قومی ذخائر کے لیے تمام قانونی وسائل کو مؤثر طریقے سے استعمال کریں۔

حکومت کی تجویز پیش کرتے ہوئے، وزیر خزانہ Nguyen Van Thang نے کہا کہ نیشنل ریزرو قانون (ترمیم شدہ) کو تیار کرنے کا مقصد پارٹی اور ریاست کی پالیسیوں اور رجحانات کو ادارہ جاتی بنانا ہے۔ قومی ذخائر کے میدان میں قانونی نظام کو مکمل کرنا؛ میکانزم، پالیسیوں اور قوانین کی تعمیر میں وکندریقرت اور طاقت کے تبادلے کو فروغ دینا، انتظامی طریقہ کار کو آسان بنانے اور سائنس اور ٹیکنالوجی کے اطلاق، اختراعات اور ڈیجیٹل تبدیلی کو فروغ دینا؛ اور قومی ذخائر کے لیے تمام قانونی وسائل کو مؤثر طریقے سے استعمال کرنا۔
مسودہ قانون 6 ابواب اور 35 آرٹیکلز پر مشتمل ہے (موجودہ قانون سے کم 31/66 آرٹیکلز)۔
نظر ثانی شدہ اور مکمل مواد (بشمول 29 مضامین) پر توجہ مرکوز کریں: ضابطے کا دائرہ، درخواست کے مضامین؛ قومی ریزرو مقاصد؛ شرائط کی وضاحت؛ قومی ذخائر کے ریاستی انتظام پر ضوابط؛ قومی ریزرو سامان کے انتظام اور استعمال کے اصول؛ ریاستی انتظامی اداروں کی ذمہ داریاں؛ ذخیرہ کرنے کے معاہدے حاصل کرنے والی تنظیموں اور کاروباری اداروں کی ذمہ داریاں؛ قومی ذخائر کے لیے ریاستی بجٹ کے اخراجات؛ قومی ریزرو حکمت عملی؛ قومی ریزرو اشیاء کی فہرست...
قومی اسمبلی کی اقتصادی اور مالیاتی کمیٹی کے چیئرمین فان وان مائی - جائزہ لینے والے ادارے کے نمائندے - نے کہا کہ کمیٹی نے قومی ذخائر سے متعلق قانون (ترمیم شدہ) کو جاری کرنے کی ضرورت سے اتفاق کیا۔ حکومت سے درخواست کی کہ وہ ترامیم کے دائرہ کار کا مسلسل جائزہ لینے کی ہدایت کرے، فوری اور ضروری مواد پر توجہ مرکوز کرتے ہوئے اور مسودہ قانون کے معیار کو یقینی بنائے۔
اسٹریٹجک ذخائر مسودہ قانون میں ایک اہم مواد ہیں۔ ضوابط، خاص طور پر ذخائر کے انتظام اور استعمال سے متعلق ضوابط، بنیادی طور پر اسٹریٹجک ریزرو مقاصد کو بیان کرتے ہیں۔ تاہم، فزیبلٹی، مستقل مزاجی کو یقینی بنانے اور نئے تناظر میں اسٹریٹجک ذخائر کی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے، جائزہ ایجنسی نے تجویز پیش کی کہ حکومت متعلقہ ایجنسیوں کو اسٹریٹجک ریزرو مینجمنٹ کے اصولوں پر ضوابط مکمل کرنے کی ہدایت کرے۔ اسٹریٹجک ذخائر پر ریاستی پالیسیاں؛ اسٹریٹجک ذخائر کی فہرست؛ اسٹریٹجک ریزرو کی سطح؛ اسٹریٹجک ذخائر میں سائنس اور ٹیکنالوجی کا اطلاق؛ مارکیٹ ریگولیشن کے لیے طریقے، اوزار اور طریقہ کار؛ اہم وسائل اور معدنیات کے تزویراتی ذخائر۔
تعلیمی عملے کی بھرتی اور متحرک ہونے میں شفافیت کو یقینی بنانا
