في 29 أكتوبر/تشرين الأول، ووفقًا لمعلومات من إدارة التعليم والتدريب في مقاطعة كا ماو، فقد وضعت الإدارة للتو خطة لتجنيد موظفي الخدمة المدنية في المهن التعليمية في الوحدات التابعة للجان الشعبية في البلديات والأحياء في عام 2025.
وعلى وجه التحديد، تحتاج البلديات والأحياء إلى توظيف 1377 موظفًا (916 مدرسًا و461 موظفًا).
تنص خطة التوظيف بشكل واضح على أن المتقدمين يجب أن يتمتعوا بصفات أخلاقية جيدة، وأن يستوفوا المعايير المهنية المطلوبة لفئة الموظفين المدنيين وأن يستوفوا عدداً من الشروط مثل: الحصول على دبلوم أو شهادة تدريب أو شهادة مزاولة أو وجود الاستعداد والمهارات المناسبة لمنصب الوظيفة؛ أن يكون بصحة جيدة بما يكفي لأداء العمل والمهام؛...
يتم التوظيف بالاختيار، على مرحلتين محددتين. المرحلة الأولى تُقيّم شروط القبول، والمرحلة الثانية تُجري اختبارات في مجالات مهنية متخصصة (مقابلة واختبار شفوي).
وفقًا لخطة إدارة التعليم والتدريب في مقاطعة كا ماو ، فإن الوقت المستغرق لتلقي نماذج الطلبات هو 30 يومًا، بدءًا من 30 أكتوبر. يقدم المرشحون نماذج طلباتهم مباشرة إلى اللجنة الشعبية للبلدية أو المنطقة التي تقع فيها وحدة التجنيد.
وتخطط المقاطعة للتجنيد في ديسمبر.
وفقًا لإدارة التعليم والتدريب في مقاطعة كا ماو، تنظم المقاطعة توظيف الموظفين المدنيين لتكملة الكمية وتحسين نوعية الموظفين المدنيين للوحدات التعليمية التابعة للجان الشعبية للبلديات والأحياء.
المصدر: https://dantri.com.vn/giao-duc/ca-mau-tuyen-gan-1400-vien-chuc-su-nghiep-giao-duc-20251029125041844.htm






تعليق (0)