وفي 18 مايو، قال السيد تران كووك هوي، مدير إدارة الشؤون الداخلية في مقاطعة ثانه هوا ، إن الوحدة أعدت مقترحًا للجنة الشعبية الإقليمية لمواصلة تخصيص 3840 حصة من عقود العمل للمعلمين.
واقترحت وزارة الداخلية أيضًا تمديد فترة تنفيذ العقد إلى 12 شهرًا، من يونيو/حزيران الجاري إلى نهاية مايو/أيار 2026.
وبحسب وزارة الشؤون الداخلية في ثانه هوا، فإن اقتراح تخصيص حصة العقد هذه يأتي من حقيقة أن المقاطعة بأكملها تعاني حاليًا من نقص قدره 12379 معلمًا. ومن ثم، أصبح من الضروري تعزيز الموارد البشرية للعام الدراسي 2025-2026.

اقترحت إدارة الشؤون الداخلية في ثانه هوا تخصيص أكثر من 3800 وظيفة مدرس متعاقد في العام الدراسي الجديد 2025-2026 (صورة توضيحية: ثانه تونغ).
في الآونة الأخيرة، أعرب أكثر من 3000 معلم متعاقد (وفقًا للمرسوم رقم 111 للحكومة ) في ثانه هوا عن قلقهم لأن عقودهم ستنتهي في 31 مايو.
يرغب العديد من المعلمين، وخاصة الجدد في المهنة أو الذين يمرون بظروف صعبة، في مواصلة توقيع العقود من أجل استقرار حياتهم والحصول على الوقت الكافي للتحضير لامتحان الخدمة المدنية.
ومع ذلك، ورغم اقتراب موعد انتهاء العقد، فإن السلطات لم تعلن رسميا بعد، مما أثار قلق العديد من المعلمين من أنهم قد يصبحون "عاطلين عن العمل" خلال العطلة الصيفية.
وبحسب إدارة التعليم والتدريب في ثانه هوا، يواجه أكثر من 3800 معلم متعاقد خطر فقدان الدخل وانقطاع التأمين الخاص بهم خلال العطلة الصيفية، حيث تستمر عقودهم الحالية حتى نهاية شهر مايو فقط.
وإزاء هذا الوضع، اقترحت وزارة التعليم والتدريب أن تنظر اللجنة الشعبية لمقاطعة ثانه هوا في توقيع عقود مدتها 12 شهرًا للمعلمين وفقًا للمرسوم 111 لضمان حقوق العمال وتتناسب مع خصائص قطاع التعليم.
المصدر: https://dantri.com.vn/giao-duc/de-xuat-giao-3840-chi-tieu-giao-vien-hop-dong-o-thanh-hoa-20250518203245372.htm
تعليق (0)