علاقائی کم از کم اجرت میں 250,000 - 350,000 VND/ماہ سے مجوزہ اضافہ

مذکورہ اضافہ وزارت داخلہ نے حکومت کے مسودہ حکم نامے میں تجویز کیا تھا جس میں مزدور کنٹریکٹ کے تحت کام کرنے والے ملازمین کی کم از کم اجرت کو ریگولیٹ کیا گیا تھا۔

وزارت داخلہ نے یکم جنوری 2026 سے کم از کم اجرت میں اضافے کی تجویز پیش کی۔ تصویر: THU HANG

وزارت داخلہ کے مطابق، حکم نامے کے اطلاق کے مضامین لیبر کوڈ کے مطابق لیبر کنٹریکٹ کے تحت کام کرنے والے ملازمین ہیں۔ انٹرپرائزز ایجنسیاں، تنظیمیں، کوآپریٹیو، گھرانے، افراد جو معاہدوں کے تحت کام کرنے کے لیے ملازمین کی خدمات حاصل کرتے ہیں۔ اس حکم نامے میں تجویز کردہ کم از کم اجرت کے نفاذ سے متعلق دیگر ایجنسیاں، تنظیمیں اور افراد۔

مسودے میں لیبر کنٹریکٹ کے تحت کام کرنے والے ملازمین پر لاگو ہونے والی ماہانہ کم از کم اجرت اور گھنٹہ وار کم از کم اجرت کو موجودہ سطح کے مقابلے میں 7.2 فیصد اضافے کے لیے ایڈجسٹ کرنے کی تجویز دی گئی ہے (اس منصوبے کے مطابق جس کی نیشنل ویج کونسل نے متفقہ طور پر حکومت کو سفارش کی تھی)۔

خاص طور پر، کم از کم اجرت میں اضافے کو مندرجہ ذیل 4 علاقوں میں تقسیم کیا گیا ہے:

خطہ I میں کم از کم اجرت 4.96 ملین VND/ماہ سے بڑھ کر 5.31 ملین VND/ماہ (350,000 VND کا اضافہ) ہو گئی۔

ریجن II 4.41 ملین VND/ماہ سے بڑھ کر 4.73 ملین VND/ماہ (320,000 VND کا اضافہ) ہو گیا۔

علاقہ III 3.86 ملین VND/ماہ سے بڑھ کر 4.14 ملین VND/ماہ (280,000 VND کا اضافہ) ہو گیا۔ علاقہ IV 3.45 ملین VND/ماہ سے بڑھ کر 3.7 ملین VND/ماہ (250,000 VND کا اضافہ) ہو گیا۔

وزارت داخلہ نے کہا کہ مذکورہ بالا کم از کم اجرت موجودہ کم از کم اجرت کے مقابلے VND250,000 - VND350,000 (7.2% کی اوسط شرح کے برابر) سے بڑھ گئی ہے۔

اوپر دی گئی کم از کم اجرت کی ایڈجسٹمنٹ 2026 کے آخر تک کارکنوں کے کم از کم معیار زندگی سے تقریباً 0.6% زیادہ ہے۔ کاروباریوں کے لیے عمل درآمد کے منصوبے تیار کرنے کے لیے مجوزہ ایڈجسٹمنٹ کی تاریخ 1 جنوری 2026 سے ہے۔

نئے کمیون سطح کی انتظامی اکائیوں کے مطابق کم از کم اجرت کا اطلاق کرنے والے علاقے

مسودہ حکمنامہ نمبر 128/2025/ND-CP میں تجویز کردہ موجودہ فہرست کی بنیاد پر علاقوں I, II, III, اور IV کی ایک نئی فہرست تجویز کرتا ہے اور صوبائی عوامی کمیٹی کی درخواست پر اس کا جائزہ اور اپ ڈیٹ کیا جاتا ہے۔

حکم نامے کے مسودے میں آجر کے عمل کی جگہ کے مطابق طے شدہ علاقائی علاقوں کے اطلاق کی شرط درج ذیل ہے:

کسی علاقے میں کام کرنے والے آجر اس علاقے کے لیے تجویز کردہ کم از کم اجرت کا اطلاق کریں گے۔

اگر کسی آجر کے پاس مختلف کم از کم اجرت والے علاقوں میں کام کرنے والے یونٹ یا شاخیں ہیں، تو علاقے میں کام کرنے والی یونٹ یا شاخ اس علاقے کے لیے مقرر کردہ کم از کم اجرت کا اطلاق کرے گی۔

مختلف کم از کم اجرت والے علاقوں میں واقع صنعتی پارکوں اور برآمدی پروسیسنگ زونز میں کام کرنے والے آجر سب سے زیادہ کم از کم اجرت والے علاقے کا اطلاق کریں گے۔

کسی ایسے علاقے میں کام کرنے والے آجر جس نے اپنا نام یا تقسیم تبدیل کر دیا ہے، عارضی طور پر اس علاقے کے لیے مقرر کردہ کم از کم اجرت کا اطلاق نام کی تبدیلی یا تقسیم سے پہلے اس وقت تک کریں گے جب تک کہ حکومت نئے ضابطے جاری نہیں کر دیتی۔

مختلف کم از کم اجرت کے ساتھ ایک یا زیادہ علاقوں سے نئے قائم شدہ علاقے میں کام کرنے والے آجر سب سے زیادہ کم از کم اجرت والے علاقے کے مطابق کم از کم اجرت کا اطلاق کریں گے۔

مسودے میں واضح طور پر کہا گیا ہے کہ آجر مزدوروں کے معاہدوں، اجتماعی مزدوری کے معاہدوں اور آجر کے ضوابط پر نظرثانی کرنے کے ذمہ دار ہیں تاکہ انہیں مناسب طریقے سے ایڈجسٹ اور ان کی تکمیل کی جا سکے۔ جب ملازمین اوور ٹائم کام کرتے ہیں، رات کو کام کرتے ہیں، معاوضے کی ادائیگی کے نظام اور دیگر نظاموں کو ختم کرتے ہیں تو انہیں تنخواہ کے نظام کو ختم یا کم نہیں کرنا چاہیے۔

متفقہ مشمولات، مزدوری کے معاہدوں میں وعدوں، اجتماعی مزدوری کے معاہدوں یا دیگر قانونی معاہدوں کے لیے جو ملازمین کے لیے اس حکم نامے میں بیان کردہ سے زیادہ سازگار ہوں، ان پر عمل درآمد جاری رہے گا، جب تک کہ فریقین کے پاس دوسرے معاہدے نہ ہوں۔

مسودہ 4 خطوں میں کم از کم فی گھنٹہ اجرت بھی طے کرتا ہے: خطہ I 25,500 VND/گھنٹہ ہے، علاقہ II 22,700 VND/گھنٹہ ہے، علاقہ III 20,000 VND/گھنٹہ ہے، علاقہ IV 17,800 VND/گھنٹہ ہے۔

Thanh Nien اخبار کے مطابق

ماخذ: https://thanhnien.vn/de-xuat-muc-tang-luong-toi-thieu-vung-tu-250000-350000-dong-thang-185250718121256223.htm

ماخذ: https://baolongan.vn/de-xuat-muc-tang-luong-toi-thieu-vung-tu-250-000-350-000-dong-thang-a199003.html