İletişim faaliyetlerini çeşitlendirin
Politikaların hayata geçirilmesinin "anahtarı" olarak iletişim çalışmalarına Thua Thien Hue ili Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yatırım yapılmıştır. İçerik, biçim ve iletişim yöntemlerinde yenilikler yapılarak, sağlık sigortası poliçeleri hakkında zamanında, doğru ve eksiksiz bilgi sağlamak için birçok eş zamanlı çözüm hayata geçirilmiş, böylece insanların poliçelerle ilgili tüm bilgilere kolayca erişebilmesi sağlanmış ve tüm kesimler arasında sağlık sigortası bilincinin artırılmasına katkıda bulunulmuştur.
Sosyal güvenlik ve sağlık sigortası politikalarının içeriği, biçimi ve iletişim yöntemi, her bölgenin özelliklerine, geleneklerine, kültürel değerlerine ve her nüfus grubunun ve çalışanın psikolojisine uygun olarak pratiklik, odak noktası, kilit noktalar, çeşitlilik ve esneklik sağlamak; doğrudan ve çevrimiçi iletişim biçimlerini birleştirmek; internet ortamında modern, multimedya iletişim biçimlerinin ve yöntemlerinin avantajlarını teşvik etmeye odaklanmak; sosyal güvenlik politikalarının her düzeyde, sektörde ve sınıftaki insanlar tarafından doğru ve eksiksiz anlaşılmasına katkıda bulunmak ve "insanların sağlık sigortasını bilmesini, inanmasını ve gönüllü olarak katılmasını sağlayarak" politikaları hayata geçirmek yönünde sürekli olarak yenilenmektedir...
Thua Thien Hue İl Sosyal Güvenlik Müdürlüğü Müdürü Sayın Nguyen Viet Dung şunları söyledi: "Sağlık sigortası poliçesinin, özellikle aile sağlık sigortasının anlamını, rolünü, faydalarını ve insani yönünü derinlemesine ve geniş çapta anlatmaya devam etmek; sağlık sigortası kartı sahiplerinin sağlık muayenesi ve tedavisine giderken sahip oldukları hakları iletmek; aile sağlık sigortasına katılımda devlet bütçesinden ve yerel bütçeden sağlanan mali desteğin düzeyini vurgulamak, il sosyal güvenlik müdürlüğünün geçen yıl uygulamaya odaklandığı konular arasında yer almaktadır."
Bay Nguyen Viet Dung - Thua Thien Hue eyaletinin Sosyal Sigorta Direktörü.
Son zamanlarda, parti komitelerinin ve her düzeydeki yetkililerin katılımını, çalışanlar ve halk için sosyal güvenlik ve sağlık sigortası politikalarının düzenlenmesi ve uygulanmasının etkinliğini belirleyen kilit faktörlerden biri olarak tanımlayan il Sosyal Güvenlik Kurumu, yerel parti komitelerine ve yetkililerine özel önem vermiş ve onların dikkatini ve desteğini aramıştır. İl Sosyal Güvenlik Kurumu, ilgili departmanlar ve şubelerle proaktif ve aktif bir şekilde koordinasyon sağlayarak, il parti komitelerine, halk konseylerine ve il halk komitelerine sosyal güvenlik ve sağlık sigortası politikalarının düzenlenmesi ve uygulanmasına yönelik birçok belge yayınlamaları konusunda tavsiyelerde bulunmuş; özellikle her yerleşim yerinin sosyo-ekonomik özelliklerine uygun sosyal güvenlik ve sağlık sigortasının geliştirilmesine yönelik çözümler sunmuştur.
Özellikle, yerel düzeyde sosyal güvenlik, sağlık sigortası ve işsizlik sigortası politikalarının uygulanmasına yönelik Kararlar ve Eylem Programları yayınlamaya odaklanmak; yerel düzeydeki Kararlar ve sosyo-ekonomik kalkınma programlarına sosyal güvenlik, sağlık sigortası ve işsizlik sigortası yol haritasının uygulanmasına yönelik hedeflerin ve planların dahil edilmesini önermek ve tavsiye etmek; tüm düzeylerde sosyal güvenlik ve sağlık sigortası politikalarının uygulanması için Yönlendirme Komiteleri kurmak ve geliştirmek; devlet tarafından belirlenen seviyenin ötesinde aile sağlık sigortası katılımcılarına yerel bütçeden ek destek sağlamak için özel mekanizmalar ve politikalar oluşturmak; yerel düzeyde sağlık sigortası politikalarının iyi bir şekilde organize edilmesi ve uygulanmasında departmanların, şubelerin ve sektörlerin rollerini ve sorumluluklarını yönlendirmek ve teşvik etmek, belirlenen hedeflere ulaşılmasını sağlamak;…
O zamandan beri birçok çözüm yaygın olarak uygulanmıştır, örneğin: İlçeler ve kasabaların Sosyal Güvenlik sistemine ilişkin tahsilat planlarının oluşturulması ve konuların geliştirilmesi; vergi sektörü ve ilgili kurumlarla koordinasyon sağlanarak, çalışanların zorunlu sosyal güvenlik sistemine tam olarak katılmaları için birimlerin ve işletmelerin teşvik edilmesi ve talep edilmesi; yerleşim bölgelerinde ve yerleşim gruplarında doğrudan konferanslar düzenlenerek gönüllü sosyal güvenlik katılımının yaygınlaştırılması ve geliştirilmesi; hizmet tahsilat personeli ağının genişletilmesi, her köy ve yerleşim grubuna tahsilat noktaları ve tahsilat personeli atanması gibi.
