ช่วงบ่ายของวันที่ 27 เมษายน นายกรัฐมนตรี Pham Minh Chinh ได้เปิดตัวเดือนแห่งการปฏิบัติงานด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัยอย่างเป็นทางการในปี 2566
รายได้ของคนงานได้รับการปรับปรุงดีขึ้นอย่างมาก
นายกรัฐมนตรี ฝ่าม มิญ จิ่ง กล่าวในพิธีเปิดว่า ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา แรงงานของประเทศเรามีความก้าวหน้าอย่างโดดเด่นทั้งในด้านปริมาณและคุณภาพ ปัจจุบันมีแรงงานมากกว่า 52 ล้านคน ซึ่งหลายคนเป็นผู้เชี่ยวชาญที่มีคุณวุฒิระดับภูมิภาคและระดับนานาชาติ
แรงงานชาวเวียดนามกำลังค่อยๆ รับงานที่ซับซ้อนซึ่งก่อนหน้านี้ต้องอาศัยผู้เชี่ยวชาญต่างชาติ โครงสร้างแรงงานได้เปลี่ยนแปลงไปในทางที่ดีขึ้น คุณภาพของทรัพยากรมนุษย์สอดคล้องกับความต้องการของตลาดและธุรกิจมากขึ้น และผลิตภาพแรงงานก็เพิ่มขึ้น
นายกรัฐมนตรี ฝ่ามมิงห์จิญ กล่าวสุนทรพจน์
ระบบสถาบัน กลไก และนโยบายด้านแรงงานได้รับการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง มีการรับประกันมาตรฐานแรงงานขั้นพื้นฐาน โดยเฉพาะอย่างยิ่งด้านสุขอนามัยและความปลอดภัย ผู้ที่ประสบอุบัติเหตุหรือโรคจากการทำงานจะได้รับการดูแลและรับประกันสิทธิประโยชน์
เงินเดือนและรายได้ของแรงงานปรับตัวดีขึ้นอย่างมีนัยสำคัญ รายได้เฉลี่ยของแรงงานในไตรมาสแรกของปี 2566 อยู่ที่ 7 ล้านดองต่อเดือน เพิ่มขึ้นกว่า 600,000 ดองเมื่อเทียบกับช่วงเดียวกันของปีก่อน
หัวหน้ารัฐบาลเวียดนามกล่าวว่าชนชั้นแรงงานเวียดนามกำลังเติบโตอย่างต่อเนื่อง มีพลวัตและกระตือรือร้นมากขึ้นทั้งในด้านการผลิตและธุรกิจ และยังคงยืนยันถึงบทบาทสำคัญในการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคม
ความตระหนักทางการเมืองและคุณสมบัติของคนงานได้รับการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง ก่อให้เกิดกลุ่มคนงานรุ่นใหม่ที่ได้รับการฝึกฝนมาเป็นอย่างดี มีทักษะสูง มีความรู้ด้านกฎหมาย มีนวัตกรรมอยู่เสมอ และสามารถตอบสนองความต้องการของตลาดในประเทศและบูรณาการในระดับนานาชาติได้อย่างลึกซึ้ง
นายกรัฐมนตรียืนยันว่าบทบาทของสหภาพแรงงานในทุกระดับยังคงได้รับการส่งเสริมอย่างต่อเนื่อง สมาพันธ์แรงงานเวียดนามให้ความสำคัญกับชีวิตของคนงานเสมอมา นำเสนอและเสนอกลไกและนโยบายต่างๆ แก่พรรคและรัฐอย่างแข็งขัน ซึ่งมีส่วนสำคัญในการแก้ปัญหาการจ้างงาน พัฒนาชีวิตทางวัตถุและจิตวิญญาณ และคุ้มครองสิทธิและผลประโยชน์อันชอบธรรมของสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน
นายกรัฐมนตรีฝ่าม มิญ จิญ กล่าวว่า “เรากำลังดำเนินชีวิตและทำงานอยู่ในโลกและภูมิภาคที่มีการเปลี่ยนแปลงมากมายอย่างรวดเร็ว ซับซ้อน และคาดเดาไม่ได้ การปฏิวัติอุตสาหกรรมครั้งที่ 4 การเปลี่ยนแปลงสู่ดิจิทัล ระบบอัตโนมัติ การใช้หุ่นยนต์ ปัญญาประดิษฐ์... กำลังเพิ่มแรงกดดันต่อการลดชั่วโมงการทำงานและงาน ซึ่งส่งผลกระทบโดยตรงต่อคนงาน”
