1 Ocak 2026'dan itibaren üniversite öğretim görevlilerinin maaşları nasıl hesaplanacak ve en yüksek ne kadar olacak?

Milli Eğitim Bakanlığı'nın görüşlerine sunduğu maaş politikası taslağında önemli bir yeni nokta var: Öğretmenlere özel bir maaş katsayısı uygulanacak ve profesörlere kıdemli uzmanların maaş skalası uygulanacak. Peki üniversite öğretim üyelerinin maaşları nasıl hesaplanıyor?

Milli Eğitim Bakanlığı, kurum, kuruluş ve bireylerden görüş almak üzere öğretmenler için maaş ve ödenek politikalarını düzenleyen bir Kararname taslağı yayınladı. Buna göre, 1 Ocak 2026 tarihinden itibaren üniversite öğretim görevlilerinin maaşları yeni formüle göre uygulanacak.

Maaş hesaplama formülü tam olarak şu şekildedir: 1 Ocak 2026 tarihinden itibaren geçerli maaş = Temel maaş x Güncel maaş katsayısı x Belirli maaş katsayısı.

Özel maaş katsayısı, öğretmenlere uygulanan maaş politikasına göre yeni bir düzenlemedir. Tüm üniversite öğretim görevlilerinin özel maaş katsayısı 1,15 olacaktır.

Öğretmenlerin maaş politikası ve ödenek rejimini düzenleyen Kanun Tasarısı Taslağı'na göre, 1 Ocak 2026'dan itibaren üniversite öğretim üyeleri ve öğretim görevlilerinin maaşlarına özel maaş katsayısı eklenerek yeni bir maaş kademesi uygulanacak.

Fotoğraf: Nhat Thinh

Öğretim görevlilerinin (memurların) maaş katsayısının, Hükümetin 204/2024 sayılı Maaş Rejimi Kararnamesi uyarınca uygulandığı bilinmektedir. Hükümetin 73/2024 sayılı Kararnamesi uyarınca uygulanan temel maaş ise ayda 2,34 milyon VND'dir.

Bu nedenle, üniversitelerdeki kıdemli öğretim görevlileri (1. kademe), A3.1 tipi memur maaş katsayısını (1. kademe katsayısı 6,20'den 6. kademe katsayısı 8'e) uygulamaktadır. Taslak Kararname'nin hesaplamasına göre, kıdemli öğretim görevlilerinin 1. kademe maaş düzeyi 2.340.000 VND x 6,20 x 1,15 = 16.684.000 VND/ay olacaktır. 6. kademe ise 2.340.000 VND x 8 x 1,15 = 21.528.000 VND/ay'dır.

Kıdemli öğretim görevlileri (2. sınıf), A2.1 tipi memur maaş katsayısını (katsayı seviyesi 1'den 4,40'a, seviye 8'den 6,78'e) uygulamaktadır. Seviye 1'in maaş seviyesi 2.340.000 VND x 4,40 x 1,15 = 11.840.400 VND/ay olacaktır. Seviye 8'in en yüksek seviyesi ise 2.340.000 VND x 6,78 x 1,15 = 18.244.980 VND/ay'dır.

Öğretim görevlileri (3. kademe), A1 tipi memur maaş katsayısını (1. kademe katsayısı 2,34'ten 9. kademe katsayısı 4,98'e) uygulamaktadır. 1. kademe öğretim görevlilerinin maaşı 2.340.000 VND x 2,34 x 1,15 = 6.296.940 VND olacaktır. 9. kademenin maaşı ise 2.340.000 VND/ay x 4,98 x 1,15 = 13.401.180 VND/ay olacaktır.

Yukarıdaki maaşa, varsa ödenek (iş sorumluluğu ödeneği) (0,2 x temel maaş x (engelli bireyler için ayda verilen gerçek ders saati veya ders sayısının, öğretmenin ayda aldığı standart ders saatine veya ders sayısına bölünmesiyle elde edilen değer), hareketlilik ödeneği (gerçek hareketlilik gün sayısına göre temel maaşa göre 0,2 katsayısı) dahil değildir.

Aynı zamanda yukarıdaki maaşa, kadro ödeneği katsayısı ve çerçeve dışında kıdem ödeneği (varsa) dahil değildir.

Taslağa göre, profesör unvanına atanan öğretim görevlileri kıdemli uzman maaş skalasına tabi olacak. Buna göre, maaş katsayısı 3 kademeden oluşacak; birinci kademe katsayısı 8,8; ikinci kademe katsayısı 9,4 ve üçüncü kademe katsayısı 10 olacak. Dolayısıyla, profesör maaşı ayrı ayrı hesaplanacak ve taslağa göre, diğer ödenekler hariç en düşük 23.680.800 VND/ay, en yüksek ise 26.910.000 VND/ay olacak.

Aslında bazı üniversitelerin yüksek nitelikli öğretim üyelerini çekmek için politikaları vardır, bu nedenle bu okullarda doktora, profesörlük ve doçentlik derecesine sahip öğretim üyelerinin maaşı/geliri genellikle daha yüksektir. Örneğin, iş pozisyonuna göre, Teknoloji Üniversitesi'nde (Ho Chi Minh City Ulusal Üniversitesi) doktora derecesine sahip bir öğretim görevlisinin maaşı ayda 25 milyon VND, doçent ve profesörlerin maaşı ise ayda 42-47 milyon VND'dir.

Ho Chi Minh Şehri Sanayi ve Ticaret Üniversitesi'nde bir doktora öğretim görevlisinin maaşı/geliri en az 40 milyon VND/ay, en fazla 80 milyon VND/ay'dır. Van Lang Üniversitesi'ndeki doktora öğrencilerinin geliri ise işe alındıkları ilk yılda 25-30 milyon VND/ay, doçentlerin geliri ise 45-50 milyon VND/ay ve 50-55 milyon VND/ay'dır. Sonraki her yıl ise aylık 5 milyon VND/ay artmaktadır.

Kaynak: https://thanhnien.vn/tu-112026-luong-cua-giang-vien-dh-tinh-the-nao-va-cao-nhat-bao-nhieu-185251104132114817.htm