Genel Sekreter: Partinin merkezi teşkilatlarının parti komiteleri, Partinin "stratejik kadrosunun" rolünü teyit ediyor

Genel Sekreter To Lam'a göre, Merkez Parti kurumları, Parti'nin temel politikalarını ve yönergelerini formüle etmede Merkez Komitesi, Politbüro ve Sekreterya'ya doğrudan hizmet eden "stratejik kadrolardır".

24 Eylül sabahı Hanoi'de , Merkez Parti Ajansları Parti Komiteleri'nin 2025-2030 dönemi 1. Kongresi, Merkez Parti Ajansları Parti Komiteleri'ne bağlı 14 Parti Komitesi'nden 8.700'den fazla parti üyesini temsil eden 293 resmi delegenin katılımıyla törenle açıldı.

Kongreye Genel Sekreter To Lam da katılarak bir konuşma yaptı.

Stratejik danışmanlık çalışmalarına önemli katkılar

Siyasi Rapor Taslağı'nın sunumunun, Parti Merkez Parti Teşkilatları Yürütme Kurulu'nun liderliğini ve yönetimini inceleyen Rapor Taslağı'nın ve Kongre'de bir dizi görüşün dinlenmesinin ardından, Parti ve Devlet liderleri adına Kongre'ye talimat veren bir konuşma yapan Genel Sekreter To Lam, bunun siyasi açıdan özel bir öneme sahip bir olay olduğunu, siyasi sistemde çok önemli bir konuma sahip olan Parti örgütü olan Merkez Parti Teşkilatları Parti Kurulu'nun gelişiminde yeni bir adım olduğunu vurguladı.

Bu aynı zamanda Merkez Komitesine doğrudan bağlı 27 Parti Komitesinin ilk Kongresini gerçekleştirecek olanlardan biridir. Bu Kongre büyük önem taşımaktadır; hedefleri, yönleri, görevleri belirleyecek ve 2025-2030 dönemi çalışmalarının temellerini atacaktır.

Genel Sekreter, Politbüro ve Sekreterya'nın, Kongre hazırlık çalışmalarını çok aktif ve acil bir şekilde yönlendiren, Politbüro'nun 45 sayılı Direktifi uyarınca kalite ve ilerlemeyi sağlayan Merkez Parti Teşkilatları Parti Komitelerini takdir ve takdir ettiğini söyledi.

Yeni kurulan bağlamda, alt Parti Komiteleri büyük ölçüde birleşmiş, konsolide olmuş ve örgütlenme aygıtlarını daha da etkin hale getirmişlerdir; aynı zamanda Parti Komitesi içinde siyasal sistemin çok özel ve belirli kurumları (Partinin stratejik danışma organı, yargı, teori, eğitim, gazete, dergi ve yayın kuruluşları) bulunmaktadır; Parti Komitesi'nin her kademesindeki Parti komiteleri, Parti Kongrelerini her kademede iyi bir şekilde hazırlamak ve örgütlemek için çaba sarf etmiş, kadrolar ve Parti üyeleri arasında canlı bir rekabet hareketi yaratmışlardır.

Genel Sekreter To Lam Kongre'ye katılıyor. (Fotoğraf: Phuong Hoa/VNA)

Kongre Belgesi'nin temel içeriğine büyük ölçüde katıldığını ifade eden Genel Sekreter, 13. Parti Kongresi döneminin başlangıcından bu yana, yurt içinde ve yurt dışında durumun birçok karmaşık gelişmeye sahne olduğunu vurguladı. Partimiz, ülkeyi zorlukların ve güçlüklerin üstesinden gelmeye yönlendirerek ve sürekli olarak yeni başarılar elde ederek kararlılığını açıkça ortaya koymuş; 13. Parti Kongresi tarafından belirlenen tüm hedef ve görevleri tamamlamayı hedeflemiş, ülkeyi güçlü ve müreffeh bir kalkınma dönemine taşıyacak temeli oluşturmuştur.

