اوورسیز کنٹریکٹ لیبر مارکیٹ کو وسعت دینے پر توجہ دیں۔

حالیہ دنوں میں حاصل ہونے والے نتائج اور مثبت تبدیلیوں کے ساتھ، Bac Lieu ہم آہنگی سے حل کی تعیناتی جاری رکھے ہوئے ہے، پروپیگنڈے پر توجہ مرکوز کرتے ہوئے اور کنٹریکٹ (THD) کے تحت بیرون ملک کام کرنے کے معنی، اہمیت اور عملی فوائد کے بارے میں لوگوں اور کارکنوں میں بیداری پیدا کرنا۔ خاص طور پر، کوریا، جاپان اور تائیوان جیسی ڈیمانڈنگ "مارکیٹس" کو پھیلانے اور ہدف بنانے پر خصوصی توجہ دی جاتی ہے۔

کوریا میں موسمی طور پر کام کرنے کے لیے باک لیو کے زرعی کارکنوں کو بھیجنے کے لیے باک لیو صوبے کے محکمہ محنت، غلط افراد اور سماجی امور اور یوسیونگ ضلع (یو ایس ایل)، گیانگ سانگ بک ڈو صوبے کے درمیان تعاون کے معاہدے پر دستخط کی تقریب۔

مواصلاتی کام کی تاثیر کو بہتر بنائیں

اس بات کا تعین کرنا کہ کارکنوں کو بیرون ملک کام کرنے کے لیے بھیجنا روزگار کے حل، آمدنی میں اضافہ، زندگی کو مستحکم کرنے اور پائیدار طور پر غربت کو کم کرنے کے لیے موثر حل میں سے ایک ہے، اس کام کو فروغ دینے کے لیے صوبے میں شعبوں اور سطحوں نے فعال طور پر بہت سے حل تیار کیے اور نافذ کیے ہیں۔ اس کی بدولت صوبے میں بیرون ملک کام کرنے والے کارکنوں کی تعداد میں سال بہ سال مسلسل اضافہ ہو رہا ہے۔ خاص طور پر، 2024 میں، صوبے نے 628 کارکنوں کو بیرون ملک کام کرنے کے لیے بھیجا، جو کہ سالانہ منصوبے کے تقریباً 125 فیصد تک پہنچ گیا، جو کہ اسی عرصے میں 29 فیصد سے زیادہ کا اضافہ ہے۔ 2025 کے آغاز سے اب تک بیرون ملک کام کرنے والے کارکنوں کی تعداد 392 ہے، جن میں سے 69 موسمی کارکن ہیں، جو مقررہ ہدف کے 78 فیصد سے زیادہ ہیں اور 2024 میں اسی مدت کے مقابلے میں 7.69 فیصد اضافہ ہوا ہے۔

اگرچہ ایک ساحلی ضلع جس میں بہت سی مشکلات ہیں، کئی سالوں سے، ڈونگ ہائی ہمیشہ سرکردہ گروپ میں رہا ہے، جو کہ THD کو بیرون ملک کام کرنے کے لیے کارکنوں کو بھیجنے کے کام میں صوبے کا ایک روشن مقام بن گیا ہے۔ مسٹر ٹا من توان - ڈونگ ہائی ضلع کے محکمہ داخلہ کے نائب سربراہ نے کہا: مندرجہ بالا نتائج حاصل کرنے کے لیے، سال کے آغاز سے، ضلع نے روزگار، غربت میں کمی اور بیرون ملک کام کرنے والے کارکنوں کو THD بھیجنے کے پروگرام کی اسٹیئرنگ کمیٹی کا فوری جائزہ لیا اور اسے مکمل کیا۔ ایک ہی وقت میں، کام کا میلہ منعقد کرنے کے لیے فعال ایجنسیوں کے ساتھ ہم آہنگی، بات چیت، مشاورت، ملازمتیں متعارف کرانے، کارکنوں کے لیے کاروبار شروع کرنے پر توجہ مرکوز کرنا؛ THD بیرون ملک کام کرنے والے بچوں کے ساتھ خاندانوں سے تجربات کا تبادلہ، اشتراک اور کامیابیاں، متحرک کرنے، پروپیگنڈے کے اچھے نفاذ اور لوگوں کی توجہ مبذول کرنے میں تعاون کرنا۔ اس کے بعد سے، ضلع میں بیرون ملک کام کرنے جانے والے کارکنوں کی شرح ہمیشہ سال بہ سال زیادہ رہی ہے، جو مقررہ ہدف سے زیادہ ہے۔

2025 صوبائی جاب فیئر صوبائی ایمپلائمنٹ سروس سینٹر کے تعاون سے منعقد کیا گیا ہے۔

ایک اہم "پل" کے طور پر، پراونشل ایمپلائمنٹ سروس سینٹر نے اضلاع، قصبوں اور شہروں کی عوامی کمیٹیوں کے ساتھ رابطہ کاری پر بھی توجہ مرکوز کی ہے تاکہ پروپیگنڈے کو فروغ دیا جا سکے اور کام کرنے کی عمر کے لوگوں کو متحرک کیا جا سکے، اس بات کو یقینی بناتے ہوئے کہ وہ بیرون ملک کام کرنے کے لیے شرائط پر پورا اترتے ہیں۔ سینٹر بیرون ملک کام کرنے کے لیے کارکنوں کو بھیجنے والی کمپنیوں اور اکائیوں کے ساتھ ہم آہنگی کرتا ہے، کارکنوں کو لیبر مارکیٹوں، خاص طور پر جاپان، کوریا جیسی ممکنہ مارکیٹوں کے بارے میں معلومات کو واضح طور پر سمجھنے کے لیے مشورہ دیتا ہے۔ میلے ہزاروں حاضرین کو اپنی طرف متوجہ کرتے ہیں، جس کے ذریعے کارکنوں کو کاروبار کے ساتھ براہ راست تبادلہ کرنے کا موقع ملتا ہے، اور بیرون ملک ملازمت کے بہت سے مواقع متعارف کرانے کے لیے مرکز سے تعاون حاصل ہوتا ہے۔

