การส่งเสริมบทบาทของคนงานและสหภาพแรงงานในการสร้างพรรคที่เข้มแข็ง

เมื่อแสดงความคิดเห็นต่อร่างเอกสารที่จะส่งไปยังการประชุมใหญ่พรรคครั้งที่ 14 ความคิดเห็นส่วนใหญ่เน้นไปที่การรักษาธรรมชาติของชนชั้นแรงงานของพรรค การเสริมสร้างบทบาทของสหภาพแรงงาน และการปรับปรุงคุณภาพของทรัพยากรมนุษย์ในช่วงเวลาใหม่

เช้าวันที่ 28 ตุลาคม ณ กรุงฮานอย สมาพันธ์แรงงานเวียดนามได้จัดการประชุมเพื่อรวบรวมความคิดเห็นจากแกนนำ สมาชิกสหภาพแรงงาน และคนงานในภาคเหนือ เกี่ยวกับร่างเอกสารที่จะนำเสนอต่อการประชุมสมัชชาใหญ่พรรคครั้งที่ 14 การประชุมครั้งนี้ได้รับความสนใจอย่างล้นหลาม สะท้อนให้เห็นถึงความรับผิดชอบของคนงาน ข้าราชการ และผู้ใช้แรงงานในการสร้างพรรคและการพัฒนาประเทศ

มุ่งมั่น สร้างสรรค์สิ่งใหม่ๆ

นายโง ซุย เฮียว รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคและรองประธานสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม กล่าวในการประชุมว่า นี่เป็นเหตุการณ์ ทางการเมือง ที่สำคัญ เป็นเวทีที่ส่งเสริมปัญญาชนร่วมกันของแกนนำ สมาชิกสหภาพแรงงาน และคนงาน เขาหวังว่าการมีส่วนร่วมจะต้องมาจากแนวทางปฏิบัติด้านการผลิต โดยมุ่งเน้นไปที่ประเด็นที่เกี่ยวข้องกับชีวิต อาชีพ และสภาพการทำงานของคนงาน

ในบริบทของ วิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี และชุมชนปัญญาชนที่กำลังเติบโต นายโง ดุย ฮิเออ เน้นย้ำว่าองค์กรสหภาพแรงงานจำเป็นต้องพัฒนานวัตกรรมอย่างต่อเนื่องเพื่อปกป้องสิทธิแรงงาน รักษาธรรมชาติของชนชั้นแรงงานในพรรค และส่งเสริมบทบาทบุกเบิกของชนชั้นแรงงานเวียดนามในการพัฒนาอุตสาหกรรมและความทันสมัยของประเทศ

นายโง ดุย เฮียว รองประธานสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม กล่าวสุนทรพจน์ในการประชุม (ภาพ: HN)

รองศาสตราจารย์ ดร. บุ่ย ดิงห์ บอน อดีตเลขาธิการสภาทฤษฎีกลาง ได้เสนอแนะให้เพิ่มเนื้อหา “การธำรงรักษาและเสริมสร้างธรรมชาติของชนชั้นแรงงานของพรรค” ลงในเอกสารที่เสนอต่อการประชุมสมัชชาใหญ่สมัยที่ 14 โดยเน้นย้ำว่าเรื่องนี้มีความสำคัญในหลักการ ครอบคลุมกิจกรรมทั้งหมดของพรรคคอมมิวนิสต์มาร์กซิสต์ที่แท้จริง กำหนดความแข็งแกร่ง เกียรติยศ และบทบาทผู้นำของพรรคคอมมิวนิสต์เวียดนาม ขณะเดียวกัน การธำรงรักษาธรรมชาติของชนชั้นแรงงานเป็นข้อกำหนดสำคัญที่เชื่อมโยงอย่างใกล้ชิดกับความบริสุทธิ์และความแข็งแกร่งของพรรค และจำเป็นต้องได้รับการยืนยันอย่างชัดเจนในเอกสารนี้ต่อไป เพื่อเป็นแนวทางในการสร้างพรรคในยุคใหม่

มุ่ง เน้น คุณภาพทรัพยากรบุคคล

รองศาสตราจารย์ ดร. เหงียน อัน นิญ อาจารย์อาวุโสประจำวิทยาลัยการเมืองแห่งชาติโฮจิมินห์ กล่าวว่า การสร้างชนชั้นแรงงานเวียดนามให้มีความทันสมัยและเข้มแข็งนั้น จำเป็นต้องพัฒนาและส่งเสริมปัจจัยสามประการไปพร้อมๆ กัน ได้แก่ การพัฒนาอุตสาหกรรมและความทันสมัย ​​เศรษฐกิจตลาดแบบสังคมนิยม และระบอบสังคมนิยม ท่านได้เสนอแนวทางแก้ไขหลักสามประการ ได้แก่ การสร้างสถาบันที่เหมาะสมกับแต่ละภาคเศรษฐกิจ โดยเฉพาะอย่างยิ่งเศรษฐกิจภาคเอกชน การพัฒนาความสัมพันธ์ระหว่างตลาดและแรงงานให้สมบูรณ์แบบ และการพัฒนาทฤษฎีเกี่ยวกับชนชั้นแรงงานและสหภาพแรงงานไปพร้อมๆ กัน รองศาสตราจารย์ ดร. เหงียน อัน นิญ ยังเสนอให้รวมเนื้อหาเกี่ยวกับนวัตกรรมในการจัดตั้งสหภาพแรงงานและกิจกรรมต่างๆ ไว้ในโครงการฝึกอบรมทฤษฎีทางการเมือง ซึ่งดำเนินการโดยสมาพันธ์แรงงานแห่งชาติเวียดนาม ร่วมกับวิทยาลัยการเมืองแห่งชาติโฮจิมินห์