Genel Sekreter, Partinin yayınladığı her politika, belge ve kararın Merkez Parti kuruluşlarının stratejik danışmanlık çalışmalarına önemli katkı sağladığını ve açık bir iz bıraktığını belirtti.

Son zamanlardaki çalışmaların sonuçları, Merkez Parti teşkilatlarının Parti Komitelerinin önemli, öz, örnek ve öncü rolünü teyit etmiş, Partinin önderlik ve yönetim yöntemlerinin yenilenmesine önemli katkılarda bulunmuş, Partinin prestijini, konumunu ve gücünü artırmış ve halkın rejimimize olan güvenini pekiştirmiştir.

Genel Sekreter, Kongre'nin bu dönemde mevcut sorunların ve sınırlamaların nedenlerini, özellikle de öznel nedenlerini açıklığa kavuşturmak için tartışma ve analiz yapmaya devam etmesini, bunları aşacak çözümleri tamamlamasını ve mükemmelleştirmesini önerdi.

Genel Sekreter, ülkemizin hızlı ve sürdürülebilir bir şekilde kalkınması için tarihi bir fırsat, bir dönüm noktasında olduğunu belirterek, 2030 yılına kadar üst orta gelirli bir gelişmekte olan ülke, 2045 yılına kadar da gelişmiş, yüksek gelirli bir ülke olma hedefini gerçekleştirdiklerini söyledi.

Bu büyük özlemi gerçekleştirebilmek için Partimizin her zamankinden daha fazla liderlik kapasitesini, yönetim kapasitesini, politika üretme kapasitesini, örgütlenme ve uygulama kapasitesini geliştirmesi gerekmektedir.

Merkez Parti kuruluşları, Parti'nin temel ilkelerini ve politikalarını formüle etmede; uygulamayı yönlendirme ve örgütlemede; uygulamaları denetlemede, denetlemede, özetlemede ve teoriler geliştirmede doğrudan Merkez Komitesi'ne, Politbüro'ya ve Sekreterya'ya hizmet eden "stratejik kadrolar"dır.

Merkez Parti teşkilatlarının faaliyetlerinin niteliği, tüm Partinin liderlik kapasitesi, yönetim kapasitesi ve mücadele gücü açısından belirleyicidir. Her kadro ve Parti üyesi, Parti, Devlet ve halk önünde büyük bir sorumluluk üstlendiğinin bilincinde olmalıdır.

3 gereklilik ve 4 temel çalışma yönü

Genel Sekreter, Parti ruhunu, mücadeleci ruhu ve öncü ruhu her alanda sağlamanın üç şartının iyi çalışılıp, anlaşılıp, hayata geçirilmesi gerektiğini ileri sürdü.

Parti örgütleri ve Merkez Parti teşkilatlarının Parti Komitelerindeki Parti üyeleri, tüm çalışma alanlarında örnek, kararlı ve öncü güçler olmalı ve Parti'nin toplumsal yaşamın her alanında liderliğini sağlamalıdır. Parti Komiteleri, gerçekten temiz, güçlü ve örnek teşkil etmeli ve siyasi sistemdeki Parti örgütleri için örnek teşkil etmelidir.

Merkez Parti Teşkilatları Parti Delegeleri Birinci Kongresi, 2025-2030 dönemi. (Fotoğraf: Van Diep/VNA)

Partinin daireleri ve kurumları koordinasyonu ve sıkı işbirliğini güçlendirmeli, kurumlar arasında birbirine bağlı ve eş zamanlı bir koordinasyon mekanizması kurmalı, birleşik bir blok, sıkı bir şekilde birbirine bağlayan bir "stratejik genelkurmay" oluşturmalıdır: Kurmay - örgütlenme - denetim - içişleri - politika, strateji - propaganda, kitle seferberliği - teori, propaganda... Hepsi ortak bir amaç için, Parti Merkez Komitesi'nin önderliğine ve yönetimine en iyi şekilde hizmet etmek için.

