
Конференція з підсумків програми прийому та кар'єрного консультування на 2025 рік та розгортання плану на 2026 рік - Фото: ДАНЬ ХАНГ
6 листопада на конференції, присвяченій підведенню підсумків Програми прийому та кар'єрної орієнтації у 2025 році, експерти та керівники висловили побажання та підтримку газеті Tuoi Tre щодо продовження організації Програми прийому та кар'єрної орієнтації у 2026 році з багатьма новими функціями.
Допомогти студентам ознайомитися з технологією тестування, прагнучи відповідати вимогам комп'ютерного тестування

Журналіст Ле Тхе Чу, головний редактор газети «Туой Тре», головував на конференції, присвяченій підсумкам програми прийому та кар'єрного консультування й розгортанню плану на 2026 рік. Фото: ДАНЬ ХАНГ
Як і планувалося у 2026 році, Туой Тре продовжить проводити програми та фестивалі вступу та профорієнтації для учнів старших класів, а також Фестиваль впевненості у 10 класі для учнів 9 класу, як це було запроваджено в попередні роки.
Серія програм та фестивалів має на меті надати учням та батькам точну інформацію щодо правил складання іспитів, вступу та відповідного вибору спеціальностей, шкіл та груп.
Крім того, це створить простір для консультацій та прямого діалогу між учнями, батьками, школами, експертами та підприємствами, щоб зрозуміти кар'єрні тенденції, майбутні ринки праці, а також надати поради, які допоможуть учням 9-го класу зменшити екзаменаційний тиск під час переведення на інший рівень.
Очікується, що у 2026 році програми та фестивалі також підтримуватимуть студентів в ознайомленні з технологією складання іспитів, прагнучи відповідати вимогам комп’ютерних іспитів та підтримувати навички складання тестів у цифровому середовищі.
Туой Тре також розширив багатоканальну комунікацію: онлайн, прямі трансляції, чат-бот, та опублікував Посібник з професійної орієнтації, щоб студенти у віддалених районах все ще мали доступ до якісної інформації.
Очікується, що програми та фестивалі 2026 року будуть реалізовані на першому етапі з січня 2026 року по березень 2026 року, а другий етап – у липні 2026 року (після того, як кандидати отримають результати випускних іспитів у середній школі). Можливе розширення на деякі нові населені пункти.
Коментуючи програму, полковник До Тхань Там, секретар Ради з питань військового набору ( Міністерство національної оборони ), сказав, що він бере участь у програмі протягом останніх 20 років і може підтвердити, що немає подібної програми, яка була б ефективнішою та успішнішою, ніж програми та фестивалі, організовані газетою Tuoi Tre.
Полковник До Тхань Там зазначив, що програма дуже добре зв’язала військові навчальні заклади з кандидатами, багато інформації про військові навчальні заклади є більш відкритою, поширюється ширше та глибше охоплює студентів.
«Ми хочемо організувати програми та фестивалі у всіх провінціях та містах», – запропонував пан Там.

Полковник До Тхань Там, секретар військової приймальної комісії Міністерства національної оборони, підтвердив, що програма прийому та кар'єрного консультування, яку впроваджує газета Tuoi Tre понад 20 років, є якісною та ефективною програмою. - Фото: ДАНЬ ХАНГ
Міністерство освіти та навчання вислуховує думки щодо того, чи використовувати метод вступу на основі академічної успішності.
Виступаючи на конференції, професор доктор Нгуєн Тьєн Тхао, директор Департаменту вищої освіти (Міністерство освіти та навчання), зазначив, що щорічна проблема зарахування студентів має великий вплив на багатьох студентів, батьків та інших людей. Тому консультування з питань зарахування та професійна орієнтація для студентів завжди необхідні.
Професор Тао сказав, що міністерство прискорило оголошення плану набору на 2026 рік до початку листопада 2025 року. Очікується, що міністерство матиме інформацію щодо набору на 2026 рік у січні 2026 року.
Щодо змін у правилах прийому на 2026 рік, професор Тао поділився: «Наразі міністерство все ще вислуховує думки щодо того, чи використовувати метод прийому на основі академічної успішності, і як скоригувати правила, щоб зробити їх обґрунтованими, якщо цей метод прийому продовжуватиме використовуватися».

