Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Yetkililerin ve memurların sesi: Daha ileri gidin, daha çok çalışın, gelir aynı kalır

Birçok bölgede, özellikle tabanda görevli memurlar ve kamu görevlileri daha fazla çalışmak ve daha fazla iş yapmak zorunda kalıyorlar, ancak gelirleri hâlâ... daha iyi değil.

Báo Tuổi TrẻBáo Tuổi Trẻ29/10/2025


memur - Fotoğraf 1.

Delege Tran Quoc Tuan ( Vinh Long eyaleti) - Fotoğraf: GIA HAN

Bu, 29 Ekim sabahı sosyo- ekonomi konulu tartışma oturumunda konuşan Ulusal Meclis delegesi Tran Quoc Tuan'ın (Vinh Long) endişesiydi.

Memurlar ve memurlar daha çok çalışıyorlar, daha çok iş yapıyorlar ama gelirleri artmıyor.

Temsilci Tran Quoc Tuan şunları söyledi: "İki kademeli yerel yönetim modelinin resmen uygulamaya konulmasından bu yana geçen yaklaşık 4 ayın ardından, idari aygıtımız odak noktaları açısından hafifledi, ancak iş yükü açısından ağırlaştı. Birçok bölgedeki, özellikle de yerel düzeydeki kadrolar ve memurlar daha fazla çalışmak, daha fazla iş yapmak zorunda, ancak gelirleri hâlâ iyileşmedi."

Delegeler, oturuma gönderilen seçmen tavsiyelerini özetleyen rapordaki verilere atıfta bulundu. Quang Tri, Binh Thuan ve Vinh Long gibi birçok bölgedeki seçmenler, idari birimlerin birleştirilmesinin ardından birçok belediye yetkilisinin yeni merkeze ulaşmak için daha uzun bir yol kat etmek zorunda kaldığını, bazı yerlerde 10 ila 15 km yol kat ettiğini, yol yardımları ve kamu hizmeti ödeneklerinin ise ayarlanmadığını belirtti.

Nghe An, Lam Dong ve Dong Thap eyaletlerindeki seçmenler, hükümetin birleşen bölgelerdeki yetkilileri destekleme ve teşvik etme politikaları uygulamasını talep etti; çünkü yaşam zorlaşıyor, seyahat, barınma ve yaşam masrafları artıyor ve bu da gerçek gelirin eskiye göre %10-12 oranında azalmasına neden oluyor.

Ayrıca Bac Kan, Can Tho ve Mekong Deltası'ndaki bazı eyaletler gibi birçok yerleşim yerinde de bordro düzenlemeleri nedeniyle tabandaki kadroların daha fazla iş yükü altına girdiği ancak gelirlerinde iyileşme olmadığı, bunun da psikolojilerini, motivasyonlarını ve iş verimliliklerini etkilediği görülüyor.

Tuan, daha detaylı analiz yaparak, seçmenlerin düşüncelerinin sadece sayılar veya teknik önerilerden ibaret olmadığını, aynı zamanda devlet aygıtının en ağır yükünü çeken tabandaki memurların ve kamu çalışanlarının sesi olduğunu söyledi.

Tuan, "Hayatları garanti altına alınmazsa, politika uygulamasının etkinliğinin de gereksinimleri karşılaması zor olacaktır" diye vurguladı.

Birçok genç memur, ayın son 10 gününde maaşlarını alabilmek için inanca ve hazır erişteye güvenmek zorunda kalıyor.

memur - Fotoğraf 2.

Ulusal Meclis salonda sosyo-ekonomik konuları görüştü - Fotoğraf: GIA HAN

Delege Tran Quoc Tuan'ın açıklamasına göre, Hükümet raporu ve Ulusal Meclis Komitelerinin doğrulama raporlarına göre, 2025 yılının ilk 9 ayında ortalama tüketici fiyat endeksi (TÜFE), geçen yılın aynı dönemine göre yaklaşık %3,27 arttı.

Gıda, konut, elektrik, su, öğrenim ücreti, benzin ve kira gibi pek çok temel ihtiyaç maddesinin fiyatlarındaki artış, insanların hayatlarını büyük ölçüde baskı altına aldı.

