Quang Ninh Termik Santrali Anonim Şirketi'nde "Sendika Yemeği": Çalışma vardiyaları sırasında yürek ısıtan anlar.

Vietnam Genel İşçi Konfederasyonu'nun, özellikle çalışma vardiyaları sırasında yemek kalitesini iyileştirerek işçilerin maddi ve manevi yaşamlarına özen gösterme politikasına yanıt olarak, Quang Ninh Termik Santrali Anonim Şirketi'nin (QTP) meslek ve sendika temsilcileri, sıcak ve anlamlı bir "Sendika Yemeği" programının düzenlenmesini koordine etti. Bu uygulamalı etkinlik, Vietnam Sendikalar Birliği'nin kuruluşunun 96. yıldönümü (28 Temmuz) ve aynı zamanda Ağustos Devrimi'nin 80. yıldönümü ve Vietnam Sosyalist Cumhuriyeti Ulusal Günü (19 Ağustos, 2 Eylül) vesilesiyle gerçekleştirildi.

Quang Ninh Termik Santrali'nde çalışan 300'den fazla sendika üyesi ve işçi "Sendika Yemeği" programına katıldı.

28 Temmuz'da, Quang Ninh Termik Santrali'nde çalışan 300'den fazla sendika üyesi ve işçi, sıcak ve samimi bir yemekte bir araya gelerek ekip ruhunu pekiştirdi. Yönetim Kurulu'nun tüm üyeleri, şirket yönetimi ve sendika yürütme kurulu, sendika üyeleri ve çalışanlarla birlikte kutlamaya katıldı. Bu sadece basit bir yemek değil, aynı zamanda bağ kurma, paylaşma ve şirket yönetiminin ve sendikanın tüm personel ve işçilere duyduğu derin ilgi ve özeni gösterme alanıydı.

Şirket yöneticileri ve sendika yetkilileri, sendika yemek programındaki çalışanları doğrudan ziyaret ederek onlara destek verdiler.

Şirket Sendikası Başkanı Yoldaş Pham Xuan Toan açılış konuşmasında şunları söyledi: "Bugünkü sendika yemeği, çalışanların, sendika örgütünün ve şirket yönetiminin sendika üyelerinin ve çalışanların düşüncelerini ve isteklerini paylaşması ve dinlemesi için bir fırsattır. Buradan yola çıkarak, şirketin tüm sendika üyeleri ve çalışanları için daha pratik ve uzun vadeli refah programları oluşturmak üzere birlikte çalışacağız."

Şirketin Parti Komitesi Sekreteri ve Yönetim Kurulu Başkanı Yoldaş Nguyen Tuan Anh, programda bir konuşma yaptı.

Şirketin Parti Komitesi Sekreteri ve Yönetim Kurulu Başkanı Yoldaş Nguyen Tuan Anh da şunları vurguladı: “ ‘ Sendika Yemeği ’ sayesinde birbirimizle bağlantı kurma, çalışanlar ve şirket yönetimi arasında daha fazla güven ve bağlılık oluşturma fırsatı buluyoruz. Kaliteli ve besleyici yemekler düzenlemek, çalışanların sağlığına özen göstermenin pratik bir yoludur; bu da iş verimliliğini korumada ve yaşam kalitesini iyileştirmede önemli bir faktördür.”

Sendika üyelerinin içten paylaşımları, yemeğin atmosferini daha da anlamlı kıldı. Mekanik ve Isı Onarım Atölyesi'nde çalışan Bay Le Trung Thanh duygularını şöyle ifade etti: “Doğrudan üretim işçisi olarak, özellikle bu 'Sendika Yemeği' gibi etkinlikler aracılığıyla Şirket yönetiminin gösterdiği derin ilgiden gerçekten çok etkilendim ve minnettarım. Şirketin her zaman çalışanlarının yaşamlarına ve sağlığına önem verdiğini görmek bizi çok cesaretlendiriyor ve motive ediyor. Bu, işimizde kendimizi daha güvende hissetmemize ve kendimizi tamamen Şirkete adamamıza yardımcı oluyor.”

Yemek hem lezzetli hem de besleyiciydi.

"'Sendika Yemeği' sadece bir yemek değil, aynı zamanda dayanışma, ilgi ve paylaşım mesajıdır ve çalışanlar arasında emek ve üretim rekabeti ruhunu teşvik etmeye katkıda bulunur. Bu, Quang Ninh Termik Santrali Anonim Şirketi Sendikasının işçilerin yaşamlarına önem vermede ve meşru hak ve çıkarlarını korumada oynadığı rolün ve öneminin açık bir kanıtıdır."

Quang Ninh Termik Santrali Anonim Şirketi, yıllar içinde istikrarlı istihdam ve gelir sağlamanın yanı sıra, çalışanlarının yaşamlarını iyileştirmek için birçok pratik faaliyeti aktif olarak hayata geçirmiştir. Bunlar arasında kapsamlı periyodik sağlık kontrolleri, güvenli, temiz ve keyifli bir çalışma ortamının oluşturulması ve korunması, çeşitli kültürel ve sportif etkinliklerin düzenlenmesi ve zorluklarla karşılaşan çalışanlara zamanında destek politikalarının sağlanması yer almaktadır. Bu çabalar, her çalışanın sadece üretim sisteminin bir parçası değil, aynı zamanda Quang Ninh Termik Santrali ailesinin bir üyesi olduğu, dostane ve profesyonel bir çalışma ortamı yaratılmasına katkıda bulunmuştur.

2025 yılındaki "Sendika Yemeği" programı, QTP'nin çalışanları merkeze koyan bir kurumsal kültür oluşturma konusundaki kararlılığını bir kez daha teyit ederek, tüm personelin şirketin sürdürülebilir gelişimine katkıda bulunmaya devam etmesi ve ulusal enerji güvenliğini sağlaması için güçlü bir motivasyon yaratmaktadır.

Thanh Tan - Nguyen Nga (Quang Ninh Termik Enerji Anonim Şirketi)

Kaynak: https://baoquangninh.vn/bua-com-cong-doan-tai-cong-ty-cp-nhiet-dien-quang-ninh-am-long-giua-ca-lam-viec-3368892.html