
จังหวัดตั้งเป้ามุ่งมั่นพัฒนาทรัพยากรบุคคลด้านการวิจัย ทางวิทยาศาสตร์ การพัฒนาเทคโนโลยี และนวัตกรรม ให้เข้าถึง 12 คน/10,000 คน
เพื่อบรรลุเป้าหมายดังกล่าว ไตนิญ จะจัดสรรโปรแกรมการฝึกอบรม การพัฒนาวิชาชีพ และการเสริมสร้างศักยภาพด้านการจัดการวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีให้กับเจ้าหน้าที่ของแผนก สาขา คณะกรรมการประชาชนในระดับตำบลและแขวง และทรัพยากรบุคคลในองค์กรและบริษัทด้านวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีอย่างทันท่วงที
ในเวลาเดียวกัน จังหวัดยังสนับสนุนให้นักเรียนศึกษาด้านสาขาวิชาที่สำคัญ เช่น เกษตร เทคโนโลยีขั้นสูง เทคโนโลยีชีวภาพ ปัญญาประดิษฐ์ ระบบอัตโนมัติ ฯลฯ เพื่อสร้างทรัพยากรมนุษย์รุ่นใหม่ที่มีความสามารถเพื่อตอบสนองความต้องการการพัฒนาใหม่ๆ
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ไตนิญห์ มีเป้าหมายที่จะเชื่อมโยงสถาบันการศึกษา สถาบันวิจัย และภาคธุรกิจอย่างใกล้ชิด เพื่อให้มั่นใจว่าโปรแกรมการฝึกอบรมจะเชื่อมโยงกับความต้องการในทางปฏิบัติ ส่งเสริมรูปแบบความร่วมมือที่ยืดหยุ่น เพื่อดึงดูดผู้เชี่ยวชาญและนักวิทยาศาสตร์ที่มีชื่อเสียงให้เข้ามามีส่วนร่วมในการสอนและให้คำปรึกษาในรูปแบบสัญญาระยะสั้นหรือแบบหมุนเวียน
นอกจากนี้ จังหวัดยังมุ่งเน้นการพัฒนาบุคลากรรุ่นใหม่ที่มีความคิดสร้างสรรค์ ทักษะดิจิทัล และจิตวิญญาณผู้ประกอบการ ผ่านโครงการแนะแนวอาชีพ การสื่อสาร และการสนับสนุนการฝึกอบรมแก่นักศึกษา การเพิ่มจำนวนบุคลากรวิจัยเป็น 12 คน/10,000 คน จะสร้างรากฐานให้จังหวัดเตยนิญสร้างระบบนิเวศนวัตกรรมที่แข็งแกร่ง ยกระดับขีดความสามารถในการแข่งขัน และส่งเสริมการพัฒนาที่ยั่งยืน
เพื่อบรรลุเป้าหมายในการมีวิสาหกิจวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีและวิสาหกิจไฮเทคอย่างน้อย 40 แห่งภายในปี 2573 จังหวัดเตยนิญจะดำเนินแนวทางแก้ไขปัญหาที่ใช้งานได้จริงหลายประการ ส่งเสริมให้วิสาหกิจดำเนินการวิจัยและนำความก้าวหน้าทางเทคนิคมาประยุกต์ใช้ในการผลิตและธุรกิจ
ทรัพยากรจากกองทุนพัฒนาวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีจะถูกจัดลำดับความสำคัญสำหรับการร่วมทุนหรือการสั่งการวิจัยตามความต้องการที่แท้จริง ขณะเดียวกัน จังหวัดจะสนับสนุนการเชื่อมโยงระหว่างอุปสงค์และอุปทานของเทคโนโลยี การรับ การเรียนรู้ และการพัฒนาเทคโนโลยี ผ่านความร่วมมือกับสถาบันวิจัย มหาวิทยาลัย การจัดงานนิทรรศการและการแลกเปลี่ยนเทคโนโลยี
นอกจากนี้ ยังมุ่งเน้นการสนับสนุนการจดทะเบียน การคุ้มครอง การจัดการ และการใช้ประโยชน์สิทธิในทรัพย์สินทางปัญญา และการสร้างตราสินค้าเพื่อส่งเสริมการพัฒนาธุรกิจอย่างยั่งยืน และเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันในตลาดอีกด้วย
ตัวชี้วัดเหล่านี้ถือเป็นก้าวสำคัญในการพัฒนาคุณภาพทรัพยากรบุคคล สร้างพลังขับเคลื่อนการพัฒนาบนฐานความรู้ ส่งเสริมความสามารถในการแข่งขันและการพัฒนาที่ยั่งยืนของจังหวัดในยุคใหม่
ด้วยโซลูชันแบบซิงโครนัสในการฝึกอบรมทรัพยากรบุคคลและการสนับสนุนทางธุรกิจ Tây Ninh กำลังสร้างรากฐานที่มั่นคงอย่างค่อยเป็นค่อยไปเพื่อเป็นศูนย์กลางของวิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี และนวัตกรรม ซึ่งมีส่วนสนับสนุนการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมอย่างครอบคลุมในช่วงปี 2025-2030
เลอ ดุก
ที่มา: https://baolongan.vn/tay-ninh-phan-dau-den-nam-2030-co-12-nguoi-nghien-cuu-khoa-hoc-10-000-dan-va-it-nhat-40-doanh-nghiep-cong-nghe-cao-a206722.html






การแสดงความคิดเห็น (0)