Bütün istişare çalışmaları ve teklifler gerçeklikten, halkın özlemlerinden ve meşru çıkarlarından kaynaklanmalı, halkla sıkı sıkıya bağlantılı olmalı, Parti, Devlet ve halk arasındaki güveni ve etten kemikten ilişkiyi güçlendirmeli, böylece halk gerçekten Parti'nin kökleri ve sağlam temeli olmalı, Amca Ho'nun öğretilerine uygun olarak: "Vatan ve halkın çıkarları dışında Partimizin başka hiçbir çıkarı yoktur."

Genel Sekreter, dört temel çalışma yönelimi hakkında, Parti Komitesinin liderlik etmesi, liderliği koordine etmesi ve stratejik danışmanlık çalışmalarının düzeyini ve kalitesini yükseltmeye odaklanması gerektiğini; durumu kavramada, eğilimleri tahmin etmede, stratejik çözümler önermede, yeni durumda Parti Merkez Komitesinin liderlik ve yönetiminin giderek artan yüksek gereksinimlerini karşılamada bir adım önde olması gerektiğini; teorik araştırmaları teşvik etmesi, uygulamaları özetlemesi ve politika yönelimleriyle bağlantı kurması gerektiğini belirtti.

Yakın gelecekte, 14. Parti Kongresi'nde kararlaştırılan temel konuların araştırılması, tavsiye edilmesi, mükemmelleştirilmesi ve uygulanmasına odaklanarak, ülkenin üç temel hedefi olan istikrarın korunması - hızlı ve sürdürülebilir kalkınma - insanların yaşamlarının iyileştirilmesinin etkili bir şekilde hayata geçirilmesini sağlamak.

Parti Komitesi'ndeki her düzeydeki Parti komiteleri, liderlik yöntemlerinin ve çalışma tarzlarının içeriğini güçlü bir şekilde yenilemeye, demokrasiyi, örnek sorumluluğu teşvik etmeye ve öğrettiklerini uygulamaya devam etmeye; örgütsel kapasiteyi iyileştirmeye, Parti politikalarını ve kararlarını pratik eylemlere ve somut sonuçlara dönüştürmeye; dijital dönüşümü güçlendirmeye, Parti içinde idari reformları teşvik etmeye, modern Parti yönetimini sağlamaya ve Parti örgütlerini ve Parti üyelerini değerlendirmede iş kalitesini ve verimliliğini temel ölçüt olarak almaya devam etmelidir.

Genel Sekreter, Parti Komitesi'ndeki her düzeydeki Parti komitelerinin, Parti inşa çalışmalarında öncülük ederek gerçek anlamda temiz, güçlü, örnek bir Parti Komitesi kurmalarını; Parti Komitesi içinde dayanışma ve birliği korumaya ve geliştirmeye özel önem vermelerini ve daha geniş anlamda, Parti içinde dayanışma ve birliği, tüm siyasi sistemde ve tüm toplumda dayanışma ve birliği sürdürmek için çekirdek görevi görecek şekilde hareket etmelerini; Parti örgütlenmesi ve faaliyetleri ilkelerini titizlikle uygulamalarını; Parti disiplini ve devlet disiplinini koruyarak demokrasiyi yaygınlaştırmalarını; Parti hücresi faaliyetlerinin kalitesini yenilemelerini ve iyileştirmelerini talep etti.

Genel Sekreter To Lam, Parti ve Devlet liderleri ve eski liderleri ile Kongreye katılan delegeler. (Fotoğraf: Thong Nhat/VNA)

“Sıkı disiplin ve düzenin sağlanmasına, caydırıcılığın artırılmasına ve ihlallerin önlenmesine odaklanılmalı; Partinin denetim ve gözetim yöntemleri “pasif”ten “proaktif”e kaydırılmalı, denetim ve gözetim çalışmalarının ulaşamayacağı hiçbir “karanlık alan” veya “boşluk” kalmamalıdır.

