กระทรวงแรงงาน ทหารผ่านศึก และกิจการสังคม ระบุว่า ในปี พ.ศ. 2567 เศรษฐกิจจะยังคงเผชิญกับความท้าทายและข้อเสียเปรียบมากมาย อันเนื่องมาจากความไม่มั่นคงและความเสี่ยงจากความขัดแย้งทางทหารที่ยังคงดำเนินอยู่ทั่วโลก อย่างไรก็ตาม คาดการณ์ว่าการส่งออกจะฟื้นตัวอย่างแข็งแกร่งในอนาคตอันใกล้ เมื่อความต้องการของตลาดโลกเพิ่มขึ้น
อุปสงค์ภายในประเทศกำลังฟื้นตัว การลงทุนทั้งภาครัฐและเอกชนคาดว่าจะฟื้นตัว การปฏิรูปค่าจ้างในปี 2567 จะสร้างกำลังซื้อที่แข็งแกร่ง ซึ่งส่งผลต่อการเติบโต ทางเศรษฐกิจ ตลาดแรงงานจะฟื้นตัว ความท้าทายด้านแรงงานและการจ้างงานควบคู่ไปกับความท้าทายด้านการสร้างหลักประกันทางสังคม
ดังนั้น กระทรวงแรงงาน ทหารผ่านศึก และกิจการสังคม ระบุว่า ในอนาคตอันใกล้นี้ จำเป็นต้องมุ่งเน้นไปที่การพัฒนาสถาบัน เสริมสร้างและจัดระเบียบการบังคับใช้กฎหมายแรงงาน บุคคลผู้มีคุณธรรม และสังคม เพื่อให้เกิดประสิทธิภาพและประสิทธิผล ส่งเสริมการพัฒนาสถาบันโดยรวม และมีส่วนร่วมเชิงบวกต่อการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมของประเทศ ภาคส่วนนี้จึงขอเสนอแนะอย่างเร่งด่วนให้รัฐบาลจัดทำแผนปฏิบัติการเพื่อปฏิบัติตามมติที่ 42-NQ/TW ลงวันที่ 24 พฤศจิกายน 2566 ของคณะกรรมการกลางพรรคชุดที่ 13 ว่าด้วยการพัฒนาและปรับปรุงคุณภาพนโยบายสังคมอย่างต่อเนื่อง เพื่อให้สอดคล้องกับข้อกำหนดด้านการสร้างและการป้องกันประเทศในยุคใหม่ จัดทำกฎหมายประกันสังคม (ฉบับแก้ไข มิถุนายน 2567) และเสนอต่อ รัฐสภา เพื่ออนุมัติ พร้อมทั้งให้ความเห็นชอบร่างกฎหมายว่าด้วยการจ้างงาน (ฉบับแก้ไข ตุลาคม 2567)
ต่อไปนี้ อุตสาหกรรมจะติดตามความคืบหน้าในตลาดแรงงานอย่างใกล้ชิด ดำเนินการตามแนวทางแก้ไขเพื่อดึงดูดคนงานให้กลับมาทำงาน รักษาห่วงโซ่อุปทานทรัพยากรบุคคล จำกัดการขาดแคลนแรงงานในท้องถิ่น รับรองความสัมพันธ์แรงงานที่กลมกลืนและมั่นคง และจำกัดการขาดแคลนแรงงานในท้องถิ่น
กรมแรงงาน ทหารผ่านศึก และกิจการสังคม จะต้องติดตามและเข้าใจสถานการณ์การผลิตและการดำเนินธุรกิจของวิสาหกิจ ความต้องการในการสรรหาแรงงาน โดยเฉพาะวิสาหกิจ FDI อุตสาหกรรมที่ใช้แรงงานเข้มข้น (เครื่องนุ่งห่ม รองเท้าหนัง การผลิตไม้ ฯลฯ) ทันทีหลังเทศกาลเต๊ด เพื่อมีแผนเชื่อมโยงอุปทานและอุปสงค์ของแรงงาน เชื่อมโยงแรงงานกับนายจ้างที่ต้องการ เพิ่มความถี่ในการจัดงานหางาน ให้ความสำคัญกับงานหางานออนไลน์ และสนับสนุนแรงงานเมื่อเข้าร่วมงานหางาน
อุตสาหกรรมทั้งหมดส่งเสริมการสร้างงานอย่างยั่งยืนและการใช้แรงงานอย่างมีประสิทธิผลผ่านโปรแกรม โครงการ และนโยบายสินเชื่อเพื่อสนับสนุนการสร้างงานและการมีส่วนร่วมในตลาดแรงงาน โดยให้ความสนใจเป็นพิเศษกับกลุ่มแรงงานเฉพาะและแรงงานที่เปราะบาง
ส่งเสริมการแนะแนวอาชีพ การสตรีม และโซลูชันการสรรหาบุคลากรด้านอาชีวศึกษา อุตสาหกรรมนี้มุ่งเน้นไปที่การฝึกอบรมใหม่ การฝึกอบรมเพิ่มเติม การฝึกอบรมในสถานประกอบการ สวนอุตสาหกรรม สถานประกอบการผลิตและธุรกิจ และการฝึกอบรมบุคลากรที่มีคุณภาพสูงและมีทักษะสูง เพื่อตอบสนองความต้องการที่เพิ่มขึ้นของธุรกิจ
(ข้อมูลที่ผิด)
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)