با ریا ربڑ جوائنٹ سٹاک کمپنی نے 87 اجتماعات اور افراد کی تعریف کی۔

2024 میں، با ریا ربڑ جوائنٹ اسٹاک کمپنی نے ہمیشہ صوبائی پارٹی کمیٹی، صوبائی پیپلز کمیٹی، صوبائی محکموں اور شاخوں، ویتنام ربڑ انڈسٹری گروپ کی قیادت، سمت اور ترقی کی سمت اور مقامی پارٹی کمیٹیوں اور حکام کی حمایت کی توجہ حاصل کی تاکہ کمپنی کی مشکلات اور مسائل کو فوری طور پر حل کیا جا سکے۔

ویتنام ربڑ انڈسٹری گروپ کے ڈپٹی جنرل ڈائریکٹر مسٹر فام ہائی ڈونگ۔ ویتنام ربڑ ٹریڈ یونین کے وائس چیئرمین جناب Nguyen Ngoc Mui نے ان اجتماعات اور افراد کی تعریف کی جنہوں نے 2024 میں اپنے کاموں کو شاندار طریقے سے مکمل کیا۔

ویتنام ربڑ انڈسٹری گروپ کے ڈپٹی جنرل ڈائریکٹر مسٹر فام ہائی ڈونگ ۔ ویتنام ربڑ ٹریڈ یونین کے نائب صدر جناب Nguyen Ngoc Mui نے ان اجتماعات اور افراد کی تعریف کی جنہوں نے 2024 میں اپنے کاموں کو شاندار طریقے سے مکمل کیا۔

دوبارہ لگائے گئے ربڑ کا کل رقبہ 214 ہیکٹر سے زیادہ ہے۔ بنیادی تعمیراتی باغ کا رقبہ 1,631 ہیکٹر ہے۔ کل استحصال شدہ پیداوار 7,201 ٹن ہے۔ کل پروسیس شدہ ربڑ کی پیداوار 8,772 ٹن مختلف قسم کے لیٹیکس ہے۔ کل آمدنی 496 بلین VND سے زیادہ ہے اور ریاستی بجٹ 73 بلین VND سے زیادہ ہے۔

مسٹر ٹران کھاک چنگ، پارٹی سیکرٹری، با ریا ربڑ جوائنٹ اسٹاک کمپنی کے جنرل ڈائریکٹر؛ کمپنی کی ٹریڈ یونین کی چیئرمین محترمہ Nguyen Thi Thuy Hang نے 2020-2025 کی مدت میں عام اور ترقی یافتہ افراد کی تعریف کی۔

کمپنی نے ISO 14001:2015 کوالٹی مینجمنٹ سسٹم اور پروڈکٹ مینجمنٹ کے عمل کو باغ سے فیکٹری تک ان پٹ میٹریل سے لے کر آؤٹ پٹ پروسیسنگ اور پروڈکٹ کی پیکیجنگ تک اچھی طرح سے نافذ کیا ہے۔

پروسیسنگ کا معیار تیزی سے بہتر ہو رہا ہے، اسے ملکی اور بین الاقوامی منڈیوں میں وقار حاصل ہے، اور صارفین کے ذریعے اس پر بھروسہ کیا جاتا ہے۔

2025 میں، با ریا ربڑ جوائنٹ اسٹاک کمپنی کا مقصد 8,800 ٹن ربڑ لیٹیکس کا استحصال کرنا ہے۔

گزشتہ وقت میں، اگرچہ کمپنی کی پیداوار اور کاروباری صورت حال کو بہت سی مشکلات کا سامنا کرنا پڑا ہے، ویتنام ربڑ انڈسٹری گروپ اور بورڈ آف ڈائریکٹرز کی بروقت سالانہ مدد اور ہدایت کے ساتھ، کمپنی نے اعلیٰ ترین پیداوار اور کاروباری کارکردگی کو یقینی بنانے کے لیے بہت سے حلوں کو لچکدار طریقے سے نافذ کیا ہے۔ ملازمتوں کو ترتیب دیا، تفویض کیا، مستحکم کیا اور 1,019 ملازمین کی زندگیوں کا اچھی طرح خیال رکھا۔

اب تک، ملازمین کی اوسط آمدنی 10 ملین VND/شخص/ماہ سے زیادہ ہے، جو 2020 کے مقابلے میں تقریباً 2.4 ملین VND زیادہ ہے۔ پالیسیاں، مڈ شفٹ کھانے کے الاؤنسز، پلان کی تکمیل کے بونس اور چھٹیوں اور Tet بونس کو مکمل طور پر نافذ کر دیا گیا ہے۔

با ریا ربڑ جوائنٹ سٹاک کمپنی کے لیے پیداواری سرگرمیوں میں معاونت کرنا اور کارکنوں کی زندگیوں کا خیال رکھنا ہمیشہ خاص تشویش کا باعث ہوتا ہے۔

کانفرنس سے خطاب کرتے ہوئے، ویتنام ربڑ انڈسٹری گروپ کے ڈپٹی جنرل ڈائریکٹر مسٹر فام ہائی ڈونگ (با ریا ربڑ جوائنٹ اسٹاک کمپنی کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کے چیئرمین) نے اعلیٰ افسران کی طرف سے تفویض کردہ اہداف اور کاموں کو مکمل کرنے میں مشکلات پر قابو پانے میں کمپنی کے عملے اور ملازمین کی کوششوں اور یکجہتی کا اعتراف کیا۔ ساتھ ہی، اس نے درخواست کی کہ 2025 اور اس کے بعد کے سالوں میں، کمپنی ملازمین کو ایمولیشن تحریکوں کے مرکز کے طور پر لے۔ پیداوار اور کاروباری لائنوں کی تنظیم نو، زمین کے استعمال کی کارکردگی کو بہتر بنانے کے لیے وسائل کو بہتر بنانا؛ انتظام اور آپریشن کی سرگرمیوں میں ڈیجیٹل تبدیلی کو مضبوط بنانا؛ تیزی سے ترقی کرنے والی، پائیدار اکائی بننے کی کوشش جاری رکھیں...

کانفرنس میں، با ریا ربڑ جوائنٹ اسٹاک کمپنی نے ایمولیشن تحریک کا آغاز کیا اور 2025 لیبر کانفرنس کی قرارداد منظور کی۔ اس موقع پر ویتنام ربڑ گروپ، ویتنام ربڑ ٹریڈ یونین اور کمپنی کی جانب سے 87 اجتماعی اور نمایاں کارنامے رکھنے والے افراد کو سراہا گیا اور انعامات سے نوازا گیا۔

خبریں اور تصاویر: ڈین ہنگ

ماخذ: https://baobariavungtau.com.vn/kinh-te/202506/cong-ty-co-phan-cao-su-ba-ria-tuyen-duong-87-tap-the-ca-nhan-1046248/