İletişim içeriği, sağlık sigortası poliçesinin insanların sağlık hizmetleri için önemini, rolünü ve faydalarını vurgulamaya; sağlık sigortası katılımcılarının yüksek tıbbi tedavi masraflarının sağlık sigorta fonu tarafından karşılandığı, ailelerinin mali zorluklarını azaltmaya ve tedavi sırasında gönül rahatlığı sağlamaya yardımcı olan durumları ele almaya; Parti ve Devletin sosyal güvenlik politikalarının insancıl değerleri ve üstünlüğü konusunda tüm toplumda yaygın bir güven oluşturmaya ve pekiştirmeye odaklanmaktadır.
Ayrıca, insanların yeni sağlık sigortası politikaları ve yasaları hakkında bilgi sahibi olmaları için iletişime odaklanmak önemlidir; sağlık sigortası muayene ve tedavisiyle ilgili düzenlemeler, sağlık sigortası muayene ve tedavi masraflarının ödenmesi; yerel düzeyde sağlık sigortası politikalarının uygulanmasının sonuçları, sağlık sigortası fonlarının yönetimi ve güvenli ve etkili kullanımı; Vietnam Sosyal Güvenlik sektörünün, yasa hükümlerine göre sağlık sigortası katılımcılarının haklarını güvence altına alma çabaları. İdari prosedür reformu, bilgi teknolojisi uygulaması ve dijital dönüşüm de ciddi şekilde organize edilmekte ve olumlu sonuçlar vermektedir; özellikle sağlık sigortası muayene ve tedavisinde "VssID - Sosyal Sigorta Numarası" uygulamasında çipli vatandaş kimlik kartları ve sağlık sigorta kartı görüntülerinin kullanımında sağlanan kolaylıklar büyük önem taşımaktadır.
İl Sosyal Güvenlik Kurumu, sağlık sigortası kanununa aykırılıkları, sağlık sigortası alanındaki yaygın suistimal ve haksız kazanç biçimlerini, sağlık sigortası kanununa aykırılıklara ilişkin yasal düzenlemeleri, denetim ve inceleme sonuçlarını ve ihlallerin ele alınmasını tespit etmek için aktif olarak bilgilendirme ve iletişim faaliyetleri yürütmektedir. Aynı zamanda, propaganda ve seferberlikte iyi girişim ve çözümler üreten kuruluşlar ve bireyler, aile sağlık sigortası katılımcılarını geliştirmek için çalışmakta; zor durumda olan kişilere sosyal güvenlik kitapçığı ve sağlık sigorta kartı verilmesi için kuruluşları ve bireyleri seferber etmekte ve takdir etmekte; sosyal güvenlik ve sağlık sigortası politikalarını etkin bir şekilde uygulayan bireyleri, birimleri ve işletmeleri takdir etmektedir.
İşverenlerin ve çalışanların sosyal güvenlik ve sağlık sigortası kanunlarına uyma sorumlulukları, yükümlülükleri ve bu konulardaki farkındalıkları hakkında iletişim kurulması; işverenlerin, kurumların ve birimlerin çalışanlar için sosyal güvenlik ve sağlık sigortasını doğru ve yeterli bir şekilde ödeme sorumlulukları konusunda bilgi verilmesi; sosyal güvenlik, sağlık sigortası, işsizlik sigortası ve sosyal yardım borçlarının tahsil edilmesi ve en aza indirilmesi çalışmalarının yürütülmesi için il yönetiminin birçok önlem aldığı belirtilmektedir: Tanıtım faaliyetlerinin güçlendirilmesi, işletmeler ve çalışanlarla doğrudan diyalog kurulması, personelin doğrudan işletmelere gönderilerek bilgilendirme yapılması, çalışma tutanaklarının tutulması, sanayi bölgelerindeki işletmelerin ve çalışanların soru ve önerilerini yanıtlamak üzere çalışma gruplarının oluşturulması, sosyal güvenlik, sağlık sigortası ve işsizlik sigortası borcu olan ve ödeme yapmayan işletmelerin listesinin kitle iletişim araçlarında yayınlanması...
