Öğretmenler Kanunu'nun son taslağında öğretmenlere kıdem tazminatı uygulaması devam ediyor mu?

Öğretmenler Kanunu Tasarısı'nda öğretmenlere kıdem tazminatı hâlâ yer alıyor mu?

Öğretmenler Kanunu Tasarısı'nın 43. maddesine göre, kamu eğitim kurumlarında görev yapan öğretmenlere aşağıdaki ücret ve ödenek ödenmektedir:

Öğretmenlerin maaş skalasına göre maaşları, idari kariyer maaş skalası sisteminde en üst sırada yer almaktadır;

Kıdem tazminatı;

Mesleki eğitim ödeneğinden yararlanılan sektör ve alanlarda en yüksek mesleki eğitim ödeneği;

Kanunla öngörülen diğer ödenekler.

Özel politikaların uygulandığı sektör ve alanlarda çalışan öğretmenler, mevzuata göre özel politikalardan yararlanma hakkına sahiptir ve ancak bu politikanın öğretmenlere yönelik politika ile örtüşmesi halinde en üst düzeyde özel politikadan yararlanma hakkına sahip olurlar.

Hükümet, öğretmenlere yönelik maaş ve ödeneklerle ilgili konuları ayrıntılı olarak açıklıyor .

Dolayısıyla son Öğretmenler Kanunu Tasarısı'nda öğretmenlere kıdem tazminatı hakkı tanınmaya devam ediyor.

Öğretmen kıdem tazminatı, öğretmenlerin mesleklerine daha bağlı kalmalarını sağlamak amacıyla öğretmenlerin haklarının hesaplanmasında kullanılan tazminat rejimlerinden biridir.

Hanoi'deki bir okulda öğretmen ve öğrencilerin faaliyetleri. Fotoğraf: NV

Kıdem tazminatının kaldırılmasıyla ilgili bir süre süren ayaklanmanın ardından, birçok öğretmen maaşlarının düşürülmemesi ve bunun yerine temel maaşın %30'u oranında (şu anda 2.340.000 VND, 1 Temmuz 2024'ten itibaren geçerli) artırılmasından memnun oldu .

Öğretmen kıdem tazminatından kimler yararlanabilir ?

77/2021/ND-CP Kararnamesinin 2. Maddesine göre, öğretmenler için kıdem tazminatı rejimi, 204/2004 /ND-CP Kararnamesine göre devredilen ve sınıflandırılan kamu eğitim kurumları ve akademiler, okullar ve devlet kurumları, siyasi örgütler ve sosyo-politik örgütler bünyesindeki eğitim ve yetiştirme merkezlerinde (toplu olarak kamu eğitim kurumları olarak anılır) öğretmenlik ve eğitim veren öğretmenlere uygulanır. Bunlara şunlar dahildir:

Öğretmenler, yetkili makamlarca onaylanan kadrolar altında, Devlet tarafından finanse edilen (devlet bütçesinden ve kanunla belirlenen diğer gelir kaynaklarından elde edilen gelirler dahil) kamu eğitim kurumlarında öğretmenlik ve eğitimcilik yapan, eğitim ve öğretim sektöründeki (V.07 koduyla başlayan) memurlar ile mesleki eğitim sektöründeki (V.09 koduyla başlayan) memurları kapsar.

Yetkili makamlarca kadrolu olarak görevlendirilen ve hâlihazırda genel eğitim kurumları, sürekli eğitim kurumları, mesleki eğitim kurumları ve devlet üniversitelerinin eğitim gemileri, okul atölyeleri, istasyonları, kampları, uygulama merkezleri, laboratuvarları ve ders odalarında ders veren, uygulama ve deney yapan öğretmenler.

Yukarıdaki düzenlemelere tabi olmayan ancak ilk harfleri V.07 ve V.09 olan kodlu dersler öğretmen kıdem tazminatından yararlanamazlar.

Öğretmenler için 2024 yılı son kıdem tazminatı

Öğretmenler için kıdem tazminatı rejimi, Hükümetin 1 Ağustos 2021 tarihli ve 77/2021/ND-CP sayılı Kararnamesi hükümlerine göre uygulanmaktadır. Buna göre, 5 yıl (60 ay) boyunca öğretmenlik ve eğitime katılan ve zorunlu sosyal sigortasını ödeyen öğretmenler, mevcut maaşlarının %5'ine eşit kıdem tazminatı, liderlik pozisyonu tazminatı ve varsa çerçeveyi aşan kıdem tazminatına hak kazanırlar. 6. yıldan itibaren her yıl (12 ay) %1 ek ücretle hesaplanır.

Kıdem tazminatı, aylık maaşla birlikte ödenir ve sosyal sigorta, sağlık sigortası ve işsizlik sigortası primleri ile yardımlarının hesaplanmasında kullanılır.

Kıdem tazminatının hesaplanması şu şekildedir:

Kıdem tazminatı seviyesi

=

Memurların mesleki unvanlarına göre maaş katsayısı ile varsa mevcut çerçeveyi aşan liderlik kadro ödeneği ve kıdem ödeneği katsayısının toplanması

X

Temel maaş, zaman zaman Hükümet tarafından düzenlenir.

X

Kıdem tazminatı düzeyi (%)

Kaynak: https://danviet.vn/du-thao-luat-nha-giao-moi-nhat-co-con-giu-phu-cap-tham-nien-cho-giao-vien-20240930130123886.htm