قرارداد میں تعلیم اور تربیت کی ترقی میں پیش رفت کرنے کے لیے متعدد مخصوص اور شاندار طریقہ کار اور پالیسیاں طے کی گئی ہیں، جو ایک متعین دائرہ کار، مضامین اور وقت کی حد کے اندر موجودہ قوانین کی دفعات سے مختلف اطلاق کی اجازت دیتے ہیں۔ ایک ہی وقت میں، یہ نگرانی، تشخیص اور سمری میکانزم کو مستقبل کی قانونی حیثیت کے لیے بنیاد بناتا ہے۔ پولٹ بیورو کی قرارداد نمبر 71-NQ/TW اور عمل درآمد کے طریقوں کی بنیاد پر، وزارت تعلیم اور تربیت نے 6 کلیدی پالیسی گروپس کو براہ راست اثر اور اعلی امکانات کے ساتھ ایڈجسٹ کرنے پر توجہ مرکوز کرنے والی قرارداد کی تجویز پیش کی ہے، بشمول: تعلیم کے شعبے میں انسانی وسائل کا انتظام اور ترقی؛ تعلیمی ترقی کے لیے پروگرام، مواد اور طریقہ کار؛ ڈیجیٹل تبدیلی، سائنس اور ٹیکنالوجی اور جدت؛ بین الاقوامی انضمام؛ فنانس، مراعات اور سرمایہ کاری۔
پارٹی کے رہنما خطوط اور پالیسیوں اور ریاست کی پالیسیوں کو ادارہ جاتی بنانے کے لیے قواعد و ضوابط میں شامل ہیں: تدریسی عملہ، انتظامی عملہ اور تعلیمی انسانی وسائل کی ترقی پر پالیسیوں کا گروپ؛ میکانزم، پروگراموں اور تعلیمی نظام کی جدت پر پالیسیوں کا گروپ؛ سائنس، ٹیکنالوجی اور تعلیم میں ڈیجیٹل تبدیلی پر پالیسیوں کا گروپ؛ تعلیم اور تربیت میں بین الاقوامی تعاون اور انضمام پر پالیسیوں کا گروپ؛ تعلیم کے لیے مالیات، سرمایہ کاری اور وسائل کی ترغیبات پر پالیسیوں کا گروپ؛ تعلیمی نظام کی تنظیم اور انتظامیہ سے متعلق پالیسیوں کا گروپ۔
قرارداد 71-NQ/TW کو ادارہ جاتی بنانا، قرارداد کا مسودہ تعلیمی اداروں میں اساتذہ اور عملے کے لیے خصوصی اور شاندار ترجیحی پالیسیوں کا تعین کرتا ہے۔ شعبے میں انسانی وسائل کے متحد انتظام کو یقینی بنانے کے لیے بھرتی، منتقلی، اور سیکنڈمنٹ میں محکمہ کے ڈائریکٹرز کو اختیار دیتا ہے۔ ایک ہی وقت میں، تدریس، تحقیق اور انتظام میں اعلیٰ معیار کے انسانی وسائل کو اپنی طرف متوجہ کرنے، فروغ دینے اور تیار کرنے کا طریقہ کار وضع کرتا ہے۔
قرارداد کے مسودے میں اعلیٰ تعلیم اور پیشہ ورانہ تعلیمی اداروں کے لیے جامع خود مختاری کو یقینی بنانے کے لیے ایک طریقہ کار بھی طے کیا گیا ہے۔ پری اسکول، جنرل ایجوکیشن، یونیورسٹی اور مسلسل تعلیمی پروگراموں میں جدت پیدا کرنا؛ ملک بھر میں نصابی کتب کے ایک مجموعہ کے استعمال کو منظم کرنا؛ ایک کھلا اور باہم مربوط تعلیمی نظام بنائیں، زندگی بھر سیکھنے اور سیکھنے والے معاشرے کو فروغ دیں۔
ایک ہی وقت میں، قرارداد کا مسودہ انتظام، تدریس، سیکھنے، اور ایکریڈیشن میں جامع ڈیجیٹل تبدیلی کو فروغ دینے کے لیے ایک طریقہ کار وضع کرتا ہے۔ ایک سمارٹ ایجوکیشن پلیٹ فارم اور قومی تعلیمی ڈیٹا بیس تیار کرنا؛ تحقیق، ٹیکنالوجی کی منتقلی، اور سائنس، ٹیکنالوجی اور اختراع سے وابستہ اعلیٰ معیار کے انسانی وسائل کی ترقی میں ریاست - اسکولوں - اداروں کے درمیان تعاون کو فروغ دینا۔
