
Протягом багатьох років в'єтнамський жіночий футбол асоціюється з образом стійких дівчат, які котяться по полю, долаючи сонце, вітер, травми та навіть негаразди, щоб втілити свою пристрасть до круглого м'яча. Але за медалями та славою на полі стоять незліченні історії мовчазної самопожертви не лише національних гравчинь, а й сотень гравчинь жіночих футбольних клубів по всій країні.
Зміна на майбутнє
Незважаючи на блискучі досягнення, такі як вісім золотих медалей Ігор Південно-Східної Азії, включаючи чотири поспіль чемпіонські титули або історичну путівку на Чемпіонат світу 2023 року, в'єтнамський жіночий футбол все ще стикається з багатьма труднощами з точки зору компенсації. Багато гравців борються з низькими зарплатами, тренуються в поганих умовах, і коли сезон закінчується, їм все ще доводиться турбуватися про те, як заробляти на життя. Багатьом гравцям навіть доводиться попрощатися з професійним футболом, тимчасово відклавши свою пристрасть, щоб знайти новий, стабільніший і менш складний спосіб заробітку.
«За свою тренерську кар’єру я була свідком багатьох випадків, коли гравчині змушені були покинути професійний футбол з різних причин. Деякі отримували серйозні травми, але більшість із них через те, що життя було надто важким, а їхній дохід не вистачав їм, щоб продовжувати займатися своєю пристрастю. Але я також розумію їх, тому що жіночий футбол досі стикається з багатьма проблемами, тоді як громадська думка не є справді відкритою, суспільний інтерес обмежений, і дуже мало глядачів приходять на стадіон, щоб вболівати. Крім того, умови для тренувань досі відсутні, а механізм та лікування недостатні, щоб гравчині почувалися впевнено, продовжуючи займатися своєю професією та заробляючи на життя нею», – сказала головний тренер національної жіночої збірної з футболу Май Дик Чун.
Оскільки професійний жіночий футбол ще не став стабільною кар'єрою, все більше гравців починають шукати нові напрямки. Деякі вирішують продовжити навчання, щоб згодом перейти на тренерську роботу; інші шукають можливості працювати у спортивних центрах. Останнім часом з'явилися моделі жіночих футбольних клубів, які допомагають гравчиням задовольнити свою пристрасть та мати стабільніше життя.
Така футбольна модель, як SHB, приносить багато переваг жінкам-гравцям, особливо в контексті багатьох труднощів, з якими стикається жіночий футбол у країні.
Головний тренер жіночої збірної Май Дик Чун
Колишня професійна футболістка Труонг Тхі Мі Зуєн грала за клуб «Фонг Фу Ха Нам» , а також деякий час за жіночу збірну В'єтнаму до 16 років. Через труднощі у професійному футболі вона змінила свою кар'єру, продовжуючи займатися футболом. Вона приєдналася до жіночого футбольного клубу SHB та брала участь у масових турнірах.
Поряд з цим, Труонг Тхі Мі Зуєн продовжує навчання в університеті. Для неї пристрасть до футболу ніколи не згасала, але тепер, замість того, щоб грати на футбольному полі 11 на 11, вона вигорає на футбольних полях 7 на 7 після школи та роботи. Гравчиня зізналася: «На аматорському полі я все ще живу подихом футболу, єдина різниця полягає в тому, що більше немає тиску та розрахунків професійної сфери. Життя та дохід також стабільніші, є робота та можливість грати у футбол».
Довгострокові зобов'язання за умови стабільної роботи
Гарна новина полягає в тому, що модель футболу 7 на 7 для жінок не лише допомагає гравцям задовольнити свою пристрасть, але й забезпечує стабільне джерело доходу.
Багато корпоративних або агентствських футбольних команд мають добру політику ставлення, згідно з якою гравці отримують щомісячну зарплату, виконують адміністративну роботу в компанії протягом робочого часу, а вдень тренуються та змагаються. Гравці не лише змагаються на внутрішньому рівні, але й мають можливість брати участь у багатьох міжнародних турнірах, навчатися за кордоном та брати участь у змістовній волонтерській діяльності.
За словами генерального директора жіночого футбольного клубу SHB Ле Тронг Туї, модель футболу 7 на 7 — це не лише майданчик, який допомагає гравчиням продовжувати розвивати свою пристрасть, але й відкриває для них можливості мати довгострокову відданість стабільній кар'єрі після того, як вони залишать поле.
Пан Туї сказав: «Створення жіночої футбольної команди — це не лише рух, а й спосіб для жіночого футбольного клубу SHB супроводжувати та підтримувати гравчинь, щоб вони мали більше можливостей стабілізувати своє життя після того, як залишать поле». Члени жіночого футбольного клубу SHB наразі є посадовими особами та співробітницями компанії, і їм надається можливість поєднувати роботу та тренування. У довгостроковій перспективі клуб готовий відкрити свої двері для професійних або напівпрофесійних гравчинь, які хочуть розвиватися в двох напрямках, маючи стабільну кар'єру, водночас живучи з круглим м'ячем.
За словами головного тренера жіночої збірної Май Дик Чунга, така футбольна модель, як SHB, приносить багато переваг гравчиням, особливо в контексті того, що жіночий футбол країни все ще стикається з багатьма труднощами. «Цей підхід справді корисний для в'єтнамського жіночого футболу. Народні футбольні команди підприємств сприяють створенню робочих місць для гравчинь, що є позитивним явищем».
Гарна новина полягає в тому, що модель футболу 7 на 7 для жінок не лише допомагає гравцям задовольнити свою пристрасть, але й забезпечує стабільне джерело доходу.
Організація та розвиток турнірів на місцях сприяє широкому поширенню жіночого футболу, мотивуючи спортсменок докладати ще більше зусиль. Я дуже рада, що суспільство почало звертати увагу на жіночий футбол, що завжди цінують такі професіонали, як ми, – поділилася стратег жіночого футболу В’єтнаму.
В'єтнамський жіночий футбол вступив у нову фазу, де пристрасть плекається більш практичними та сталими способами. Від професійних футбольних полів до аматорських, від великих турнірів до громадської діяльності, образ дівчат, які грають у футбол, стає дедалі знайомішим та надихаючим.
Модель жіночого футболу 7 на 7 не лише допомагає гравцям задовольнити свою пристрасть, але й відкриває нові можливості для розвитку, обіцяючи світліше майбутнє для в'єтнамського жіночого футболу.
Джерело: https://nhandan.vn/moi-hinh-ho-tro-hieu-qua-cho-bong-da-nu-post917022.html
Коментар (0)