ڈا نانگ یونٹس اور محکموں میں 15-20% کو کم کرنے کا ارادہ رکھتا ہے، اور ضم ہونے پر اوور لیپنگ فنکشن والے پبلک سروس یونٹس کا بھی حساب لگایا جائے گا۔
20 دسمبر کو، دا نانگ شہر کی پیپلز کمیٹی کی 2024 کی چوتھی سہ ماہی کی پریس کانفرنس میں، شہر کی پیپلز کمیٹی کے وائس چیئرمین مسٹر ٹران چی کونگ نے کہا کہ شہر محکموں اور شاخوں کو ضم کرنے کے لیے مخصوص منصوبے تیار کر رہا ہے۔
دا نانگ سٹی پیپلز کمیٹی کے وائس چیئرمین مسٹر ٹران چی کونگ نے آلات کے انتظامات اور ہموار کرنے کے بارے میں بتایا۔
مسٹر ٹران چی کوونگ کے مطابق، انتظامی آلات کا انتظام مرکزی حکومت کی عمومی پالیسی پر عمل کرتا ہے، دا نانگ کمیونز اور وارڈز کا انتظام کرتا ہے۔
خاص طور پر، دا نانگ میں کمیونز اور وارڈز کی تعداد زیادہ نہیں ہے، اس لیے انتظامات صرف انتظامی حدود کو ایڈجسٹ کرنے کی سطح پر ہیں، جو ہائی چاؤ، سون ٹرا، اور تھانہ کھی اضلاع میں مرکوز ہیں۔
اس کے بعد پولٹ بیورو کی ضروریات کے مطابق اپریٹس کو ترتیب دینا اور ہموار کرنا ہے۔
اس کے مطابق، دا نانگ، مرکزی حکومت کی درخواست کے مطابق محکموں اور شاخوں کو ترتیب دینے اور ان کو ضم کرنے کے علاوہ، ان محکموں اور شاخوں کو ہموار کرنا جاری رکھے گا جو انضمام میں شامل نہیں ہیں جیسے: محکمہ صحت ، محکمہ امور داخلہ، انسپکٹریٹ، آفس آف دی کمیٹی وغیرہ۔
"یونٹس اور محکموں کے حوصلے میں 15-20% کمی واقع ہو جائے گی۔ انضمام کے وقت اوور لیپنگ فنکشنز والی پبلک سروس یونٹس پر بھی غور کیا جائے گا،" مسٹر کوونگ نے کہا۔
مسٹر کوونگ نے کہا کہ انضمام سے بہت سے مسائل بھی پیدا ہوتے ہیں جنہیں حل کرنے کی ضرورت ہے۔ وقت کی بچت کے علاوہ، کام کو سنبھالنے کے لیے ایک فوکل پوائنٹ رکھنے اور اسے کم بوجھل بنانے کے لیے اپریٹس کو ہموار کرنے کے علاوہ، دا نانگ پوری عزم کے ساتھ یہ کام کرے گا اور 2025 کی پہلی سہ ماہی میں مرکزی حکومت کی درخواست کے مطابق انتظامات کو مکمل کرے گا۔
دا نانگ سٹی کی پیپلز کمیٹی کے وائس چیئرمین نے مزید کہا کہ دا نانگ اس وقت مخصوص منصوبے تیار کر رہا ہے، انضمام کے بعد 15 سے 20 فیصد کم کرنے کے جذبے کے ساتھ، انضمام کے بعد آلات کو ترتیب دینے کے لیے ایک ساتھ بیٹھ کر محکموں کو تفویض کر رہا ہے۔
باقی محکمے بھی پالیسی کے مطابق پبلک سروس یونٹس اور یونینز کا جائزہ لینے، دوبارہ ترتیب دینے، ہموار کرنے اور ترتیب دینے کے لیے بیٹھ گئے۔
"ڈا نانگ مرکزی حکومت کی چیزوں کو کرنے اور انہیں سنجیدگی سے کرنے کی پالیسی کی پیروی کرتا ہے، نہ کہ صرف لاپرواہی سے یا صرف ان کو کروانے کے لیے،" مسٹر کوونگ نے کہا۔
مسٹر کوونگ کے مطابق، شہر نے ابھی تک اضافی عملے کی تعداد کا تعین نہیں کیا ہے کیونکہ وہ ابھی تک ایک فریم ورک پر کام کر رہا ہے۔ اس فریم ورک سے، یہ ایک روڈ میپ کا حساب لگائے گا اور اس کے پاس ایسے عملے کی حوصلہ افزائی کے لیے مضبوط پالیسیاں ہوں گی جو عمر کی حد کے قریب ہیں، ابھی جوان ہیں، یا وہ عملہ جو محسوس کرتے ہیں کہ وہ جلد ریٹائر ہونے کی ضروریات کو پورا کرنے کے قابل نہیں ہیں۔
"انضمام کے عمل کے دوران، ایسے لوگ ہوں گے جو ریٹائر ہوں گے اور چھوڑنے کے لیے کہیں گے، اس لیے ہم ملازمین کی تعداد کو کم کرنا جاری رکھیں گے، نہ کہ ایک ہی وقت میں ایک خاص رقم۔ یہ ہر فرد اور پیچھے رہنے والے خاندان کی زندگی سے متعلق ہے،" مسٹر کوونگ نے شیئر کیا۔
ماخذ: https://www.baogiaothong.vn/da-nang-tinh-gon-bo-may-du-kien-rut-gon-20-dau-moi-19224122011434212.htm
تبصرہ (0)