خاص طور پر، قرارداد کے مسودے میں تعلیمی نظام کی تنظیم کے حوالے سے عبوری دفعات کا تعین کیا گیا ہے۔ نصابی کتابوں کے ایک متحد سیٹ کو لاگو کرنا؛ سرکاری تعلیمی اداروں میں اسکول کونسل کے آپریشن کو ختم کرنا (سوائے بین الاقوامی معاہدوں والے اسکولوں کے)؛ پارٹی سکریٹری کے ماڈل کو بیک وقت تعلیمی ادارے کے سربراہ کی حیثیت سے نافذ کرنا، متحد قیادت اور انتظامیہ کو یقینی بنانا اور کارروائیوں کی تاثیر اور کارکردگی کو بہتر بنانا۔
قومی اسمبلی کی کمیٹی برائے ثقافت و معاشرت نے قرارداد کے مسودے کی ضرورت، مقصد اور نقطہ نظر سے اتفاق کیا۔ اور مختصر طریقہ کار کے مطابق قرارداد کو قومی اسمبلی میں پیش کرنے کی حکومت کی تجویز سے اتفاق کیا۔
تعلیم کے شعبے میں انسانی وسائل کی ترقی کے بارے میں (آرٹیکل 2)، پوائنٹ اے، شق 1 محکمہ تعلیم و تربیت کے ڈائریکٹر کا اختیار متعین کرتی ہے کہ وہ اساتذہ، تعلیمی اداروں کے منتظمین، اور عملے کے لیے متحرک، منتقلی، سیکنڈنگ، ترتیب، تفویض، اور ملازمت کے عہدوں کو تبدیل کرنے کے لیے سرکاری تعلیمی اداروں میں اس سے زیادہ انتظامی یونٹوں کے دائرہ کار سے متعلق نہیں ہے۔ ایک ہی صوبے میں "2 کمیون" کے طور پر سمجھا جا سکتا ہے یا 2 صوبوں سے تعلق رکھتا ہے۔ کسی صوبے کے محکمہ تعلیم و تربیت کا ڈائریکٹر دوسرے صوبے سے تعلق رکھنے والے علاقے کے تعلیمی عملے پر یہ اختیار استعمال نہیں کر سکتا۔ لہذا، جائزہ ایجنسی اسی صوبے میں کمیون سطح کے انتظامی اکائیوں کے درمیان سمت کو ایڈجسٹ کرنے اور واضح طور پر ریگولیٹ کرنے پر غور کرنے کی سفارش کرتی ہے۔ ایک ہی وقت میں، نگرانی، معائنہ، اور متواتر رپورٹنگ کے طریقہ کار کی وضاحت کرنے پر غور کریں تاکہ تعلیمی عملے کی بھرتی، متحرک اور منتقلی میں شفافیت اور انصاف کو یقینی بنایا جا سکے، منفی اور مقامیت کے خطرے سے بچتے ہوئے؛ صوبے میں سرکاری تعلیمی اداروں کے لیے وکندریقرت اور اجازت کی تحقیق جاری رکھیں جو تعلیمی عملے کو بھرتی کرنے اور وصول کرنے کے لیے ضوابط کو نافذ کرنے کی شرائط اور صلاحیت کو پورا کرتے ہوں۔
صحت کے نظام کی استعداد کار کو بہتر بنانے پر توجہ دیں۔
