بعد ظهر يوم 26 فبراير، عقد وفد المجلس الوطني الإقليمي اجتماعًا للاتفاق على تفعيل الرقابة على تطبيق السياسات والقوانين المتعلقة بتنمية الموارد البشرية واستخدامها بما يلبي متطلبات التنمية الاجتماعية والاقتصادية، وخاصةً الموارد البشرية عالية الجودة في مقاطعة كوانغ نينه. ترأست الاجتماع الرفيقة نجوين ثي ثو ها، نائبة رئيس وفد المجلس الوطني الإقليمي.
سيركز محتوى الإشراف على تنفيذ سياسات وقوانين تنمية الموارد البشرية واستخدامها لتلبية متطلبات التنمية الاجتماعية والاقتصادية، وخاصة الموارد البشرية عالية الجودة في المقاطعة، على تقييم الوضع الراهن للموارد البشرية؛ والنتائج المحققة، والقيود، والصعوبات، والعقبات، وتحديد الأسباب، وتوضيح مسؤوليات الهيئات والمنظمات والأفراد في تنفيذ سياسات الحزب، وسياسات الدولة وقوانينها بشأن تنمية الموارد البشرية واستخدامها، بما يلبي متطلبات التنمية الاجتماعية والاقتصادية. بالإضافة إلى ذلك، سيتم اقتراح توصيات وحلول لمواصلة تعزيز وتنفيذ سياسات الحزب، وسياسات الدولة وقوانينها بشأن تنمية الموارد البشرية واستخدامها، وخاصة الموارد البشرية عالية الجودة، بما يلبي متطلبات التنمية الاجتماعية والاقتصادية.
وفي كلمته خلال الاجتماع، ركز أعضاء وفد الرصد على المحتويات التالية: توحيد المحتوى، وضمان المتطلبات المتعلقة بعملية الرصد؛ وإضافة كائنات الرصد؛ ومناطق الرصد...
وفي ختام الاجتماع، طلبت الرفيقة نجوين ثي تو ها، نائبة رئيس وفد الجمعية الوطنية الإقليمية، من الأمانة العامة، بناءً على تعليقات أعضاء وفد المراقبة، استكمال المحتوى المتعلق بمواضيع المراقبة؛ وإعداد قائمة محددة بوحدات المراقبة المباشرة؛ وتلخيص الوثائق القانونية المتعلقة بتنمية الموارد البشرية في المركز والإقليم لاستكمال محتوى الخطة ومخطط المراقبة التفصيلي.
وطلب من أعضاء وفد المراقبة مواصلة دراسة الوثائق للتأكد من اكتمال متطلبات عملية المراقبة وإحكامها وتقييم الوضع الراهن لتنمية الموارد البشرية في المحافظة بشكل دقيق.
مصدر
تعليق (0)