Parti teşkilatları, yolsuzluk, olumsuzluk, grup çıkarları, bürokrasi ve halktan kopuşu önleme ve bunlarla mücadele etme konusunda örnek olmalı ve Parti aygıtını gerçek anlamda temiz, etkin, verimli ve verimli tutmalıdır” diye vurguladı.

Genel Sekreter, kadro ekibinin niteliğinin artırılmasına özel önem verilmesi gerektiğini belirtti. Bu, Parti inşası çalışmalarının "anahtar noktası"dır; kadroların değerlendirilmesi, seçilmesi ve uygun şekilde kullanılması çalışmalarının içeriğinin yenilenmesine yönelik tavsiyelerde bulunulması ve böylece yeni dönemde -ülkenin müreffeh kalkınması döneminde- görevlerin gereklerini karşılayacak bir kadro ekibinin -özellikle Parti komitesi düzeyindeki kadrolar, liderler, yöneticiler, Parti ve siyasi sistemin stratejik kadroları- oluşturulmasına yönelik tavsiyelerde bulunulması gerekmektedir.

Merkez Parti teşkilatlarının kadro ekibinin, her teşkilat ve birimin sorumluluklarına uygun olarak oluşturulmasına özel önem verilmelidir. Merkez Parti teşkilatları Parti Komitesi'ndeki her kadro ve parti üyesi, rol ve sorumluluklarını tam olarak anlamalı ve bunların bilincinde olmalıdır.

“Partinin stratejik danışma organlarında çalışmanın onurunu açıkça görmeli, aynı zamanda çok ağır bir sorumluluğu da görmeliyiz; oradan güçlü bir siyasi duruşa sahip olmak için kendimizi sürekli eğitmeli, saf ahlaki nitelikleri korumalı, çalışma niteliklerimizi ve kapasitemizi sürekli incelemeli ve geliştirmeliyiz; disiplini, düzeni korumalı, söz ve eylemlerimizde örnek olmalıyız; her zaman yenilikçi ve yaratıcı bir zihniyete sahip olmalı, muhafazakar veya durağan olmamalı; düşünmeye cesaret etmeli, yapmaya cesaret etmeli, sorumluluk almaya cesaret etmeli, Partinin, Devletin ve halkın çıkarlarını her şeyin üstünde tutmalıyız” diye vurguladı Genel Sekreter.

Parti Komitesi ve ona bağlı Parti örgütlerinin, yetenekleri ve iyi kadroları çekecek mekanizmalar ve politikalar konusunda araştırma yapması ve danışmanlık yapması; kadroların gönül rahatlığıyla, gönülden çalışmasını ve Partiye ve ülkeye uzun vadeli katkılarda bulunmasını teşvik edecek ve motive edecek mekanizmalar ve politikalar geliştirmesi gerekmektedir.

Merkez Parti teşkilatlarının Parti Komitelerinin geçmişte elde ettiği gurur verici başarılarla, dayanışma, zekâ, yenilikçilik ve özveri ruhuyla, Genel Sekreter, Merkez Parti teşkilatlarının Parti Komitelerinin güçlü bir şekilde gelişmeye, kendilerine verilen siyasi görevleri mükemmel bir şekilde yerine getirmeye, Partinin "stratejik kadrosu"nun rolünü teyit etmeye ve ülkeyi ulusal kalkınmanın yeni dönemine sağlam bir şekilde taşımak için tüm Parti, halk ve orduyla birlikte önemli katkılarda bulunmaya devam edeceğine inanmaktadır.

(TTXVN/Vietnam+)

Kaynak: https://www.vietnamplus.vn/tong-bi-thu-dang-bo-cac-co-quan-dang-tw-khang-dinh-vai-tro-bo-tham-muu-chien-luoc-cua-dang-post1063686.vnp