Компанія Lam Dong Aluminum готова до нових досягнень.

У конференції взяли участь керівники Групи вугільної та мінеральної промисловості В'єтнаму (TKV), представники департаментів та відомств провінції Лам Донг , а також 184 делегати, що представляли понад 1300 працівників.

У 2025 році, незважаючи на численні труднощі, зокрема, з компенсацією земель та розчищенням, алюмінієва компанія Lam Dong підтримувала стабільне, безпечне та ефективне виробництво. Більшість ключових показників досягли або перевищили цільові показники: було видобуто 4,3 мільйона тонн сирої руди, що досягнуло 100% плану; було вироблено 741 000 тонн глиноземного еквівалента, що досягнуло 114% плану; та продано 685 000 тонн, що перевищило план на 14,2%. Виручка у 2025 році досягла 3 762,6 млрд донгів, що еквівалентно 109,3% плану; прибуток досяг 115,2 млрд донгів, що в 3,5 рази перевищило запланований показник. Компанія внесла до державного бюджету 1 055,7 млрд донгів.

Алюміній LD 5 — Делегати, присутні на конференції, проголосували за затвердження цілей.

Машинобудівний та технологічний сектор досяг успіху завдяки оптимізації процесів, збільшенню коефіцієнта вилучення глинозему на 1,5% порівняно з планом та значному зниженню показників витрат матеріалів: витрата каустичної соди зменшилася на 12,86 кг/тонну продукції; вугільного пилу – на 25,51 кг/тонну; а негашеного вапна – на 2,56 кг/тонну. Електромеханічний завод також досяг комплексної ефективності завдяки інноваційним методам обслуговування, застосуванню нових технологій, оптимізації часу ремонту та вдосконаленню цифрової системи технічного управління.

Безпека праці та охорона навколишнього середовища суворо дотримуються правил. У 2025 році компанія прагне уникнути нещасних випадків на виробництві, пожеж та екологічних інцидентів. Життя працівників продовжує покращуватися, середній дохід сягає 21 мільйона донгів на людину на місяць, що на 6,6% більше, ніж у 2024 році. Компанія також активно виконує свою соціальну відповідальність, виділяючи 5,2 мільярда донгів на підтримку громадських проектів та заходів.

nhom-ld-2(1).jpg — Генеральний директор TKV Ву Ань Туан виступив з промовою на конференції.

На початку 2026 року компанія поставила перед собою п'ять ключових цілей: ефективна координація компенсації та розчищення земель; підтримка стабільних виробничих ліній; зниження витрат та ефективне управління цінами; координація інвестицій у другу виробничу лінію потужністю 1,2 мільйона тонн глинозему на рік; та впровадження комплексних рішень для підвищення ефективності виробництва та бізнесу.

Виступаючи на конференції, генеральний директор TKV Ву Ань Туан високо оцінив видатні зусилля та досягнення компанії, а також визначив 10 ключових завдань на 2026 рік, зосередившись на безпеці та захисті навколишнього середовища, цифровій трансформації, покращенні управлінського потенціалу та турботі про життя співробітників.

nhom-ld-1(1).jpg — Профспілка алюмінієвої компанії Lam Dong розпочала рух конкурентного змагання та підписала угоду.

На конференції профспілка компанії також започаткувала рух за наслідування та підписала угоду про успішне досягнення цілей на 2026 рік, прагнучи досягти обсягу виробництва 740 000 тонн глинозему.

Позитивні результати 2025 року ще раз підтверджують дух солідарності, волю до подолання труднощів та наполегливі зусилля всього колективу та працівників компанії Lam Dong Aluminum.

Це важлива основа для того, щоб Компанія впевнено увійшла у 2026 рік з новою рішучістю, прагнучи більшого успіху та роблячи дедалі ефективніший внесок у розвиток Групи та місцевої громади.

Джерело: https://baolamdong.vn/nhom-lam-dong-san-sang-cho-nhung-buoc-tien-moi-409399.html