За словами пана Ле Нху Тхача, хороша культура створить сприятливе робоче середовище, а працівники сформують поведінку та звички на основі корпоративної культури. Тому корпоративна культура є ключовим фактором, який забезпечує конкурентну перевагу та довгостроковий успіх.
| Спікер Ле Нху Тхач розповідає на програмі. Фото: Вуонг Тхе |
Для сталого розвитку підприємства повинні завжди формувати позитивну робочу культуру, яка не лише заохочує креативність та інновації, але й сприяє особистісному розвитку кожного члена компанії.
Важливість створення робочого середовища з хорошим доходом та самобутньою культурою не лише допомагає залучати таланти, але й утримувати їх протягом тривалого часу. Підприємства також повинні систематично інвестувати в навчання та розвиток людських ресурсів, маючи достатній потенціал для планування та розробки виробничих та бізнес-проектів, створюючи довіру з клієнтами...
Пан Ле Нху Тхач додав, що завдяки наполегливому застосуванню вищезазначених факторів, акціонерне товариство Bcons Construction Investment постійно розвивається. У 2024 році дохід Bcons склав понад 9 трильйонів донгів; у 2025 році очікується, що він становитиме 14 трильйонів донгів, а метою, поставленою паном Тхачем, є досягнення 1 мільярда доларів США доходу до кінця 2026 року – початку 2027 року.
| Бізнесмени та представники бізнесу беруть участь у ток-шоу. Фото: Вуонг Зе |
За даними Асоціації молодих підприємців провінції Донгнай , підрозділ регулярно організовує роботу з об’єднання, розвитку та навчання підприємств і членів. Відповідно, асоціація продовжуватиме співпрацювати з організаціями, експертами та успішними підприємцями для обміну знаннями та навичками, щоб бізнес-спільнота та молоді підприємці в цьому регіоні знали, як долати труднощі та процвітати.
Ван Ши
Джерело: https://baodongnai.com.vn/kinh-te/202507/quan-tri-doanh-nghiep-bang-van-hoa-la-yeu-to-de-phat-trien-ben-vung-5900864/






Коментар (0)