İçişleri Bakanlığı, yerel yönetimlerden 25 Aralık'tan önce Tet ikramiyeleriyle ilgili bilgi vermelerini istedi.

İçişleri Bakanlığı, il ve ilçelerdeki İçişleri Bakanlığı Müdürlerine, işletmelerdeki maaş, ikramiye ve çalışma ilişkilerinin durumuna ilişkin rapor içeren resmi yazı gönderdi.

İşletmelerde maaş ve ikramiye politikalarının uygulanmasının hızla kavranması, devlet yönetiminin çalışmalarına hizmet edilmesi ve aynı zamanda özellikle Tet öncesi dönemde işletmelerde çalışma ilişkilerinin istikrara kavuşturulmasına katkıda bulunacak çözümlerin hayata geçirilmesi amacıyla İçişleri Bakanlığı, İçişleri Bakanlıklarının sanayi parkları, ekonomik bölgeler, ihracat işleme bölgeleri, İl İşçi Federasyonu ve il ve belediye düzeyindeki ilgili kurumların Yönetim Kurulları ile işletmelerin üretim ve iş faaliyetlerinin, işçilerin istihdam ve yaşamlarının, işletmelerdeki çalışma ilişkilerinin durumunun izlenmesi ve kavranması gibi bir dizi görevi yerine getirmek üzere yakın koordinasyon sağlamasını talep etmektedir.

İçişleri Bakanlığı, yerel yönetimlerin, özellikle istihdam, ücretler ve sosyal sigorta konularında yeni düzenlemeler olmak üzere, çalışma politikaları ve yasalarının propagandasını ve yaygınlaştırılmasını artırmalarını; çalışma politikaları ve yasalarının uygulanmasının denetim ve gözetimini yenilemelerini ve güçlendirmelerini ve ihlalleri sıkı ve hızlı bir şekilde ele almalarını öneriyor.

Özellikle İçişleri Bakanlığı, yerel yönetimlerin, 2026 Yeni Yılı ve Ay Yeni Yılı öncesinde, sırasında ve sonrasında bölgede ortaya çıkabilecek işçi uyuşmazlıkları ve grevleri önlemeye ve en aza indirmeye yönelik çözümleri proaktif olarak uygulamaya koymaları, olayların uzun süre çıkmasına, yayılmasına, güvensizlik, düzensizlik ve sosyal güvenliğe zarar vermesine izin vermemeleri de dahil olmak üzere, işletmelerde uyumlu, istikrarlı ve ilerici çalışma ilişkilerinin kurulmasını destekleyecek faaliyetleri teşvik etmeleri gerektiğini belirtti.

Yerel yönetimler, iş sözleşmeleri, toplu iş sözleşmeleri, ücret yönetmelikleri ve ikramiye yönetmeliklerinde işletmelerin politikalarına, yasalarına ve pratik koşullarına uygun içeriklerin eşgüdümünü sağlamak, değişimini yapmak, gözden geçirmek, değiştirmek ve tamamlamak, uygulamayı düzenlemek, çalışanların yasal haklarını ve meşru menfaatlerini güvence altına almak ve işletmelerin üretim ve iş faaliyetlerinin istikrarına katkıda bulunmak amacıyla işletme sahiplerine ve sendikal örgütlere rehberlik ve destek sağlar.

İçişleri Bakanlığı ayrıca, yerel yönetimlerin, İş Kanunu'nun 104. maddesi hükümlerine göre 2025 yılında üretim ve işletme sonuçlarına göre ikramiye planları oluşturmalarını ve işletmedeki çalışanlara bildirmelerini talep etmeleri gerektiğini kaydetti.

İçişleri Bakanlığı, Sanayi Parkları, Ekonomik Bölgeler ve İhracat İşleme Bölgeleri Yönetim Kurullarına başkanlık ederek ve koordineli çalışarak 2025 yılında ücretler, ücret gecikmeleri ve iş ilişkileri durumunun incelenmesi ve anlaşılmasını; 2026 Yeni Yılı ve Ay Yeni Yılı dolayısıyla işletmelerde üretim ve iş sonuçlarına dayalı ikramiye planlamalarının yapılmasını; verilerin sentezlenerek 25 Aralık 2025 tarihine kadar İçişleri Bakanlığına (Ücret ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı aracılığıyla) gönderilmesini İçişleri Bakanlığı'na bildirmektedir.

Yorum (0)