ในขณะเดียวกัน แรงงานอิสระบางส่วนไม่มีงานที่มั่นคง แรงงานจำนวนมากต้องตกงาน ชั่วโมงการทำงานลดลง โดยเฉพาะอย่างยิ่งในช่วง 2 ปีที่ผ่านมาของการระบาดใหญ่ของโควิด-19 ส่งผลกระทบต่อห่วงโซ่อุปทานการผลิตทั่วโลก และตลาดส่งออกขนาดใหญ่และตลาดดั้งเดิมของประเทศก็หดตัวลง ความต้องการที่อยู่อาศัยและสิ่งอำนวยความสะดวกขั้นพื้นฐานสำหรับแรงงานและแรงงานยังไม่ได้รับการตอบสนองตามที่ต้องการ
คนงานมีบทบาทสำคัญมาก
นายกรัฐมนตรีกล่าวว่า การปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านสุขอนามัยและความปลอดภัยในสถานประกอบการหลายแห่งไม่เข้มงวด โรคจากการประกอบอาชีพยังคงมีความซับซ้อน สถานการณ์อุบัติเหตุจากการทำงานยังไม่ดีขึ้น ยังคงมีอุบัติเหตุร้ายแรงที่ทำให้คนเสียชีวิตและบาดเจ็บจำนวนมาก โดยเฉพาะในด้านการก่อสร้าง ไฟฟ้า การทำเหมืองถ่านหิน แร่ธาตุและการผลิต การแปรรูปไม้ โลหะวิทยา เป็นต้น
“พรรคและรัฐเข้าใจ เห็นอกเห็นใจ และแบ่งปันปัญหาที่คนงานและผู้ใช้แรงงานเผชิญ ขณะเดียวกันก็ให้ความสำคัญและออกกลไกและนโยบายเพื่อสนับสนุนและสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ดีขึ้นสำหรับคนงาน” นายกรัฐมนตรี Pham Minh Chinh กล่าวเน้นย้ำ
โดยยืนยันว่าในระยะการพัฒนาใหม่ ชนชั้นแรงงานเป็นพลังทางสังคมที่ยิ่งใหญ่และมีบทบาทสำคัญอย่างยิ่ง นายกรัฐมนตรีฝ่าม มิญ จิ่ง นายกรัฐมนตรีได้เสนอให้บรรลุเป้าหมายสำคัญนี้อย่างมั่นคง คือ การรักษาเสถียรภาพทางเศรษฐกิจมหภาค การควบคุมเงินเฟ้อ การส่งเสริมการเติบโตทางเศรษฐกิจ การสร้างสมดุลทางเศรษฐกิจที่สำคัญ และการส่งเสริมการพัฒนาที่ยั่งยืน
ดำเนินการขจัดปัญหาและอุปสรรคในการผลิตและการดำเนินธุรกิจอย่างแข็งขันและเชิงรุก ส่งเสริมการเริ่มต้นธุรกิจ นวัตกรรม สร้างความหลากหลายในภาคเศรษฐกิจ สร้างงานและแหล่งยังชีพให้กับประชาชนมากขึ้น
นอกจากนี้ หัวหน้ารัฐบาลได้เรียกร้องให้มีการสร้างหลักประกันการจ้างงานที่ยั่งยืน ยกระดับมาตรฐานการครองชีพ และปรับปรุงสภาพการทำงานของแรงงาน นอกจากนี้ ให้ความสำคัญกับการดำเนินมาตรการสินเชื่อพิเศษมูลค่า 120,000 พันล้านดองอย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อพัฒนาโครงการบ้านพักอาศัยสังคม ที่อยู่อาศัยสำหรับแรงงาน และการปรับปรุงอาคารชุดเก่า
นอกจากการค้นหาแนวทางแก้ไขปัญหาพื้นฐานเพื่อพัฒนาผลิตภาพแรงงานของประเทศตั้งแต่เนิ่นๆ แล้ว ยังส่งเสริมการพัฒนาตลาดแรงงานที่มีความยืดหยุ่น ทันสมัย มีประสิทธิภาพ ยั่งยืน และบูรณาการ การสร้างและดำเนินกลยุทธ์การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ โดยเฉพาะอย่างยิ่งทรัพยากรมนุษย์ที่มีคุณภาพสูง โดยให้ความสำคัญกับพื้นที่ห่างไกล ชายแดน เกาะ และชนกลุ่มน้อยทางชาติพันธุ์
สร้างความตระหนักรู้ถึงความสำคัญและดำเนินการด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัยอย่างมีประสิทธิภาพสำหรับทั้งลูกจ้างและนายจ้าง มุ่งมั่นพัฒนาสภาพการทำงานอย่างต่อเนื่อง ป้องกันอุบัติเหตุและโรคจากการทำงานเชิงรุก โดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับลูกจ้างหญิง สร้างความมั่นใจว่ามีนโยบายและระเบียบปฏิบัติเกี่ยวกับอุบัติเหตุและโรคจากการทำงานสำหรับบุคคลและครอบครัวของลูกจ้างอย่างครบถ้วนและทันท่วงที...
