صوبائی عوامی کمیٹی کے چیئرمین کے ساتھ ڈائیلاگ کانفرنس سے پہلے، ہا تین کے نوجوانوں نے بہت سی توقعات اور امیدوں کا اظہار کیا کہ ان کی تجاویز اور سفارشات میں نوجوانوں کی جامع ترقی اور اپنے وطن اور ملک کی تعمیر کے ہدف کے لیے مخصوص سمتیں اور حل ہوں گے۔
مسٹر بوئی کوانگ تھن - محکمہ اطلاعات اور مواصلات کی یوتھ یونین کے سکریٹری: نوجوانوں کے لیے ڈیجیٹل مہارتوں کو بڑھانا جاری رکھنا۔
اپنی جوانی کی توانائی، جوش و خروش، ابتدائی جذبے اور موافقت کے ساتھ، نوجوان ڈیجیٹل تبدیلی کو اپنانے اور تمام شعبوں میں انفارمیشن ٹیکنالوجی کو لاگو کرنے کے لیے اچھی پوزیشن میں ہیں۔ حالیہ دنوں میں، ہا ٹین کے نوجوانوں نے ایک مہذب، جدید، مربوط اور ترقی یافتہ علاقے، ایجنسی اور یونٹ کی تعمیر میں اپنا کردار ادا کرتے ہوئے، ڈیجیٹل تبدیلی میں فعال طور پر ایک اہم کردار ادا کیا ہے۔
اس مجموعی تحریک کے اندر، محکمہ اطلاعات اور مواصلات کی یوتھ یونین اور میں باقاعدگی سے تربیتی سیشن منعقد کرتے ہیں، ڈیجیٹل تبدیلی کے بارے میں بنیادی معلومات فراہم کرتے ہیں۔ ڈیجیٹل دور میں معلومات کی حفاظت؛ دھوکہ دہی کی روک تھام اور انٹرنیٹ پر نقصان دہ اور زہریلی معلومات کی تردید... یوتھ یونین کے اراکین اور عام لوگوں کے لیے۔
تاہم، حقیقت میں، ڈیجیٹل تبدیلی کی سرگرمیوں کو لاگو کرنے میں نوجوانوں کے اہم کردار کو مزید فروغ دینے کے لیے اب بھی بہت سے چیلنجز کا سامنا ہے۔ ان میں ڈیجیٹل تبدیلی کے لیے ناکافی بنیادی ڈھانچہ اور سہولیات شامل ہیں، بہت سے انفارمیشن ٹیکنالوجی کے نظام اور آلات ہم آہنگ یا باقاعدگی سے اپ گریڈ نہیں کیے جاتے ہیں۔ کچھ دور دراز علاقوں میں اب بھی تیز رفتار انٹرنیٹ کوریج کی کمی ہے، جس کی وجہ سے آبادی کے ایک حصے اور یوتھ یونین کے اراکین کے لیے انفارمیشن ٹیکنالوجی اور ڈیجیٹل تبدیلی تک محدود رسائی ہے۔ مزید برآں، عمومی طور پر انسانی وسائل کی بھرتی، اور خاص طور پر اعلیٰ تعلیم یافتہ انفارمیشن ٹیکنالوجی کے اہلکاروں کو راغب کرنا، ابھی تک عملی تقاضوں کو پورا نہیں کرسکا ہے...
امید ہے کہ صوبے میں نوجوانوں کی ڈیجیٹل صلاحیت کو بڑھانے کے لیے پالیسیاں اور حل ہوں گے، مضبوط ڈیجیٹل تبدیلی کے تناظر میں نوجوانوں کی مدد کریں گے۔ اور مستقبل میں ڈیجیٹل تبدیلی کی خدمت کرنے اور نوجوان انسانی وسائل کے معیار کو بہتر بنانے کے لیے انسانی وسائل کو تربیت دینے اور راغب کرنے کے لیے طریقہ کار اور حل جاری رکھے ہوئے ہیں۔
محترمہ ہو ہونگ ہو - ڈسٹرکٹ یوتھ یونین کی ڈپٹی سکریٹری، ضلع نگی شوان کی ڈسٹرکٹ چلڈرن کونسل کی صدر: نچلی سطح پر یوتھ یونین اور چلڈرن کونسل کے عہدیداروں کی ٹیم پر بھرپور توجہ دینا۔
نوجوانوں کی تحریک میں شامل ہونے کے بعد، میں نے مشاہدہ کیا ہے کہ یوتھ یونین، یوتھ ایسوسی ایشن، اور چلڈرن یونین کا عملہ، صوبائی سے لے کر نچلی سطح تک، اپنے کاموں کے تقاضوں کو پورا کرنے کے لیے تیزی سے معیاری اور پیشہ ورانہ معیار میں بہتری لا رہا ہے۔ تاہم، یوتھ یونین کے عہدیداروں کی بھی اپنی منفرد خصوصیات ہیں، جن کے لیے مخصوص معیارات اور تقاضے درکار ہوتے ہیں۔ ان میں نوجوانوں کو متحرک کرنے کی صلاحیت، جوش و خروش، پیش قدمی کا جذبہ، مشکلات اور مشکلات پر قابو پانے کی آمادگی اور قربانی دینے اور خود کو وقف کرنے کی تیاری شامل ہے۔ یوتھ یونین کے عملے کو بھی عمر کی حد کی وجہ سے بار بار ٹرن اوور کا سامنا کرنا پڑتا ہے، جس کی وجہ سے تمام سطحوں پر مخصوص یوتھ یونین ایجنسیوں میں عملے کی کمی ہوتی ہے۔