لوگوں کی صحت کے تحفظ، دیکھ بھال اور بہتری کے کام کے لیے متعدد پیش رفت کے طریقہ کار اور پالیسیوں کے بارے میں قومی اسمبلی کی قرارداد کے مسودے میں کاموں کے 6 گروپ شامل ہیں: لوگوں کی صحت کی حفاظت، دیکھ بھال اور بہتری کے کام کی قیادت، سمت اور تنظیم میں سوچ اور عمل کو مضبوطی سے اختراع کرنا؛ اداروں کو فوری طور پر مکمل کرنا، صحت کے نظام کی صلاحیت کو بہتر بنانے پر توجہ مرکوز کرنا، خاص طور پر احتیاطی ادویات اور نچلی سطح پر صحت کی دیکھ بھال، روایتی ادویات کی طاقتوں کو فروغ دینا؛ طبی اخلاقیات کو بہتر بنانا، معیار اور مطابقت پذیر صحت کے انسانی وسائل کی ترقی، مریض کی اطمینان اور بین الاقوامی انضمام کو پورا کرنا۔ اس کے ساتھ، صحت کی مالیاتی اصلاحات کو فروغ دینا اور صحت کی انشورنس پالیسیوں کو مؤثر اور پائیدار طریقے سے تیار کرنا؛ سائنس اور ٹیکنالوجی کی ترقی، جدت طرازی اور صحت کی دیکھ بھال میں جامع ڈیجیٹل تبدیلی میں پیش رفت کرنا؛ نجی صحت کی دیکھ بھال کی ترقی کو فروغ دینا، صحت کی ترقی کے لیے تمام وسائل کو متحرک اور مؤثر طریقے سے استعمال کرنا۔

صحت کے شعبے میں موجودہ مشکلات اور کوتاہیوں کے جائزے کی بنیاد پر، قرارداد کے مسودے میں پولیٹ بیورو کی قرارداد 72-NQ/TW کو فوری طور پر ادارہ جاتی بنانے اور صحت کے شعبے کی ترقی کے لیے پیش رفت اور اسٹریٹجک مسائل کو حل کرنے پر توجہ مرکوز کرنے کی توقع ہے۔ خاص طور پر، لوگوں کے لیے صحت کی دیکھ بھال کے اخراجات کو کم کرنے سے متعلق پالیسیوں کا گروپ: 2026 سے، ترجیحی گروپوں اور روڈ میپس کے مطابق سال میں کم از کم ایک بار مفت وقتاً فوقتاً صحت کے چیک اپ کیے جائیں گے۔ ملک کی سماجی و اقتصادی ترقی کے حالات کے مطابق روڈ میپ کے مطابق ہیلتھ انشورنس فوائد کے دائرہ کار میں بنیادی سطح پر مفت ہسپتال کی فیس؛ لوگوں کی ضروریات کے مطابق پائلٹ نفاذ کی اجازت، ہیلتھ انشورنس پیکجز کو متنوع بنانا، ضمنی ہیلتھ انشورنس۔
قرارداد کے مسودے میں یہ بھی کہا گیا ہے: حکومتوں سے متعلق پالیسیوں کا گروپ، طبی عملے کے لیے تنخواہوں اور الاؤنسز سے متعلق پالیسیاں؛ صحت کے شعبے میں خصوصی تربیت پر پالیسیوں کا گروپ؛ زمین، ٹیکس، مالیات پر پالیسیوں اور حلوں کا گروپ...

ثقافت اور سماجی امور کی کمیٹی کے چیئرمین Nguyen Dac Vinh نے مختصر طریقہ کار کے مطابق قرارداد کے نفاذ کے لیے قومی اسمبلی میں پیش کرنے کی حکومت کی تجویز سے اتفاق کیا۔ حکومت سے درخواست کی کہ وہ قرارداد نمبر 72 کے کاموں اور حلوں میں موجود ہر مواد کا بغور جائزہ لے اور اس کی وضاحت جاری رکھے تاکہ قرارداد نمبر 72 کے صرف مخصوص کاموں اور حلوں کو منتخب کرنے کی بنیاد اور بنیاد کو واضح کیا جا سکے جیسا کہ قرارداد کے مسودے میں ہے۔
ماخذ: https://baotintuc.vn/thoi-su/trinh-quoc-hoi-co-che-chinh-sach-dot-pha-phat-trien-giao-duc-cham-soc-suc-khoe-nhan-dan-20251117104924456.htm






تبصرہ (0)