Проф. доктор Нгуєн Тьєн Тхао, директор Департаменту вищої освіти (Міністерство освіти та навчання) - Фото: ДАНЬ КХАНГ
Також питання, яке потребує подальшого вивчення, стосується обмеження кількості заявок на вступ. Наразі думки схиляються до обмеження кількості заявок, щоб зменшити кількість заявок, зареєстрованих кожним кандидатом.
«Якщо у 2026 році будуть якісь коригування, вони гарантуватимуть, що вони не спричинять серйозних збоїв. Коригування головним чином спрямовані на забезпечення кращих прав та зручностей для кандидатів», – сказав пан Тао.
Профорієнтація має передувати консультуванню під час вступу.
Доцент доктор Нгуєн Дао Тунг, директор Академії фінансів, поділився тим, що не лише студенти та батьки, а й навчальні заклади отримують велику «користь» від програми. Зокрема, з’явилося більше каналів для ознайомлення та консультування студентів щодо вибору відповідних спеціальностей та шкіл, що наближає навчальні заклади до учнів.
Даючи поради щодо того, як це зробити, доцент Тунг зазначив, що нам слід розглянути можливість поставити «профорієнтацію» перед «консультаціями щодо вступу», оскільки нам потрібно спочатку надати профорієнтацію, ранню професійну консультацію, а потім поради щодо вибору навчального закладу та спеціальності.
Пан Тунг також сподівається, що програми та фестивалі приділятимуть більше уваги охопленню студентів у неблагополучних районах, де бракує інформації. Крім того, необхідно використовувати сильніші канали комунікації для майбутньої професійної орієнтації.

Майстер Фунг Куан - Школа природничих наук - Місто VNU-HCM - Фото: ДАНЬ КХАНГ
Майстер Фунг Куан (Університет природничих наук - VNU-HCM) висловив побажання, щоб консалтингова галузь приділяла більше уваги важливим професіям, які потребують якісних людських ресурсів, щоб кандидати не стікалися до «гарячих» спеціальностей.
Коментуючи програму на 2026 рік, пан Фунг Куан зазначив, що очікується, що випускний іспит у 2026 році відбудеться раніше, а шкільні іспити також можуть бути перенесені раніше, тому організацію програми вступу та консультування з питань кар'єри слід розглянути таким чином, щоб перенести її раніше, щоб учні мали час відвідати її, обміркувати та зробити вибір.
Пан Нгуєн Куок Зунг, заступник начальника відділу безперервної та професійної освіти (Департамент освіти та навчання Ханоя), поділився: «З самого початку, коли учні вступають до 10-го класу, коли їм потрібно обрати комбінації предметів, їм краще якомога раніше отримати консультацію з питань кар’єри. Далі, консультація з питань кар’єри може бути впроваджена в багатьох формах для учнів 10, 11 та 12 класів».

Доцент доктор Фам Суан Дуонг, ректор В'єтнамського морського університету, виступає на конференції - Фото: ДАНЬ КХАНГ
Оберіть найяскравішу подію щороку
Доцент доктор Ву Зуй Хай, керівник відділу приймальної комісії та кар'єрної орієнтації (Ханойський університет науки і технологій), запропонував, щоб кожен сезон консультування з питань вступу обирати «найважливіші моменти». Наприклад, у 2025 році зосередитися на змінах у правилах щодо іспитів та вступу.
У 2026 році може бути доречним виділити області, де учні можуть пройти комп’ютерне тестування, щоб ознайомити їх із форматом тестування, який використовуватиметься в майбутньому.
Пан Хай також зазначив, що на великих фестивалях консультаційна зона має бути організована за шкільними групами, щоб кандидати та батьки могли легко знайти школу, про яку вони хочуть дізнатися, і не створювали конфліктів під час різних заходів навчальних закладів.
Доцент доктор Данг Хонг Сон, віце-ректор Університету соціальних і гуманітарних наук (VNU), також запропонував розширити консультаційну діяльність для учнів 10-х класів, не лише організовуючи окремі фестивалі, такі як фестиваль «Впевненість у вступі до 10-го класу», але й об’єднуючи їх у програми та Дні професійного консультування та вступу, організувавши окремі консультаційні зони для учнів 10-х класів.
2025: 23 програми та фестивалі, що вплинули на десятки тисяч учнів та батьків
У 2025 році газета «Туой Тре» у співпраці з Департаментом вищої освіти (Міністерство освіти та навчання), департаментами освіти та навчання, вищими та загальноосвітніми навчальними закладами в низці населених пунктів по всій країні організувала 23 програми та фестивалі.
В середньому кожна програма прийому та консультування з питань кар'єри приваблює 3000-4000 студентів та багатьох батьків; кожен фестиваль приваблює близько 10 000-20 000 студентів та батьків.
Програми та фестивалі також привертають увагу та співпрацюють з багатьма університетами та середніми школами, допомагаючи зробити програми та фестивалі більш барвистими та задовольнити різноманітні практичні потреби.
Журналіст Ле Тхе Чу, головний редактор газети «Туой Тре», оцінив, що програми та фестивалі вступу та кар’єрного консультування 2025 року досягли хороших результатів у багатьох аспектах, від залучення великої кількості учнів, батьків та шкіл-учасниць до якості консультування...

Джерело: https://tuoitre.vn/nam-2026-tuoi-tre-tiep-tuc-bac-nhip-cau-tu-van-tuyen-sinh-huong-nghiep-20251106162113685.htm






Коментар (0)