Шахрайство з онлайн-рекрутингом: складні пастки, спрямовані на тих, хто шукає роботу.

(Chinhphu.vn) - Останнім часом почастішали випадки шахрайства з працевлаштуванням, особливо в Інтернеті. Багато людей скористалися репутацією та престижем великих корпорацій та підприємств, щоб видавати себе за них та публікувати фальшиву інформацію про працевлаштування з метою обману кандидатів.

Фейкова сторінка для рекрутингу

Тактики імперсонації стають дедалі витонченішими.

Насправді, шахрайство часто обертається навколо несанкціонованого використання назви, логотипу та іміджу бренду компанії, щоб завоювати довіру претендентів на роботу. Зловмисники можуть створювати фальшиві сторінки фанатів або вебсайти, публікувати привабливі оголошення про роботу та обіцяти стабільну роботу з високою зарплатою.

Деякі шахрайські схеми навіть вимагають від кандидатів сплатити збори за працевлаштування, подання заявки або співбесіду через банківський переказ або електронний гаманець. Одночасно вони збирають важливу особисту інформацію, таку як номери телефонів, номери банківських рахунків і навіть коди OTP, щоб викрасти активи. Завдяки дедалі витонченішій тактиці багато шукачів роботи, особливо нещодавні випускники або недосвідчені працівники, легко потрапляють у ці пастки.

Офіційна інформація: Щит для робітників

Як одна з провідних інвестиційних груп у В'єтнамі, GELEX Group опублікувала офіційне попередження про появу організацій та осіб, які видають себе за GELEX у сфері рекрутингу. Згідно з повідомленнями, фальшиві фан-сторінки публікували фальшиві оголошення про роботу, зв'язувалися з кандидатами електронною поштою або за фальшивими номерами телефонів і навіть просили грошові перекази для участі в співбесідах або гарантування працевлаштування.

GELEX стверджує, що це шахрайська дія, не пов'язана з жодним офіційним процесом найму Групи. GELEX також наголошує, що вся законна інформація про найм публікується лише через офіційні канали, зокрема:

• Вебсайт компанії знаходиться за адресою https://gelex.vn
• Вебсайт з рекрутингу : https://gelexgroup.talent.vn
• Адреса електронної пошти для рекрутингу: tuyendung@gelex.vn

Корпорація також підтвердила, що вона абсолютно не стягує жодних зборів і не вимагає від заявників надання конфіденційної особистої інформації протягом усього процесу подання заявки.

З огляду на зростаючу складність шахрайства, GELEX пропонує рекомендації, які допоможуть кандидатам захистити себе. По-перше, шукачам роботи слід ретельно перевіряти джерела інформації перед поданням заявок або відвідуванням співбесід і подавати заявки лише через офіційні канали працевлаштування GELEX.

Кандидатам категорично забороняється переказувати гроші або ділитися конфіденційною особистою інформацією з будь-якою особою чи організацією, з якими зв’язалися через незрозумілі канали. Виявивши будь-яку незвичайну діяльність, кандидати повинні проактивно повідомити GELEX або відповідні органи для своєчасної допомоги, тим самим сприяючи запобіганню шахрайській діяльності та її вирішенню.

Експерти вважають, що проактивне видання попереджень авторитетними компаніями та корпораціями у випадках видання себе за іншу особу – це не лише спосіб захисту кандидатів, але й демонстрація прагнення до створення прозорого, безпечного та професійного середовища для рекрутингу.

Джерело: https://baochinhphu.vn/lua-dao-tuyen-dung-truc-tuyen-bay-tinh-vi-nham-vao-nguoi-tim-viec-1022509300917299.htm