مزید برآں سکولوں میں یوتھ یونین کے سربراہ کے طور پر خدمات انجام دینے والے اساتذہ کو بھی بہت سی مشکلات کا سامنا ہے۔ ان میں سے بہت سے اساتذہ ایک طویل عرصے سے وزارت تعلیم و تربیت کی مقرر کردہ وقت کی حد سے تجاوز کر رہے ہیں، جس کی وجہ سے انہیں انتظامی عہدوں پر دوبارہ تفویض کرنا مشکل ہو گیا ہے۔ کچھ اساتذہ عمر کی حد سے بھی گزر چکے ہیں یا صحت کی وجوہات کی بنا پر اپنی ذمہ داریاں پوری کرنے سے قاصر ہیں۔
اس تجربے کی بنیاد پر، میں امید کرتا ہوں کہ صوبائی قیادت اور متعلقہ محکمے عملی تقاضوں پر پورا اترنے والوں کا انتخاب کرتے ہوئے، یوتھ یونین کے کام کے لیے موزوں افراد کو راغب کرنے اور بھرتی کرنے کے لیے حل نکالیں گے۔ اس کے ساتھ ہی، انہیں مناسب انسانی وسائل کو حل کرنے اور مختص کرنے کے بارے میں رہنمائی فراہم کرنی چاہیے، اسکولوں میں یوتھ یونین کے سربراہ کے طور پر اساتذہ کو تفویض کرنے کے لیے درکار عمر اور مہارت کو یقینی بنانا چاہیے، اس طرح صوبے میں یوتھ یونین، یوتھ یونین، اور نوجوانوں کی تحریک کو فروغ دینا چاہیے۔
مسٹر Nguyen Thanh Luan - Cordyceps (Huong Son District) تیار کرنے والے نوجوانوں کی زیر قیادت اقتصادی ماڈل کے مالک: طلب کو تیز کرنے اور سائنس اور ٹیکنالوجی اور پیداوار میں ڈیجیٹل تبدیلی کو لاگو کرنے کے لیے نوجوانوں کو رہنمائی اور مدد فراہم کرنے کے لیے حل درکار ہیں۔
ایک نوجوان کے طور پر جس نے اپنے آبائی شہر میں کاروبار شروع کیا ہے اور کر رہا ہے، میری کچھ خواہشات اور تجاویز ہیں جو صوبائی حکام اور محکموں کو بھیجوں۔ سب سے پہلے، میں سرمائے تک رسائی میں دشواری کا ازالہ کرتا ہوں، جو نوجوان کاروباریوں کے لیے سب سے اہم مسئلہ ہے۔ اس وقت نوجوانوں کو اسٹارٹ اپ سرمائے تک رسائی میں بہت سی رکاوٹوں کا سامنا ہے۔ نوجوان کاروباریوں کی سرمائے کی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے حل درکار ہیں، اور نوجوانوں کے لیے فنڈنگ کے متنوع اور آسانی سے قابل رسائی ذرائع کی ضرورت ہے۔
اگلا مسئلہ جس پر میں توجہ دینا چاہتا ہوں وہ ہے مصنوعات کی پیداوار اور استعمال میں ٹیکنالوجی کا اطلاق۔ فی الحال، بہت سے نوجوانوں کے معاشی ماڈلز میں ایسی مصنوعات موجود ہیں جو OCOP 3-سٹار اور 4-سٹار کے معیارات پر پورا اترتی ہیں، لیکن حقیقت میں، ان میں سے زیادہ تر زرعی مصنوعات ہیں، اور بنیادی طور پر روایتی چینلز کے ذریعے فروخت مشکل ہے، اور اس میں مزید توسیع نہیں ہو سکی ہے۔ لہذا، میں امید کرتا ہوں کہ صوبائی عوامی کمیٹی اور متعلقہ محکموں کے پاس طلب کو تیز کرنے اور سائنس اور ٹیکنالوجی اور پیداوار میں ڈیجیٹل تبدیلی کو لاگو کرنے کے ساتھ ساتھ نوجوانوں کے معاشی ماڈلز سے مصنوعات کو فروغ دینے اور فروخت کرنے کے لیے رہنمائی اور مدد فراہم کرنے کے حل ہوں گے۔
Phuc بیٹا - Giang Thanh
ماخذ
تبصرہ (0)