پائیدار غربت میں کمی کے حل

متعلقہ حکام کے اعدادوشمار کے مطابق، درمیانی آمدنی والے بازار میں کارکنوں کے رہنے کے اخراجات کو کم کرنے کے بعد اوسط آمدنی 20-30 ملین VND/ماہ اور جاپان اور کوریا جیسی اعلی آمدنی والے بازاروں میں 30 ملین VND/ماہ یا اس سے زیادہ ہے۔ واضح طور پر، یہ آمدنی کا ایک ذریعہ ہے جو نہ صرف مشکل حالات میں بہت سے گھرانوں کو غربت کو مستقل طور پر کم کرنے میں مدد کرتا ہے بلکہ رشتہ داروں کو معیشت کی ترقی اور ان کی زندگیوں کو بہتر بنانے میں مدد کرنے کے مواقع بھی کھولتا ہے۔

ایک عام مثال مسٹر ٹران وان چی (Vinh Thanh کمیون، Phuoc Long District) کا معاملہ ہے۔ اس سے پہلے مسٹر چی کا خاندان مشکل حالات میں تھا۔ مقامی حکام سے مشورہ اور تعاون حاصل کرنے کے بعد، اس کے دو بڑے بچوں نے طویل مدتی کام کرنے کے لیے جاپان جانے کا فیصلہ کیا۔ بیرون ملک کام کرنے کی تاثیر کو دیکھ کر، مسٹر چی کی سوتیلی بیٹی، جس نے ابھی ہائی اسکول سے گریجویشن کیا تھا، نے بھی جاپان میں کام کرنے کے لیے رجسٹریشن کرائی۔ فی الحال، ہر ماہ مسٹر چی کے تین بچے 50 ملین VND سے زیادہ گھر بھیجتے ہیں۔ اس نے نہ صرف ایک کشادہ گھر بنایا بلکہ اس کے خاندان کے پاس مویشیوں کی کھیتی کے لیے سرمایہ بھی تھا۔ یا مسٹر Nguyen Van Mieng (Long Dien کمیون، Dong Hai ضلع) کا معاملہ جو جاپان میں بھی کام کرنے گئے تھے۔ 2 سال کے بعد، مسٹر میینگ نے اپنے خاندان کو تقریباً 300 ملین VND بھیجے تاکہ ایک زیادہ ٹھوس گھر بنایا جا سکے، جھینگا کاشتکاری کا ایک مشترکہ ماڈل تیار کرنے میں سرمایہ کاری کریں، اور اس کے خاندان کی معیشت بتدریج بہتر ہوتی گئی۔

نوجوان اور طلباء صوبے کے جاب کنسلٹنسی اور ٹرانزیکشن سیشن میں لیبر مارکیٹ کے بارے میں سیکھنے میں حصہ لے رہے ہیں۔ تصویر: ٹی ٹی

2005 میں، Bac Lieu نے 1,000 کارکنوں کو بیرون ملک کام کرنے کے لیے بھیجنے کی کوشش کی۔ ورکرز کو بیرون ملک کام کرنے کے لیے بھیجنے کے لیے صوبائی اسٹیئرنگ کمیٹی نے 7 مخصوص اقدامات تجویز کیے ہیں، جن میں علاقوں اور ہر متعلقہ محکمے، شاخ اور تنظیم کو ذمہ داریاں تفویض کی گئی ہیں۔ خاص طور پر، علاقے میں بڑے پیمانے پر تنظیمیں اور میڈیا ایجنسیاں پروپیگنڈہ اور متحرک کرنے کی سرگرمیوں کو فروغ دیتی ہیں، بیرون ملک کام کرنے والے مقامی کارکنوں کی صورتحال اور تاثیر کو باقاعدگی سے ظاہر کرتی ہیں، اور کارکنوں کو زیادہ سے زیادہ حصہ لینے کی ترغیب دیتی ہیں۔ پولیس، صحت اور بینک جیسی فعال ایجنسیاں کارکنوں کے لیے باہر نکلنے کے طریقہ کار، صحت کی جانچ پڑتال اور قرضوں کے لیے بہترین حالات پیدا کرتی رہتی ہیں۔ فنکشنل سیکٹر بیرون ملک مزدوری کے بارے میں مرکزی اور مقامی حکومتوں کی پالیسیوں اور رہنما خطوط کو پھیلاتا ہے، اور ساتھ ہی، منصوبہ بندی کے محکمے کے لیے قرض کے سرمائے کی بروقت تکمیل کے لیے طریقہ کار تیار کرتا ہے، بیرون ملک کام کرنے کی تیاری کرنے والوں کے لیے ابتدائی اخراجات کو جزوی طور پر سہارا دینے کے لیے فنڈ فراہم کرتا ہے، اور ساتھ ہی ساتھ غیر ملکی زبان سیکھنے والے کارکنوں کے لیے اورینٹیشن کی تعلیم کو قریب سے اور مؤثر طریقے سے منظم کرتا ہے۔

ہوانگ یوین

ماخذ: https://www.baobaclieu.vn/giam-ngheo-viec-lam/tap-trung-mo-rong-thi-truong-lao-dong-theo-hop-dong-o-nuoc-ngoai-101213.html