Üniversite terkleri kolayca '5-10 milyon VND gelir tuzağına' düşüyor

Teknoloji Üniversitesi Müdürü, birçok öğrencinin 5-10 milyonluk maaş beklentisiyle üniversiteyi terk ederek "orta gelir tuzağına" düşmesinden endişe ediyor ve bunun ileride olumsuz sonuçlar doğurmasından endişe ediyor.

Profesör Chu Duc Trinh, 30 Mart sabahı Hanoi'deki Vietnam Ulusal Üniversitesi Teknoloji Üniversitesi'nin "UET İş Fuarı 2024"üne katılan binlerce öğrenci ve yaklaşık 60 işletmenin önünde bu açıklamayı yaptı.

Bay Trinh, öğrencilerin yalnızca staj yapmak, şirketin disiplinini, kültürünü ve çalışma yönelimini öğrenmek için işletmelere gitmeleri gerektiğine inanıyor. İşletmeler, henüz mezun olmamış öğrencileri işe almamalı veya onlara ana iş vermemelidir.

Günümüzde birçok işletme hâlâ bunu yapıyor. Bay Trinh, "Bu, hızlı ve sürdürülemez bir iş yapma biçimi," dedi. "Bu, Teknoloji Üniversitesi'nin son yıllarda işletmelere gönderdiği çok güçlü bir mesaj."

Yıllık zamanında mezuniyet oranının yaklaşık %60 olduğu Teknoloji Üniversitesi'ni örnek gösterdi. Geç mezunların sayısı da eklendiğinde, her sınıftaki diploma sahibi öğrenci oranı yaklaşık %90'a çıkıyor; bu da diplomasını alamayanların %10'unun hâlâ olduğu anlamına geliyor.

Geç mezun olup diploma alamamanın temel nedeni, öğrencilerin erken yaşta işe başlamaları ve işlerine o kadar dalmış olmaları ki asıl görevleri olan ders çalışmayı ihmal etmeleridir. Diploma alamayanlar arasında çok az sayıda başarılı öğrenci kariyerlerine erken başlarken, çoğunluğu "orta gelir tuzağı"nda sıkışıp kalmıştır.

Bay Trinh, "Orta gelir tuzağı, öğrencilerin erken yaşta çalışmaya başlayıp erken yaşta gelir elde ettikleri, ancak yıllar sonra bile daha yüksek bir maaş veya pozisyon elde edemedikleri ve yalnızca sıradan çalışanlar olabildikleri durumdur," dedi. Ona göre bu seviye aylık yaklaşık 5-10 milyon VND'dir.

Profesör Trinh, işe erken başlayan öğrencilerin okulda öğrendikleri temel bilgi ve becerileri kaçıracaklarını, mezun olduktan sonra yenilikçi işler yapmakta zorlanacaklarını ve piyasanın ihtiyaç duyduğu yüksek kaliteli çalışan grubunun dışında kalacaklarını açıkladı.

Bay Chu Duc Trinh, 30 Mart'ta Teknoloji Üniversitesi iş fuarında açılış konuşmasını yaptı. Fotoğraf: VNU-UET — Profesör Chu Duc Trinh, 30 Mart'ta Teknoloji Üniversitesi iş fuarında. Fotoğraf: *VNU-UET*

Joboko İşe Alım Platformu temsilcisi Bay Pham Tuan Anh ve LG Electronics R&D Vietnam Şirketi İnsan Kaynakları Departmanı Başkanı Bayan Dau Thanh Hoa da aynı fikirde.

Tuan Anh, öğrencilerin okulu bırakması, erken yaşta işe başlaması ve sonrasında diploma alamaması durumunun teknoloji alanında, üst düzey okullarda ve iyi yeteneklere sahip öğrenciler arasında daha yaygın olduğunu kabul etti.

Bunun nedeni, teknoloji şirketlerinin genellikle diplomalara değil, gerçek çalışma kapasitesine odaklanmaları ve uygunsa işe alım yapmalarıdır.

"Ancak 5 yıl sonra, o öğrencinin çalışma kapasitesi, üniversite programını tamamlamış öğrencilerin ihtiyaçlarını karşılayamayabilir ve işletmelerin ileriye gidebilmek için iyi yeteneklere sahip kaynaklara ihtiyacı vardır" dedi Bay Tuan Anh.

Bayan Hoa da benzer şekilde, öğrencilerin diploma almadan erken yaşta çalışmaya başladıklarına veya okulu bıraktıklarına tanık olduğunu ve bunun daha sonraki kariyerlerini etkilediğini söyledi.

"Bu nedenle, öğrencilere okuldayken çalışmalarına odaklanmalarını ve projelerde yer almalarını tavsiye ediyoruz," dedi Bayan Hoa. Bayan Hoa'nın şirketi de okul çağındaki öğrencileri işe almıyor.

Öğrenciler, 30 Mart'ta Teknoloji Üniversitesi'nin iş fuarına katılıyor. Fotoğraf: Duong Tam — Öğrenciler, 30 Mart'ta Teknoloji Üniversitesi'nin iş fuarına katılıyor. Fotoğraf: *Duong Tam*

Bay Tuan Anh, çalışma ve öğrenim arasında denge kuran öğrencilere büyük değer veriyor. Öğrencilerin çalışma sürecini ve işgücü piyasasının ihtiyaçlarını anlamak için iş ortamına erken yaşta girmeleri gerektiğine inanıyor. Böylece öğrenme yöntemlerini ayarlayabilir ve henüz okullarda mevcut olmayan yeni teknolojilerle tanışabilirler.

Ancak bu, yalnızca aşinalık düzeyinde kalmalı. "Temel bilgi ve becerileri kavramak için öğrenme hâlâ en önemli öncelik olmalı," dedi.

2022 istatistikleri, birçok teknoloji okulunda geç mezun olma oranının yaklaşık %30-50 olduğunu ve bu oranın diğer okullardan daha yüksek olduğunu göstermektedir. Hanoi Ulusal Üniversitesi'ne bağlı Doğa Bilimleri Üniversitesi'nde öğrencilerin yaklaşık %50'si geç mezun olmaktadır. Hanoi Bilim ve Teknoloji Üniversitesi ve Teknoloji Üniversitesi'nde ise bu oran yaklaşık %30'dur.

Duong Tam

[reklam_2]
Kaynak bağlantısı