เกี่ยวกับสหภาพแรงงานเวียดนาม นายกรัฐมนตรี Pham Minh Chinh ขอร้องให้สหภาพแรงงานเน้นการดูแลและปฏิบัติหน้าที่ของตนในฐานะตัวแทนเพื่อปกป้องสิทธิและผลประโยชน์ที่ถูกต้องตามกฎหมายของสมาชิกสหภาพแรงงาน เป็นตัวแทนของคนงานในการเจรจาและลงนามข้อตกลงแรงงานร่วมกัน และมีส่วนร่วมอย่างแข็งขันในการเสริมและปรับปรุงนโยบายและกฎหมายแรงงาน
ประธานสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม นายเหงียน ดินห์ คัง
ความมุ่งมั่นในการควบคุมอุบัติเหตุจากการทำงาน
ประธานสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม นายเหงียน ดิญ คัง กล่าวว่า ด้วยเป้าหมายที่จะมุ่งเน้นทรัพยากรที่มีมากที่สุดเพื่อดำเนินกิจกรรมอย่างมีประสิทธิผลใน "เดือนแรงงาน 2023" มุ่งมั่นที่จะควบคุมอุบัติเหตุและโรคจากการทำงาน ปกป้องทรัพยากรมนุษย์ซึ่งเป็นทรัพย์สินที่มีค่าที่สุดของแต่ละองค์กรและแต่ละประเทศ มุ่งสู่การผลิตที่ปลอดภัย มีผลผลิตสูง และปฏิบัติตามความรับผิดชอบต่อสังคม
นายเหงียน ดิญ คัง เสนอแนะให้ทุกระดับ ภาคส่วน และวิสาหกิจประสานงานกับสหภาพแรงงาน กรมแรงงาน ทหารผ่านศึก และกิจการสังคม เพื่อจัดกิจกรรมต่างๆ ให้ดี ตอบสนองในทางปฏิบัติ และทำให้เกิดความเป็นรูปธรรมในหัวข้อ “การเชื่อมโยงคนงาน - การสร้างองค์กร” และ “การเสริมสร้างการพัฒนาขั้นตอนและมาตรการการทำงานที่ปลอดภัย และการปรับปรุงสภาพการทำงาน ลดความเครียดในสถานที่ทำงาน” ของเดือนแรงงานและเดือนแห่งการดำเนินการด้านความปลอดภัยและสุขอนามัยในการทำงานในปี 2566
กระทรวงแรงงาน ทหารผ่านศึกและกิจการสังคม และสมาพันธ์แรงงานทั่วไปเวียดนามมอบธงเลียนแบบให้กับกลุ่มที่มีผลงานโดดเด่น
ในพิธีเปิดตัว คณะกรรมการจัดงานได้มอบของขวัญจำนวน 8 ชิ้นให้กับคนงานที่ประสบอุบัติเหตุและโรคจากการทำงานที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน โดยของขวัญแต่ละรายการประกอบด้วยเงินสดมูลค่า 5 ล้านดองและสิ่งของมูลค่า 500,000 ดอง
พิธีเปิดเดือนแรงงาน - เดือนแห่งการดำเนินการด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัย ประจำปี 2566
สมาพันธ์แรงงานทั่วไปมอบธงเลียนแบบให้กับ 5 กลุ่มที่มีผลงานโดดเด่นในการเคลื่อนไหว "เขียว-สะอาด-สวยงาม มั่นใจความปลอดภัยและสุขอนามัยในการทำงาน" กระทรวงแรงงาน ทหารผ่านศึกและสวัสดิการสังคมมอบธงเลียนแบบให้กับ 5 กลุ่มที่เป็นผู้นำการเคลื่อนไหวเลียนแบบด้านความปลอดภัยและสุขอนามัยในการทำงานในปี 2565
ในปี 2566 ภายใต้แนวคิด “เชื่อมโยงคนงาน – สร้างองค์กร” นอกเหนือจากกิจกรรมปกติแล้ว สหภาพแรงงานทุกระดับจะมุ่งเน้นการดำเนินกิจกรรมหลัก 5 กลุ่ม
เดือนแห่งการดำเนินการด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัย ประจำปี 2566 มีหัวข้อว่า "การเสริมสร้างการพัฒนาขั้นตอนและมาตรการการทำงานที่ปลอดภัย การปรับปรุงสภาพการทำงาน และการลดความเครียดในสถานที่ทำงาน"
ในช่วงเดือนแห่งการดำเนินการ จะมีกิจกรรมต่างๆ เกิดขึ้นทั่วประเทศ เช่น การสนทนาระหว่างสภาระดับชาติและระดับจังหวัดเกี่ยวกับความปลอดภัยและอาชีวอนามัย การเยี่ยมเยียนผู้ประสบอุบัติเหตุและโรคจากการทำงาน การจัดกิจกรรมตรวจสอบและตรวจสอบตนเองในสถานประกอบการและสถานประกอบการใช้แรงงาน การจัดรางวัลสำหรับองค์กรและบุคคลที่มีผลงานดีเด่นด้านงานความปลอดภัยและอาชีวอนามัยมากมาย...
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)