لا تزال مدرسة كا ماو تفتقر إلى ما يقرب من 1500 معلم وموظف.

(دان تري) - وفقًا للمراجعة الأولية، يفتقر قطاع التعليم في مقاطعة كا ماو حاليًا إلى ما يقرب من 1500 معلم وموظف للعام الدراسي 2025-2026.

في 29 سبتمبر/أيلول، ووفقًا لمعلومات من إدارة التعليم والتدريب في مقاطعة كا ماو، تعاني المقاطعة حاليًا من نقص يقارب 1500 معلم وموظف في المؤسسات التعليمية. من بين هؤلاء، هناك نقص يزيد عن 1000 معلم وحوالي 473 موظفًا.

في مؤتمر عقد مؤخرا لحل الصعوبات التي يواجهها قطاع التعليم في مقاطعة كا ماو ، اشتكت العديد من البلديات والأحياء من الفائض المحلي ونقص المعلمين، مما يجعل من الصعب ترتيب المعلمين للتدريس في المؤسسات التعليمية.

على سبيل المثال، تفتقر بلدية فو تان إلى 4 معلمين لمرحلة ما قبل المدرسة؛ وتفتقر منطقة فينه تراش إلى 34 معلمًا و6 موظفين؛ وتفتقر بلدية تان هونج إلى 12 معلمًا لمرحلة ما قبل المدرسة؛...

تقترح البلديات والأحياء أن تقوم وزارة التعليم الإقليمية في أقرب وقت ممكن بتقديم المشورة بشأن توظيف المعلمين لشغل الوظائف الشاغرة لضمان الموارد اللازمة للتدريس الفعال.

لا تزال مدرسة كا ماو تعاني من نقص في مئات المعلمين (صورة توضيحية: مساهم).

يُظهر تقرير العام الدراسي 2025-2026 الصادر عن إدارة التعليم والتدريب في مقاطعة كا ماو أن الكادر التعليمي لا يزال فائضًا ويعاني من نقص جزئي مقارنةً بالمعدل الطبيعي. في الوقت نفسه، لم تُلبِّ عقود المعلمين الجدد وتوظيفهم المتطلبات اللازمة نظرًا لنقص مصادر التوظيف وترشيد استخدام الموظفين.

بالنسبة للمواد الدراسية الجديدة والمواد الدراسية المدمجة التي لا يوجد بها مدرسون مؤهلون، فإنه لا بد من ترتيب مدرسين من المواد الحالية للتدريس، مما يسبب صعوبات في ترتيب المدرسين وتطوير خطط التعليم المدرسي.

وفقًا لوزارة التعليم والتدريب، لا تعاني المدارس من نقص في المعلمين فحسب، بل تفتقر أيضًا إلى المعدات والمعامل والكوادر الطبية والمكتبية والمحاسبية، كما أنها لا تستطيع توقيع العقود أو التوظيف. والسبب هو غياب سياسة ومصدر تمويل لسداد العقود، وعدم وجود إرشادات تعاقدية للمؤسسات التعليمية المستقلة.

اقترح السيد نجوين فان نجوين، مدير إدارة التعليم والتدريب في مقاطعة كا ماو، أن تقوم المؤسسات التعليمية، من مرحلة رياض الأطفال إلى المرحلة الثانوية، بمراجعة فائض ونقص المعلمين أولاً. بعد ذلك، ستقوم الإدارة بدمج وتنسيق جهود وزارة الداخلية لنقل المعلمين بين البلديات والأحياء. بعد ذلك، ستجري الإدارة اختبارات توظيف المعلمين لاختيار الوظائف والخبرات المناسبة.

"كيفية ضمان وجود عدد كاف من المعلمين، حيث يوجد الطلاب يجب أن يكون هناك معلمون"، كما ذكر السيد نجوين بوضوح.

طلب نائب رئيس اللجنة الشعبية لمقاطعة كا ماو، نجوين مينه لوان، من وزارة الداخلية إبلاغ اللجنة الشعبية للمقاطعة فورًا بشأن تعيين المعلمين. في الوقت الحالي، ستتولى تلك البلدية عملية نقل المعلمين داخلها.

أشار السيد لوان إلى أنه أثناء انتظار التوظيف، يتعين على الوحدات مراجعة عدد الموظفين المطلوبين بدقة. وحسب قوله، "إذا كان هناك طلاب، فلا بد من وجود معلمين". وتتمثل الخطة الفورية في إعطاء الأولوية للأماكن التي تُمنح فيها ساعات العمل الإضافية، تليها العقود المهنية.

المصدر: https://dantri.com.vn/giao-duc/ca-mau-con-thieu-gan-1500-giao-vien-nhan-vien-20250929202818747.htm