การประชุมครั้งนี้ได้รับความคิดเห็นอันทรงคุณค่าจากวิทยากรมากมาย (ภาพ: HN)

ตามที่รองศาสตราจารย์ ดร. Duong Van Sao อดีตอธิการบดีมหาวิทยาลัยสหภาพแรงงาน ได้กล่าวไว้ว่า ความเป็นผู้นำของพรรคสหภาพแรงงานจะต้องมุ่งเน้นไปที่เนื้อหา 3 ประการ ได้แก่ การนำสหภาพแรงงานให้ปฏิบัติหน้าที่เป็นตัวแทน ดูแล และปกป้องสิทธิแรงงานได้ดี การกำกับดูแลการพัฒนาสมาชิกสหภาพแรงงาน โดยเฉพาะในภาคเศรษฐกิจที่ไม่ใช่ของรัฐ และการให้ความสำคัญกับการทำงานของแกนนำสหภาพแรงงาน

รองศาสตราจารย์ ดร.ดวง วัน เซา เน้นย้ำว่า การสร้างทีมเจ้าหน้าที่สหภาพแรงงานที่มีความกล้าหาญ ความสามารถ และความกระตือรือร้น ถือเป็นข้อกำหนดเร่งด่วน เพื่อให้แน่ใจว่าสหภาพแรงงานมีศักยภาพเพียงพอที่จะเป็นผู้นำการเคลื่อนไหวของคนงานในยุคใหม่

พัฒนา ทักษะ การเรียนรู้ตลอดชีวิต

นายเหงียน ฮุย คานห์ รองประธานสหพันธ์แรงงานกรุงฮานอย กล่าวว่า เจ้าหน้าที่ สมาชิกสหภาพแรงงาน และลูกจ้างในเมืองหลวงต่างเห็นพ้องต้องกันอย่างยิ่งต่อเนื้อหาของร่างเอกสารฉบับนี้ โดยประเมินว่าเอกสารฉบับนี้จัดทำขึ้นอย่างรอบคอบและจริงจัง สะท้อนถึงความสำเร็จของนวัตกรรมตลอด 5 ปี และ 40 ปี ที่ผ่านมาอย่างครอบคลุม พร้อมทั้งชี้ให้เห็นข้อจำกัดอย่างตรงไปตรงมา และแสดงให้เห็นถึงจิตวิญญาณแห่งการเรียนรู้และนวัตกรรม

นางสาว Pham Thi Thanh Tam ประธานสหภาพแรงงานสิ่งทอและเครื่องนุ่งห่มเวียดนาม กล่าวว่า มีข้อเสนอให้ส่งเสริมการเรียนรู้ตลอดชีวิตในหมู่คนงานผ่านการโฆษณาชวนเชื่อ การสร้างชมรมการเรียนรู้ "มุมการเรียนรู้ดิจิทัล" "ชั้นหนังสือดิจิทัล" ในสถานประกอบการ การพัฒนานวัตกรรมวิธีการฝึกอบรมในทิศทางที่ยืดหยุ่น โดยผสมผสานการฝึกอบรมในสถานที่ การให้คำปรึกษา การเรียนรู้แบบออนไลน์และในหน้าที่การงาน

คอมเมนต์มากมายเกี่ยวกับคนงานและสหภาพแรงงาน (ภาพ: HN)

คุณ Pham Thi Thanh Tam เสนอให้สหภาพแรงงานเจรจาเพื่อให้เนื้อหาเกี่ยวกับวิสาหกิจที่สนับสนุนการเรียนรู้และพัฒนาทักษะแรงงานเป็นข้อกำหนดบังคับในข้อตกลงแรงงานร่วม เธอยังเน้นย้ำถึงความจำเป็นในการประยุกต์ใช้เทคโนโลยีดิจิทัลในการเรียนรู้ การสร้างแพลตฟอร์มการเรียนรู้อิเล็กทรอนิกส์และห้องสมุดดิจิทัลสำหรับอุตสาหกรรม และเสริมสร้างการประสานงานระหว่างวิสาหกิจ โรงเรียน และสหภาพแรงงานในการฝึกอบรมทรัพยากรบุคคล

การประชุมเพื่อรวบรวมความคิดเห็นเกี่ยวกับร่างเอกสารการประชุมสมัชชาใหญ่พรรคครั้งที่ 14 แสดงให้เห็นอย่างชัดเจนถึงความรับผิดชอบ สติปัญญา และความกระตือรือร้นของแกนนำ สมาชิกสหภาพแรงงาน และคนงานในภาคเหนือ ความคิดเห็นทั้งหมดมุ่งเป้าไปที่การสร้างชนชั้นแรงงานเวียดนามที่ทันสมัยและเข้มแข็ง ส่งเสริมบทบาทของสหภาพแรงงานในการปกป้องสิทธิแรงงาน และยืนยันจุดยืนอันเป็นผู้นำของชนชั้นแรงงานในการพัฒนาประเทศ

ที่มา: https://thoidai.com.vn/phat-huy-vai-tro-cong-nhan-cong-doan-trong-xay-dung-dang-vung-manh-217252.html