Özellikle kadrolu, memur ve kamu çalışanlarının gerçek gelirleri, temel maaşlarında gerekli ayarlamanın yapılmaması, iki kademeli yerel yönetim aygıtının yeniden düzenlenmesinden sonra yaşam ve seyahat giderlerinin artması nedeniyle önemli ölçüde etkilenmiştir.

Henüz endişe verici olmasa da, halkın yükünü omuzlayan kamu görevlilerinin gelirleri her geçen gün azalıyor ve doğrudan etkileniyor.

Delegeler, 1 Temmuz 2024'ten bu yana aylık 2,34 milyon VND olan temel maaşın uygulandığını ve mevcut yaşam maliyetiyle karşılaştırıldığında artık uygun olmadığını belirtti.

Kentsel alanlarda yalnızca asgari yaşam giderleri (gıda, ulaşım, elektrik ve su faturaları, çocukların okul ücretleri) ortalama olarak kişi başı aylık 4,5-5 milyon VND'yi aşıyor.

Tuan, "2,34 milyon VND taban maaşla, daha yüksek bir katsayı ile çarpıldığında bile, birçok genç memurun gerçek geliri ancak... "ayın başından 20'nci gününe kadar", ayın son 10 günü ise "inanç ve hazır erişteyle" geçmelidir" dedi.

Tuan, seçmenlerin görüşlerini sentezleyen Vietnam Anavatan Cephesi Merkez Komitesi raporuna bir kez daha atıfta bulunarak, "Özellikle maaş bordrolarının basitleştirilmesi ve yerel yönetimlerin birleştirilmesi sürecinden sonra, fiyatlar ve yaşam maliyetleri artarken, çok sayıda kadro, memur, kamu çalışanı ve devlet sektöründeki işçilerin yaşamları hâlâ birçok zorlukla karşı karşıya." dedi.

"Bu sözler sadece bir yansıma değil, aynı zamanda her gün inancını korumaya ve kamu hizmeti mesleğini sürdürmeye çalışan, halka daha iyi hizmet etme umuduyla mücadele eden milyonlarca insanın yürekten haykırışıdır."

Vinh Long eyaletinden gelen delege, düşünceli konuşmasının sonunda şunları söyledi: "Hepimiz, memurların yaşamlarını iyileştirmenin, memurların çalışma kalitesini artırmak anlamına geldiği konusunda hemfikiriz. Bu nedenle, Ulusal Meclis ve Hükümet'in, önceki dönemlerde olduğu gibi yıl ortasına kadar beklemeden, 1 Ocak 2026'dan itibaren temel maaş artışını ayarlamasını içtenlikle tavsiye ediyorum."

Delegeye göre: "Bu sadece maaşlarla ilgili bir hikaye değil, aynı zamanda halkın bir mesajı, enerjilendirilmesi gereken aygıtın ortak bir kalbi. Yetkililer ancak geçinmek için yeterli paraya sahip olduklarında hizmet ederken kendilerini güvende hissedebilirler; memurlar ancak yiyecek, giyecek ve para yükü altında olmadıklarında katkıda bulunmaktan çekinmezler."

Tuoitre.vn

Kaynak: https://tuoitre.vn/tieng-long-cua-can-bo-cong-chuc-di-xa-hon-lam-nhieu-viec-hon-thu-nhap-van-the-20251029093148082.htm#content-1


Yorum (0)

No data
No data

Aynı konuda

Aynı kategoride

Dong Van Taş Platosu - dünyada nadir bulunan bir 'canlı jeoloji müzesi'
Vietnam'ın kıyı kentinin 2026'da dünyanın en iyi destinasyonları arasına nasıl girdiğini izleyin
Dünyanın en sevilen destinasyonları arasına giren 'Ha Long Körfezi'ni karadan görün
Yukarıdan Ninh Binh'i pembeye boyayan lotus çiçekleri

Aynı yazardan

Miras

Figür

İşletme

Ho Chi Minh şehrindeki yüksek binalar sisle kaplandı.

Güncel olaylar

Siyasi Sistem

Yerel

Ürün