Konferans sahnesi
Konferansta, Bilim ve Teknoloji Bölümü liderleri katılımcılara şu konuları tanıttı: Yapay zeka ve ChatGPT'ye genel bakış; bilgi güvenliğinin ve yapay zeka etiğinin sağlanması; yapay zeka ile iletişim becerileri; çok alanlı veri ambarlarının kullanımı; idari belgelerin hazırlanması ve işlenmesinde yapay zekanın uygulanması; veri analizi; MyGPT'lerin kullanımı konusunda eğitim. Konferansta sunulan içerikler, katılımcıların kamu hizmeti faaliyetlerinde yapay zeka uygulama trendini kapsamlı bir şekilde kavramalarına ve modern, bilimsel ve etkili çalışma yöntemlerine yaklaşmalarına yardımcı oldu.
Konferansta konuşan İl Halk Komitesi Başkanı Pham Anh Tuan, yapay zekâ teknolojisinin uygulanmasının iş kalitesini iyileştirmek ve yaşam kalitesini artırmak için acil bir gereklilik olduğunu vurguladı. İl Halk Komitesi Başkanı, 2031 yılına kadar maaş bordrosunda %15'lik bir kesinti yapılacağını, bu nedenle yapay zekâ araçlarının etkin kullanımının personel verimliliğini artırırken iş süreçlerini desteklemeye katkıda bulunacağını belirtti. İl Halk Komitesi Başkanı, departman ve şubelerden yapay zekânın iş süreçlerindeki etkinliğinden en iyi şekilde yararlanmalarını ve şu andan itibaren 2025 Aralık ayı sonuna kadar yapay zekâ teknolojisini etkin bir şekilde kullanmaları gerektiğini belirtti.
İl Halk Komitesi Başkanı Pham Anh Tuan konferansta konuşuyor
İl Halk Komitesi Başkanı, yapay zekanın faydalarının yanı sıra, kurum ve birimlerin yapay zekanın olumsuz yanlarını da kabul etmesi gerektiğini belirterek, yapay zekanın sadece bir destek aracı olduğunu ve insanın yerini alamadığını, dolayısıyla çok fazla güvenilmemesi ve suistimal edilmemesi gerektiğini söyledi.
İl Halk Komitesi Başkanı, Bilim ve Teknoloji Bakanlığı'nı, il yöneticileri, departmanlar, şubeler ve yerel yönetimler tarafından yapay zeka kullanımının durumunu değerlendirmek ve böylece birimlerdeki yapay zeka kullanımının etkinliğini değerlendirmekle görevlendirdi. İçişleri Bakanlığı ve İl Halk Komitesi Ofisi, yapay zeka teknolojisini uygularken iş verimliliğinin yanı sıra belge ve görevlerin işlenmesi için gereken süreyi de değerlendiriyor. Aynı zamanda, kurum ve birimlerin, yönetimleri altındaki memurlar ve kamu çalışanları arasında yapay zeka teknolojisi kullanımının etkinliği konusunda aylık değerlendirmeler yapması gerekiyor.
Kaynak: https://gialai.gov.vn/tin-tuc/hoat-dong-cua-lanh-dao/hoi-nghi-trien-khai-ung-dung-tri-tue-nhan-tao-tro-ly-ao-ai-ho-tro-ra-quyet-dinh-trong-quan-ly-chi-dao-dieu-hanh.html
Yorum (0)