทั่วไปแบบเขียน (แนวปฏิบัติและนโยบายของพรรค, นโยบายและกฎหมายของรัฐ, ความเข้าใจในด้านการศึกษาและการฝึกอบรม, ความรับผิดชอบและภารกิจของตำแหน่งที่ถูกทดสอบ)...
รอบที่ 2 จะขอให้ผู้สมัครที่มีคุณสมบัติจากรอบที่ 1 นำเสนอโครงการเพื่อประเมินสถานการณ์ปัจจุบัน วิเคราะห์จุดแข็งและจุดอ่อนของหน่วยโดยใช้ชื่อตำแหน่งการสรรหา และระบุเหตุผล คาดการณ์แนวโน้มการพัฒนา และเสนอแผนงานและแนวทางแก้ไขการพัฒนาหน่วยงานและหน่วยงาน โดยใช้ชื่อเรื่องที่เลือก แผนปฏิบัติการนำแผนงานและแนวทางแก้ไขของผู้สมัครไปปฏิบัติหากได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งหัวหน้าฝ่ายการศึกษาและฝึกอบรมเขต แสดงทักษะการนำเสนอ การสื่อสาร พฤติกรรม การแก้ปัญหา รูปแบบการจัดการ และตอบคำถามจากคณะกรรมการสอบและผู้เข้าร่วม
สำหรับรายละเอียดเกี่ยวกับเงื่อนไขและข้อบังคับในการยื่นใบสมัครตำแหน่งหัวหน้าแผนกการศึกษาและการฝึกอบรมของอำเภอบิ่ญเติน โปรดดูที่อยู่: https://binhtan.hochiminhcity.gov.vn
ที่มา: https://thanhnien.vn/mot-quan-cua-tphcm-tuyen-truong-phong-gd-dt-185240927115645939.htm
การแสดงความคิดเห็น (0)