Aynı zamanda, il Sosyal Güvenlik Kurumu, sosyal güvenlik, sağlık sigortası, işsizlik sigortası ödemeleri ve idari yaptırımlar konusunda uzmanlaşmış denetim ve sektörler arası denetim fonksiyonlarının uygulanmasını güçlendirmektedir. Bir işletmenin sosyal güvenlik, sağlık sigortası ve işsizlik sigortası ödemelerinden kaçınma suçunu işlediğine dair belirtiler göstermesi durumunda, dosyanın yetkili makama iletilmesi ve ceza hukuku hükümlerine göre soruşturma ve işlem yapılması için koordinasyon sağlanacaktır.
İl Sosyal Güvenlik Kurumu, ilgili birimlerle eş zamanlı, yakın, etkili ve yaratıcı bir şekilde iş birliği yaparak sosyal güvenlik ve sağlık sigortası politikaları hakkında birçok iletişim biçimini hayata geçirmiş, her birimin güçlü yönlerini öne çıkarmıştır; haber ajansları ve gazeteler, sosyal güvenlik politikaları hakkındaki bilgi akışının güncelliğini ve yönlendirilmesini iyileştirmek için sosyal güvenlik ve sağlık sigortası konusunda uzmanlaşmış sayfalar ve köşe yazıları, haber kanalları, detaylı raporlar oluşturmuştur. Aynı zamanda, sağlık sigortası politikaları hakkındaki iletişim çalışmaları da il Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından metodik ve eş zamanlı olarak yürütülmüş olup, küçük gruplar halinde iletişim, istişare konferansları yoluyla iletişim, doğrudan diyaloglar, kitle iletişim araçları, internet ortamı, sosyal ağlar, yerel radyo sistemleri aracılığıyla iletişim gibi çeşitli iletişim biçimlerine odaklanılmıştır.
Evrensel sağlık sigortası kapsamının oranı yıllar içinde istikrarlı bir şekilde artmıştır.
İletişimin teşvik edilmesi ve özellikle serbest çalışanların sağlık sigortası politikalarını anlamaları için harekete geçirilmesi sayesinde Thua Thien Hue ilinde evrensel sağlık sigortası kapsamı oranı yıllar içinde istikrarlı bir şekilde artmıştır.
Özellikle son yıllarda, COVID-19 pandemisi ve doğal afetlerin yol açtığı zor durum bağlamında, Thua Thien Hue'de sağlık sigortasına katılan kişi sayısı, Başbakanın 29 Nisan 2022 tarihli ve 546/QD-TTg sayılı Kararı ile belirlenen 2022-2025 dönemi sağlık sigortası kapsamının uygulanmasına yönelik hedefleri aşarak, ülke genelindeki en yüksek sayılar arasında yer almaktadır.
2023 yılında Thua Thien Hue ilinde sağlık sigortası kapsamında 1.163.000 kişi bulunarak belirlenen hedefin %100,01'ine ulaşılmış; sağlık sigortası kapsam oranı ise ilin toplam nüfusunun %99,85'ine ulaşmıştır.
Thua Thien Hue gibi merkezi bir il için bu, siyasi istikrarın ve yerel sosyo-ekonomik kalkınmanın sağlanmasına katkıda bulunan gerçekten önemli bir sosyal güvenlik politikasıdır. Çünkü sağlık sigortası, sağlığı korumak için altın bir kart olarak kabul edilir: Sağlık sigortası poliçesinin sağladığı tıbbi muayene ve tedavi faydalarına ve risk paylaşımına ek olarak, sağlık sigortası katılımcılarına, her bireye bağlı olarak belirlenen fayda ve seviyelere göre tüm tıbbi muayene ve tedavi masraflarının %80 ila %100'ü Sağlık Sigorta Fonu tarafından karşılanır. Bu, sağlık sigortası katılımcılarının hastalandıklarında veya kaza geçirdiklerinde, özellikle ciddi hastalıklar, uzun süreli tedavi gerektiren kronik hastalıklar veya ameliyat gerektiren hastalıklar durumlarında, tıbbi muayene ve tedavi masraflarının yükünü azaltmalarına yardımcı olur.
PV
[reklam_2]
Kaynak










Yorum (0)