لقد أدت عملية تبسيط الجهاز إلى تقليص عدد الجهات والهيئات بشكل ملحوظ، حيث قلص الهيكل التنظيمي للحكومة للفترة 2021-2026 عدد الوزارات والهيئات الحكومية بمقدار خمس وزارات وفرع مقارنةً بالسابق، ليصل إلى 17 وزارة وفرعًا (بما في ذلك 14 وزارة و3 هيئات على مستوى الوزراء). مع هذه "الثورة"، يُعدّ هدف ترشيد الإنفاق أمرًا بالغ الأهمية، والأهم من ذلك، تحسين كفاءة الجهاز الجديد وفعاليته وكفاءته، مما يُسهم في مزيد من تنمية البلاد، وفي مقدمتها التغلب على فخ الدخل المتوسط، والدخول بقوة في عصر جديد - عصر النمو الوطني. لذلك، من المهم للغاية تحديد عقلية فريق الكوادر والموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام وتعزيز قوتهم الداخلية الجديدة.
وهذا أحد العوامل الأساسية التي تساعد الجهاز الجديد على العمل بشكل موحد ومتزامن بعد فترة من إعادة تنظيم النظام السياسي وتوحيده.
هذه أيضًا إحدى المهام المهمة لبناء الحزب في ظل الوضع الجديد. وقد أكد الأمين العام تو لام ، في مقالاته وخطاباته في العديد من المؤتمرات، عزمه على تعزيز هيكل النظام السياسي نحو تبسيط العمليات وفعاليتها وكفايتها، والتغلب على الصعوبات والتعقيدات. وأكد الأمين العام أن المهمة الأساسية في الفترة الحالية والمقبلة هي بناء وتطبيق نموذج شامل لتنظيم هيكل النظام السياسي، بما يلبي متطلبات ومهام الفترة الثورية الجديدة.
"بمكالمة واحدة، يستجيب الجميع، يتفق الجميع، ويسير كل شيء على ما يُرام". تنفيذًا لمتطلبات المكتب السياسي والأمانة العامة، وجهت الهيئات والوحدات والمحليات بقوة، ونفذت في الموعد المحدد، دون تأخير، ودون انتظار اللجنة المركزية، متبعةً توجيهات "الهيئات الحزبية النموذجية التي تُبادر بالعمل".
بتوجيهات محددة، وبعد فترة من التنفيذ الجذري، وبروح "الجري أثناء الانتظار"، تعمل الوزارات والفروع رسميًا بموجب الهيكل التنظيمي الجديد اعتبارًا من 1 مارس 2025.
في جهد مشترك للنظام السياسي بأكمله، حتى يتمكن الجهاز الجديد من العمل على الفور، أصدرت الحكومة على الفور القرار 27/NQ-CP في الاجتماع الحكومي العادي في يناير 2025. وذكر القرار بوضوح أن الوزارات والوكالات والمحليات، وفقًا للوظائف والمهام والصلاحيات الموكلة إليها، يجب أن تضمن تقدم العمل المتعلق بإعادة تنظيم الجهاز وفقًا لاستنتاجات اللجنة المركزية وقرارات الجمعية الوطنية وتوجيهات الحكومة ورئيس الوزراء؛ وعدم السماح بمقاطعة عمليات الوزارات والوكالات واللجان الشعبية للمحليات أو تفويت العمل، وخاصة العمل المرتبط مباشرة بالأشخاص والشركات والوكالات والمنظمات والوحدات الأخرى ذات الصلة. كما وجهت الحكومة أيضًا إلى المراقبة عن كثب للتعامل مع المشكلات والصعوبات التي تنشأ في عملية دمج الوكالات وتوحيدها على الفور؛ وربط إعادة تنظيم الجهاز وتبسيطه بإعادة هيكلة الموظفين وابتكار طريقة تنظيم العمل.
كما وقّع رئيس الجمعية الوطنية، تران ثانه مان، وأصدر القرار رقم 190/2025/QH15، الذي يُنظّم معالجة عدد من القضايا المتعلقة بإعادة تنظيم جهاز الدولة، والذي دخل حيز التنفيذ في 19 فبراير 2025. ونص القرار على أن معالجة عدد من القضايا المتعلقة بإعادة تنظيم جهاز الدولة تتم على مبدأ ضمان الامتثال للدستور وضمان أساس قانوني للتشغيل العادي والمستمر والسلس للوكالات؛ وعدم مقاطعة العمل، وعدم تداخل أو تكرار أو حذف الوظائف والمهام والمجالات والمناطق، وعدم التأثير على العمليات العادية للمجتمع والأفراد والشركات... وبشكل عام، تهدف "ثورة" إعادة التنظيم والتنظيم أيضًا إلى تشكيل جهاز جديد أكثر اكتمالًا، في اتجاه "التبسيط - التماسك - القوة"، والعمل "بفعالية وكفاءة وفعالية" وفقًا لروح القرار رقم 18 للجنة المركزية الثانية عشرة للحزب.
يواصل النظام السياسي بأكمله تعزيز روح التضامن والوحدة والعزم على إنجاز مهمة تبسيط الهيكل التنظيمي على أكمل وجه، مما يُسهم في بناء نظام سياسي مبسط وقوي وفعال وكفؤ. ولا يقتصر الأمر على العمل بفعالية وكفاءة وسلاسة، بل يُتوقع أن تُحسّن عملية التبسيط جودة الموارد البشرية وجودة إدارة الدولة، مما يُسهم في تعبئة المزيد من الموارد، ويُحقق قريبًا الأهداف التي حددها قرار المؤتمر الوطني الثالث عشر للحزب، مُحققًا بذلك طموح بناء فيتنام مزدهرة.
باوداوتو.فن
تعليق (0)